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【良い点】
メンバー・リーダー・マネージャー・部長のおおよそ4段階の階級で仕事を進めている部署が多いため、若いうちから裁量をもったり、ベテランの下で経験...続きを読む(全238文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ツナググループ・ホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ツナググループ・ホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ツナググループ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ツナググループ・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
1.9
ツナググループ・ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
2.6
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.5
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ツナググループ・ホールディングスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員はフレンドリーな人が多く、社員同士のトラブルの話しはあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職したいが口癖になってい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人柄がよく優しい人が多い印象。採用関係の仕事が多いこともあり、コンプライアンスに対する意識もきちんとある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員は穏やかな方が多く人間関係で何か問題のあるような会社ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、その上司から言われ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
私は契約社員でしたが、管理職の方も気さくに話しかけてくださったりとフランクな職場環境だったと思います。一緒に働く方たちも忙しいながらも楽しく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員同士の仲がとても良いので、言いたいことを言いながら気兼ねなく働ける。派遣さんなども含め、女性の比率が高い職場なので明るい雰囲気だし女性は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
所属していた部署しか分かりませんが、社員のことを考えしっかりと寄り添う方々が多く、助けられた面もあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善した方がいい点】
平均年齢20代前半の若い人が多い会社なので、学校のような雰囲気があり、
人間関係はよ...続きを読む(全249文字)
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ツナググループ・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
・外国人採用という今ホットなニーズへの取り組みを、会社としては頑張っていくという姿勢が見えており、市場規模としても将来性としても大きなものを...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
・出社とリモートワークを併用したハイブリッド出社が一般的になってきているので、通勤が嫌だと感じる人でも、週のどこかでリモートワークができると...続きを読む(全188文字)
回答者：
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【良い点】
・意欲的に働く意思がある人を優遇する傾向があるので、働きたいと思っている人には、大きなプロジェクトなどを優先的に持ってもらえる環境
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
学習ラーニングパスが無料で使用できる。しかし、半年以内に規定時間以上視聴しないと自費負担になる制限付き。また、時短制度や副業OKなどうれしい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子育てとの両立はしやすい環境。会社側も時短勤務や子供がいる場合はリモートでの働き方を許容してくれている場合が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員1人1人にいい人が多い。大抵の人は物腰が柔らかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクに張り付いたままで休憩をちゃんと取る人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
副業は申請式だが認可してもらいやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度や社宅はない。
全社員に還元できる福利厚生を...続きを読む(全98文字)
IT・通信(情報処理)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
チーム長など、繋がりが近い人はみなさんいい人で、親身になってくれました。体調不良で休み、代わりの日に働くといつものチーム長ではない別のところ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とにかく人が多いため、良くも悪くも上司や一緒に働く人次第で、働きやすさが変わる。面倒見のいい上司や価値観が合う人が近くにいれば、楽しくやりが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仲良く話しており、風通しは良さそうに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
権力争い的な人間関係のギクシャクした部分も見られた。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とてもいい人が多い。管理職になることに人当たりの良さが条件になっているのではないかと感じる。ただし部署により振れ幅があることに注意が必要。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
管理職も社員もみな若手（30代）のため、社員間の交流は盛ん。ミドル層は原価部門に多く、そちらも生き生きと働かれている。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
悩んでいたり、ストレスを抱えている社員がいればすぐに面談してくれる環境だったと思う。新卒に関してはメンター制度もあり、周りのフォローが多かっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若手から課長になれるチャンスがあるのは魅力かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長という役職がついても8割変わらずプレイ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
35歳以降のおじさん管理職は現代の新入社員と合わないケースが多いが、若返ってきているので理解あるマネージャーが増えてきた印象
【気になること...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高くとてもコンサバティブ。いかにも日本企業という感じ。ベンチャー上がりの費途とかは全く合わない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に配属された担当組織の状況、クライアントとの関係性、収益状況により大きく変わる。良...続きを読む(全120文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ツナググループ・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ツナググループ・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ツナググループホールディングス |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 7億327万3000円 |
| 従業員数 | 586人 |
| 売上高 | 163億8800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 米田 光宏 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 515万円 |
| 電話番号 | 03-6897-6400 |
| URL | https://tghd.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569734
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