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管理職の女性が意外に多かった。性別で苦労することは他の会社と比べて少ないように感じる。続きを読む(全43文字)
株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
管理職の女性が意外に多かった。性別で苦労することは他の会社と比べて少ないように感じる。続きを読む(全43文字)
レストランやブライダルなどホテルにまつわるサービスも自社で行っているため、女性がやりたい業務につける機会が多いのではないかと感じた。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どちらかといえば、若手は女性のほうが活躍している傾向。チームごとに完全に業務内容が異なる為、チームとして多忙でなければ残業もなく、自分でコントロールが可...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休、育休制度は整っており、取得実績も有り。取得に関しては特に壁は無いかと思います。
欠員したポジションに関しては、派遣社員などを採用するので、そうい...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年9月18日【良い点】
多くの国内外のお客様と出会えるので毎日が刺激的で楽しかったです。言葉がわからなくてもスタッフ同士で助け合いながらサービスを提供することがやりが...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年10月19日【良い点】
月給の中に20〜30時間分の固定残業手当が含まれる給与体系。超過分は全額支給されるが、基本給自体の上がり幅はゆるやか。住宅手当や家族手当などの...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年10月31日【良い点】
社内で割引で施設に泊まりに行けることや、量なども...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年1月20日【良い点】
高齢化社会には需要のある職業だと思う。
技術も身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要がある反面、慢性的な人不足。社員のスキル...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月13日【良い点】
残業を頑張れば頑張った分だけ沢山稼ぐことができる。12月などの繁忙期は正直残業続きで体への負担はあるが、額面はその分潤っている。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人手が少ない分、1人の背負う業務が多い傾向にあるせいか、色々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の細分化ができ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
国内に留まらず海外にも転勤ができる。チャレンジしたい気持ちや、適性を見て判断されるため海外への転勤に抵抗がない人はうってつけだと思う。正直、...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
自社ブランドだけでなく各種外資ブランド等も複数手掛けており、幅広い知識が学べる。
また強固な経営基盤の下、事業が行えているので将来的にも安定...続きを読む(全524文字)
経営からオペレーションまでの流れを請け負うので、常に物事の決定がスピーディーに行われるところは魅力的だと思う。続きを読む(全55文字)
意思決定は早いので、事業開発に手をかけるのも早い。実際説明会で新しく手掛けているところの紹介があった。続きを読む(全51文字)
オーナーありきの仕事なので、場合によっては振り回されたりすることもあるかもしれない。続きを読む(全42文字)
ホテルなので、もちろん夜勤や緊急事態の時には対応しなければならない。繁忙期は特に両立は難しそう。続きを読む(全48文字)
最初の配属ガチャはあると思う。そこからの出世は自分次第なので、年功序列より実力主義だと感じた。続きを読む(全47文字)
副業禁止、交通費の支給額低め、住宅補助なし続きを読む(全21文字)
育休制度もきちんと取られているようなので子供を産んだ後でも働きやすそう続きを読む(全35文字)
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【良い点】
育休、産休の制度は整っています。先輩、同期ほぼ全員が活用しているので取得しづらいという雰囲気は一切なかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本事務に多い
営業の女性もいるがとても少ない(最近は少し増えてきた)
土日休みではない...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
業界的に男が多いので、女性というだけで色々とアドバンテージになる。また、この会社では数字が全てなので、男性、女性関係なく、実力があれば上に上...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事内容自体は性別を問わずできることが多い、育休産休なども取りやすいので職場復帰もしやすい、時短勤務もできる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休や育休制度が整っており、グループ企業のスタッフも本社のスタッフも取得していた。取得に対する後ろめたさも特にないので、お子様を考えてる方に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
バックオフィスの配置は、女性が多く働く環境は悪いとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働き方改革を推進しているが、実...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
センターによっては水曜日、日曜日定休の営業が可能な場合があり、ライフイベントが発生しても働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性も多いし女性管理職も多い。働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇というものがあるが、取っている人はいない。私...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、女性にとって働きやすい職場環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休の取得しやすい、男性でも育休取...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取得率が高いと思う。男性も育休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとった男性はあまりよく思われていない。そ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社ケン・ホテル&リゾートホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ケンホテルアンドリゾートホールディングス |
| 設立日 | 1977年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 63人 |
| 売上高 | 159億7299万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 佐藤繁 |
| 本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番7号 |
| 電話番号 | 03-5413-5930 |
| URL | https://ken-pm.com/ |
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