この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場のこともあり、産休を取得し復帰する人が多いです。
復帰後は子供が小学3年生になるまで時短勤務が可能です。
妊娠中も体調により時短...続きを読む(全149文字)
三井住友海上あいおい生命保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友海上あいおい生命保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友海上あいおい生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場のこともあり、産休を取得し復帰する人が多いです。
復帰後は子供が小学3年生になるまで時短勤務が可能です。
妊娠中も体調により時短...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休、時短勤務などお子さんがいる方の福利厚生は充実しています。最近は男性も時短勤務をしている方もいました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容は男女で差がなく、やる気次第でステップアップできる。女性管理職登用を増やそうとしており、上を目指したい方は伸ばしやすい。
また産育休後...続きを読む(全183文字)
女性の管理職の方が増えていると聞いたのでいいと思いました。結構多くの女性社員がいらっしゃるので環境的にも色々聞きやすい環境であると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休や産休は取りやすいと思う。そのあたりについては、かなり会社として気をつかっている。以前に比べると改善されている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
経営方針として「女性活躍」を掲げていることもあり、キャリアアップを志向している方ならチャンスはおおいにあると思います。また、女性社員の人数が多...続きを読む(全229文字)
産休育休がしっかり整っているため安心して働くことができる。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
いわゆる総合職でも、産育休は普通に取れますし、延長も可能です。男性の出産時の休暇も取得できるので、社内結婚でも協力してもらえます。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の多い職場で子育て中の方も比較的多く、働きやすい職場環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は女性も数名いま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
各種柔軟な働き方ができる制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
各営業支社配属の女性は、仕事量が多く、時間外に担当代理店の...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほとんどいませんでした。基本、社員は営業しか供給がないので、本当に仕事相手(社外)によると思います。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休などをとってもとくに気を使う必要はなさそう。持病や家庭の事情もわりと受け入れてくれる風土があり仮に配偶者が働くにも勧められる企業。リモート...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境がある。課長・課長代理クラスでも女性社員の割合は比較的高い。産休や育休を取っている社員も多く、支援は充実している印象。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性管理職もそれなりにいますし、女性活躍で後輩たちもそれなりのポジションについている実績があります。続きを読む(全56文字)
【社員から聞いた】女性の数が多いと伺った。実際、面接も3分の2が女性だった。育休に関しても、女性はもちろん男性もほとんどの人が取得しており、取得しやすい環...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昔でいう総合職と一般職のくくりはなく、全域社員、地域社員という呼び名。優秀な地域社員は全域社員とかわらない、むしろ早く昇進することもある。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
子育てされてる社員にとっては休みも多いので働きやすいと思う。本社勤務の時短で働いてる社員にとっては良い会社だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
都度レクチャーの時間をとって丁寧に教えてくれる先輩がいて、わからないときにすぐに確認できるような環境だったのが一番よかったです。
また、他部門...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
産休育休は問題なく取得できる。
復帰した場合は元の部署へ配属となる。
子供が小さい頃は時短勤務(10時16時など)を利用することができる。
し...続きを読む(全213文字)
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女性の活躍は進んでいるが、営業現場への配属も多い。
出産や育児への配慮はあるが、残業しなければならない場合もある。
役員登用も進んでいる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休産休どちらも取りやすい環境になっていると思う。復帰後も時短勤務などは積極的に受け入れている印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性活躍について推進しており、男性と同じ成果を上げた場合は女性の方が評価される状況となっている。
また、明らかに男女で求める水準や、数字への責...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性活躍推進に力を入れており、昇格がしやすい環境。
女性管理職も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務集中化により事務職で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
本社部門であれば子育て等にも協力的な上司・社員も多いが、営業部門では厳しい反応も少なからずある。
営業部門のまま時短や職場復帰は正直かなり厳し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
妊娠、出産、育児、生理休暇等、制度自体は最高クラスのものが揃っている。会社全体として女性活躍や女性管理職登用に積極的であり、手を挙げれば挑戦機...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生は最高水準。
代用社宅制度や休暇制度は非常に充実している。
女性には過剰とも思える充実ぶり。
制度を熟知した上で、フル活用している女性...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント能力のある上司の存在は、若手社員の育成と定着に不可欠です。上司が部下の成長を支援し、モチベーションを高...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康とプライベート、キャリアを重視したい
これらの問題点を抱えながら働き続けることは、心身に大きな負担をかけ、将来...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
一部の社員はフルリモートを活用できるが、一時的なものである
【気になること・改善したほうがいい点】
* 労働環境への不満: 人手不足による業務...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
全国転勤型等については住宅手当等の福利厚生が充実しており、若い年次でも自己負担が少なく生活していける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的には土日出社等は厳しく管理されており、万が一必要な場合については代休を取得できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店からの...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の保険会社との商品比較の際、優位性に欠ける部分や特化した商品が少ないと感じる。特に、推奨できる部分が少ない為、多...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
損害保険会社とのクロスセルにより、多くのお客様に対して生命保険の提案余地があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層で...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収については業界の特性を経て、同年代と比較しても申し分ないと感じるが、みなし残業代を含めた金額となるので業務時間を考慮すると妥当だと感じる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持に必死で会社の将来性が低く感じられる。商品開発には力を入れているが、保険を売る気が感じられない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育児と両立しながら働いている人はたくさんいるため、理解があります。また、男性の育児参加にも理解がある印象です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる方は働きやすい。周りの理解もあるので休んだり遅刻早退がしやすい。一日のうちに一度出社すればお給料がもらえる。
【気になる...続きを読む(全141文字)
エリア職のように転勤があまりない職種もあり、育児休暇など各種休暇も揃っているため安心して働くことが出来る。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
女性が多いため、働きやすかった。産休や育休も取りやすく相談等もしやすかった。営業なので精神的にきつくなることも多々あったが、一緒に働く同僚や上...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
最近は女性管理職が増えてきているらしいが実感はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も私の部署では入社していたが男性9割、女性1...続きを読む(全137文字)
女性は綺麗なマンションに住め、育休などの制度も非常に充実している続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日に関してはしっかりとお休みをとることができますし、お子様の急な体調不良等でお休みを取られている方もいらっしゃいます。逆に子供がいない方は平...続きを読む(全185文字)
プラチナくるみんマークを取得しており、子供や育休などに対する手当が非常に多く、そして充実もしているので女性にとって働きやすい環境であると思いました。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がほとんどなので働きやすさはあったかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからこそ理解できる上司もいれば、全く理解でき...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休を利用している先輩方はたくさんいた。生理休暇もある。部署にもよるかとは思うが、私がいた部署の 役職に就いている上司はほとんどが女性だ...続きを読む(全92文字)
会社名 | 三井住友海上あいおい生命保険株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモカイジョウアイオイセイメイホケン |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 855億円 |
従業員数 | 2,627人 ※2018年6月1日現在 |
売上高 | 4937億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 丹保 人重 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番2号 |
電話番号 | 03-5539-8300 |
URL | https://www.msa-life.co.jp/ |
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