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ジャパンウェルネス株式会社

ジャパンウェルネス株式会社の内定者による企業研究レポート(全1件)

ジャパンウェルネス株式会社に内定した先輩による企業研究レポートを1件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

ジャパンウェルネスの 企業研究レポート一覧

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企業研究レポート

総合職
入社予定
重視した軸

就職活動では、「人々の生活に役立つ商品を届けられるかどうか」を重視していました。中でも私は、食品や健康に関わる仕事がしたいと考えていたため、ジャパンウェルネスの事業内容や理念に強く惹かれました。企業研究を進める中で、扱っている商品や社員の方の雰囲気に安心感を持ち、...続きを読む(全168文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

企業研究を進める中で印象に残ったのは、「健康で豊かな生活を支える」というジャパンウェルネスの理念です。単に商品を届けるだけでなく、その先にある人々の暮らしや健康を大切にする姿勢に共感しました。また、食を通じてウェルネスを広げていくというビジョンから、生活者目線での...続きを読む(全323文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ジャパンウェルネスは、食品や日用品などの流通・販売を通して、人々の健康的な暮らし=“ウェルネス”を支える事業を展開している企業です。
私は、ただモノを売るのではなく、生活者目線で「本当に喜ばれるもの」を届けたいという思いがあるので、このような事業内容に強く共感し...
続きを読む(全273文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ジャパンウェルネスは、安定した業績を維持しながら、オリジナルブランドや健康を意識した商品の開発を通じて、成長を続けている企業だと理解しました。特に“ウェルネス”という視点から、日用品や食品を提供する姿勢が強みだと感じました。生活者の目線に立った商品展開は、他社との...続きを読む(全362文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ジャパンウェルネスでは、勤務時間や休日、福利厚生などの基本的な条件が整っており、安心して働ける環境があると感じました。特に年2回の賞与や昇給制度があり、成果をきちんと評価してくれる仕組みがある点に魅力を感じました。また、女性の働きやすさにも配慮されており、産休・育...続きを読む(全288文字)

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ジャパンウェルネスの 会社情報

基本データ
会社名 ジャパンウェルネス株式会社
フリガナ ジャパンウェルネス
設立日 2001年4月
資本金 3000万円
従業員数 850人
決算月 3月
代表者 鎌田正則
本社所在地 〒171-0042 東京都豊島区高松1丁目1番11号
URL https://freedom-group.co.jp/

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