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大企業と取引をして実績も残しているようなので、将来性もあるのではないか。続きを読む(全36文字)
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株式会社ツナググループ・ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ツナググループ・ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ツナググループ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大企業と取引をして実績も残しているようなので、将来性もあるのではないか。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・外国人採用という今ホットなニーズへの取り組みを、会社としては頑張っていくという姿勢が見えており、市場規模としても将来性としても大きなものを...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スポットワーク事業は競合他社の増加や、闇バイトや雇用の質の問題が露出して来ているため、閉じて正解だと思いますが、...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が低いため、仕事した分の報酬が得られるかというとそうではない。
また、事業ごとに仕事の内容の密度は異なるが...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績もよく、上場も果たし、今勢いがある企業だと思います。ベンチャー気質で新しいことに挑戦していく社風なので、勢いはまだまだ止まらないかもしれ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】特になし
【気になること・改善した方がいい点】
大手の下請けなので、基本的に言いなりとして動き、会社独自の主体性がない。その事業で会社の利...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規事業など様々な展開を試みてはいるが、どこまで上手くいくのか不透明。また、上の会社の指示があれば、それにあわせなければならないので相当振り回されること...続きを読む(全157文字)
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新規事業をいくつか展開しているものの全て不発。リクルートとの太いパイプがあるので、「スグに潰れる」ということはなさそうですが、今後の見通しは全く不透明で...続きを読む(全166文字)
人事領域なので、決まった答えのない問題に携われることはやりがいがあると思う。続きを読む(全38文字)
新卒のお給料は正直に言うと低いなと思います。続きを読む(全22文字)
かなりアットホームな雰囲気を感じています。続きを読む(全21文字)
人当たりの良い管理職の方が多い印象を受けています。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
・意欲的に働く意思がある人を優遇する傾向があるので、働きたいと思っている人には、大きなプロジェクトなどを優先的に持ってもらえる環境
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
・出社とリモートワークを併用したハイブリッド出社が一般的になってきているので、通勤が嫌だと感じる人でも、週のどこかでリモートワークができると...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
学習ラーニングパスが無料で使用できる。しかし、半年以内に規定時間以上視聴しないと自費負担になる制限付き。また、時短制度や副業OKなどうれしい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子育てとの両立はしやすい環境。会社側も時短勤務や子供がいる場合はリモートでの働き方を許容してくれている場合が多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員1人1人にいい人が多い。大抵の人は物腰が柔らかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクに張り付いたままで休憩をちゃんと取る人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
副業は申請式だが認可してもらいやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度や社宅はない。
全社員に還元できる福利厚生を...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性については、今後運用保守は自動化や海外アウトソースの流れもあり、厳しいように見受けられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
SI事業モデルからの変化に積極的に取り組んでいる。有名基盤ソフトウェアを導入するためのコンサルスキルを持った人材育成に力を入れている印象。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
経営陣が成長に貪欲です。常に成長を続ける、ということに強いこだわりがあります。また、Webマーケティングにもいち早く取り組むなど、デジタルに...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ポイント事業という安定事業があること
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業創出頑張っているが中々芽吹かない。収益性の高い事業を作...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと売上が下がり続けています。逆に営業利益率が大きく上がっている構造からわかるように、一人当たりの労働に負荷を...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本体からの受託事業がこれからも増えていきそうですが、母体が母体なので潰れることはまずないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
税理士に貢献でき、それによりその顧客にも貢献できる。IT産業ということ、信頼性の高い事業ですぐになくなることはないと思う。
【気になること・...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は変化していると感じているようだが、民営化以来ほぼほぼ変わらない事業のため先行きは旅客会社の顔色伺いに尽き...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業は右肩成長し続けている、またデータ自体は唯一無二なので、aiに代替されにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
競合の激化によって...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
データ入力業務は昔からやっていたそうで、その事業に関しては当面横ばいなのではないかと思い...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社ツナググループ・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ツナググループホールディングス |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 7億327万3000円 |
| 従業員数 | 586人 |
| 売上高 | 163億8800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 米田 光宏 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 515万円 |
| 電話番号 | 03-6897-6400 |
| URL | https://tghd.co.jp/ |
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