回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はまあまあよいと思ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同じ仕事内容はおかしい。
それなら給料の金額を変えたほうがいい...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
全国共済農業協同組合連合会(JA共済)
全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に全国共済農業協同組合連合会(JA共済)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
給料はまあまあよいと思ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同じ仕事内容はおかしい。
それなら給料の金額を変えたほうがいい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年功序列で確実に上がって行くため安心感がある。どれだけ仕事の出来ない人でも、真面目に出勤をし、上司の言うことを聞いていれば着実に昇給していく...続きを読む(全167文字)
比較的高給で、各部署によって評価制度は異なる続きを読む(全22文字)
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【良い点】
賞与は毎年4ヶ月程度は出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い為賞与もそこまで多い額にはならない。
また残業もほぼな...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界内でも見劣りしないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が占める割合が多いのため、子育て層の女性職員は時短勤...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
賞与も残業代もあるため、若手のときから年収は高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列で、いくらがんばっても昇給は...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔の時代のまま、年功序列です。頑張りなどで評価される世界ではないと感じました。逆に言うとただ上の言うことに何の疑...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
給料は保険業界の中ではそこそこ。
評価制度は年功序列の部分が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年功序列の部分が大きい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入会3年〜5年くらいは、仕事ができなかったとしてもボーナスが下がることがない。実績によって、ボーナスが加算される。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の給与形態には限界があると思う。評価されたとしても、月給の1割程度が賞与にプラス...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
給料は高い方だと思う。年功序列で勝手にあがるため、それがプラスと取れる人なら良いだろう。残業代も働いたぶんだけ出る。福利厚生がかなりよく、家...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年功序列。仕事ができなくてもある程度の給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、若い優秀な職員のモチベーショ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業代が全部支給されるので年収はかなり高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で必ず年収は上がってくので絶対に頑張らなき...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、よほど変なことをしない限り、毎年一定額昇給していくシステム。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ稼...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年功序列で努力しても努力しなくても昇給は一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度はもう一度見直したほうがいい。努力や実績が、...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属のためか給与が低くモチベーションに響きました。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。各種手当がしっかりとあるため、額面よりは余裕のある生活ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収1課長800万円で県内では比較的高収入かと思います。
残業は一定の時間を超えると総務から指導が入る実態ですね。
現在はそのような運営にな...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
年収は他の生損保と比較すると低いとも言われるが、他業種と比べればかなり高い水準
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列による昇進。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
もちろん大きな責任も伴うがその分給料は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列である。人事評価せいどはあるが年収にはあまり影響しない。人の倍働いていても働いていなくても収入は同じ。
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
仕事量や仕事内容に見合った金額かと言われるとそうとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し給与がアップすればモチベーシ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
半年に一回評価され、基本給やボーナスに反映されます。基本下回る評価をされることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業者にも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
年に2回前期と後期に目標設定を行い、業務内容を踏まえて反省や振り返りをしながら、上司からの評価も確認することができる機会が設けられている。こ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
完全な年功序列給与。安定、安心ではあるが、有能な人もそうでない人も同じ給与である。(競争がない)
高くもなく安くもない。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人によりけりだが、非常に仕事ができる上司の多い組織である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の業務過多。また、部長クラスからの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人間関係では男女平等
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は未だにいない。そもそも総合職採用の女性は近年採用傾向にあり、女性管...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年間6万円のポイントが付与され、医療費や図書購入に当てられ、かなり負担が減るのですありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
共催...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすく急な予定も対応可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によってはいまだに休みを取ることに抵抗がある人やな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
給与。今後の事業方針、業界内の立ち位置から転職を検討
【気になること・改善したほうがいい点】
アグレッシブさは求められない。良くも悪くも非営...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
共済事業で仕事をしたいなら間違いなくここ。
【気になること・改善したほうがいい点】
県によってはjaからは共済連に頼ってばかりで、単協のみで...続きを読む(全112文字)
全国のJAと連携し「ひと・いえ・くるま」を総合的に守るスケール感が、社会的意義と手応えにつながると感じた。続きを読む(全53文字)
育児の時短制度や各種費用の助成、保養施設の補助など福利厚生が厚いと紹介されていた。続きを読む(全41文字)
繁忙期はチームで調整し、計画的に休む文化を強調していた。忙しさの波があると思った。続きを読む(全41文字)
新入職員研修、階層別のキャリアアップ研修、部門別専門研修に加え、OJTと自己啓発支援がセットという説明があった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
大変満足しており、賞与は手厚い
自身の労働対価以上の額を貰っていた自覚がある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い部...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
日々変動する市況を商材として扱っており、常に良い営業成績をあげるには各自の努力が必要な仕事です。
その分、成果が上がった時の評価ならびに報酬...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
やることをやっていれば、昇給は早い
若い間は同世代と比べても多くの収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると昇給分...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列、課長級に上がるタイミングで差がついてくる。初任給は年々上がっているものの、中間層は昇給が鈍い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
同年代の他の金融機関に比して安いという声もあるが、生涯年収(手取り)で考えれば、悪くない。
大前提として、
この会社は、公務員型の給与体系で...続きを読む(全947文字)
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【良い点】
給与は金融業界として考えたら低いが、世間一般として考えたら少し高い方。長く勤めたら退職金もそこそこもらえるし、上を見ても下を見てもキリがない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
公務員よりも給料は高い。評価指標なども明記されており、半期ごとに上司からのフィードバックがもらえる。
よっぽどのことがなければ悪い評価にはな...続きを読む(全83文字)
成果によりボーナスなど金額が人によって左右されることは少ないが、安定した給与を得られる続きを読む(全43文字)
総合職と事務系職のどちらも年収は良い。
事務系職のその他金銭的待遇も総合職に劣らぬものである。続きを読む(全48文字)
大手の金融機関と比べると平均的だと思う。若干年功序列も感じるが、年次をある程度かさねればしゅっせもできるといったポジティブなイメージもある。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 全国共済農業協同組合連合会(JA共済) |
|---|---|
| フリガナ | ゼンコクキョウサイ |
| 設立日 | 1951年1月 |
| 資本金 | 7569億7200万円 |
| 従業員数 | 6,698人 |
| 売上高 | 5兆8189億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柳井二三夫 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番9号JA共済ビル |
| 電話番号 | 03-5215-9100 |
| URL | https://www.ja-kyosai.or.jp/ |
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