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株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケン・ホテル&リゾートホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケン・ホテル&リゾートホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.4
年収・評価
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退職理由
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2.1

ケン・ホテル&リゾートホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ケン・ホテル&リゾートホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
6件中6件表示

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

最初の配属ガチャはあると思う。そこからの出世は自分次第なので、年功序列より実力主義だと感じた。続きを読む(全47文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

しっかりと独り立ちできるまで先輩がついてくれるので安心して働ける続きを読む(全32文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で間違いが続いたときには、ダブルでチェックする体制をされ、以前と比べて大幅に間違いを減少ことができました。...続きを読む(全200文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ホテルでの仕事を通して経営について学んでいくという方針についてよく知ることができた。続きを読む(全42文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発を支援する制度があった。続きを読む(全22文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販促企画・営業企画 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近の新入社員は入社後最低半年はホテルでの研修になります。ホテルでフロントやバックオフィス、FB等様々なポジションで研修があるので、ホテル全...続きを読む(全249文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ケン・ホテル&リゾートホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

経営からオペレーションまでの流れを請け負うので、常に物事の決定がスピーディーに行われるところは魅力的だと思う。続きを読む(全55文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

意思決定は早いので、事業開発に手をかけるのも早い。実際説明会で新しく手掛けているところの紹介があった。続きを読む(全51文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

オーナーありきの仕事なので、場合によっては振り回されたりすることもあるかもしれない。続きを読む(全42文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ホテルなので、もちろん夜勤や緊急事態の時には対応しなければならない。繁忙期は特に両立は難しそう。続きを読む(全48文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

副業禁止、交通費の支給額低め、住宅補助なし続きを読む(全21文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

育休制度もきちんと取られているようなので子供を産んだ後でも働きやすそう続きを読む(全35文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

外国国籍の人もかなりいるので多様化を感じる続きを読む(全21文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年7月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

管理職の女性が意外に多かった。性別で苦労することは他の会社と比べて少ないように感じる。続きを読む(全43文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員一人一人の意見が通りやすい、ベンチャー企業なイメージです。自身のやりたい事や提案した事をどんどん採用してくれるので、自分に合ったでき方が...続きを読む(全154文字)

株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や職場環境の整備により、産後もスムーズに職場復帰を果たし、キャリアを積み上げていらっしゃると仰っていました。続きを読む(全78文字)

不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アサヒファシリティズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 マンション管理・ビル管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の研修施設があり、新入社員はそこで基礎的なことを学ぶことができる。研修施設では、スプリンクラーや消火栓の放水など、普段の業務では経験でき...続きを読む(全98文字)

株式会社ミニミニ城南の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅建手当あり。宅建は早めに取っておいたほうがいいと思う。重説ができると自分でコントロールして業務がすすめられる。続きを読む(全62文字)

東武ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イーラーニングを定期的にやっている。
春日部の研修センターにて技術研修を行うこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッ...続きを読む(全95文字)

株式会社ケントコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的である商談の流れは教えてもらえます。
それは該当しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど研修は無いので大変であると...続きを読む(全193文字)

ロイヤルリゾート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力があるスタッフは多い印象です。
社会人経験がない社員さんは見て学べることが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全115文字)

株式会社ハウスメイトショップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業だが、仲介業者としては若返りが目立ち、他社と渡り合えるスキルが乏しい。基本的な部分から教育するべき。続きを読む(全74文字)

三井不動産ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だんだんと年功序列の体制は変わりつつあるが、役職者は35歳付近からになる。
様々な研修を受けることができ、メイン業務以外の教育体制も非常に充...続きを読む(全81文字)

株式会社富士コミュニティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人の入社経路によるが基本的な事なら、教えてもらえますね。
その時に質問をする事も可能である点よ助かります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全223文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社時の研修はもちろん、店舗配属後もOJTで先輩が丁寧に教えてくれました。 未経験からでも、お客様へのヒアリング能力や提案力が身につきま...続きを読む(全160文字)

株式会社福屋不動産販売の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は入社前と入社後に宅建講座を受講でき、入社前の内定者の時期に勉強しておくと入社後楽だったのでかなり有難かったです。入社後は宅建の試験勉強...続きを読む(全144文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ケン・ホテル&リゾートホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス
フリガナ ケンホテルアンドリゾートホールディングス
設立日 1977年4月
資本金 1億円
従業員数 63人
売上高 159億7299万円
決算月 5月
代表者 佐藤繁
本社所在地 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番7号
電話番号 03-5413-5930
URL https://ken-pm.com/
NOKIZAL ID: 1176899

ケン・ホテル&リゾートホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。