この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仮に月~金毎日20時に退社していたとします。それを水曜日は17時に退社、そのキャッチアップのため金曜日は23時に退社するようなやり方で早帰りを実現している...続きを読む(全232文字)
株式会社電通総研IT(旧:株式会社ISIDインターテクノロジー) 報酬UP
株式会社電通総研ITの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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仮に月~金毎日20時に退社していたとします。それを水曜日は17時に退社、そのキャッチアップのため金曜日は23時に退社するようなやり方で早帰りを実現している...続きを読む(全232文字)
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オフィスは東京が品川、大阪が堂島にあり、親会社と同じビルに入っています。
どちらも駅からのアクセスは良く、ビル1Fにコンビニがあります。
それほど新し...続きを読む(全263文字)
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給与は職級によって決まるため、昇給には職級を上げる必要があります。
普通に仕事をこなして平均値の評価ではいくら実績を積み上げたところで職級は上がらず、し...続きを読む(全288文字)
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プロジェクトで一緒になった協力会社の人には、すごいと思える人が何人かいますが、正社員に対してそういう思いを抱いたことはないです。
全体的に25歳から30...続きを読む(全238文字)
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所属部署では大半の案件が親会社から流れてくる案件でした。
親会社は契約関連と各工程のレビューが主な役割で、プロジェクトはこの会社のメンバー中心で進めます...続きを読む(全357文字)
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労働時間と給与との釣り合いに納得いかなくなったのが一番の理由です。
裁量労働制をとっており、法的に問題がないのをいいことに、グループ会社全体でやりたい放...続きを読む(全570文字)
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左うちわの親会社がいて、その陰で汗をかいてがんばっている、そんなイメージですので将来性は期待薄かと。
親会社に依存しないよう、独自のやり方を模索している...続きを読む(全167文字)
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年収は平均的な額だと思いますが、残業、休日出勤が非常に多かったので、
時間あたりに換算してみれば、とても納得いくものではありませんでした。
裁量労働制...続きを読む(全187文字)
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ISIDグループとして、基本、親会社ISIDの制度を踏襲しています。自分なら入社前に知っておきたかったと思う点を書きます。
まず、裁量労働制です。
新卒...続きを読む(全688文字)
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新規案件のプロジェクトに入ると、要件定義、設計、開発、保守と一連の工程を経験できます。
その時のメンバーの空き状況によっては、若くてもPMやリーダーを任...続きを読む(全242文字)
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毎週水曜日は早帰り日になっていました。
運用開始当初は、定時帰宅する人もちらほらいましたが、数年経つと他の日と同じでした。
会社としてはこういう取組を...続きを読む(全159文字)
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残業手当が固定給の給与体系で、毎月50時間以上のサービス残業をすることが嫌になりました。
また、ひと月あたりの休日出勤手当が正規に支給されるのは1日分(...続きを読む(全217文字)
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特に男性、女性の区別はありません。
育児休暇等もちゃんと用意されています。
女性に特化したキャリアパスが特に用意されているわけではありません。
男性...続きを読む(全188文字)
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クライアントからの難解な問い合わせに、四苦八苦しながらも、回答を見つけ、大変感謝されるときは、仕事の充実感を味わえます。多忙時期とそうでない時期がはっきり...続きを読む(全150文字)
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研修は充実していると思います。ものによっては親会社と同じプログラムを受けたりもできます。資格の取得には力をいれているみたいで、基本情報技術者は所得必須でし...続きを読む(全152文字)
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所属にもよりますが、土日出勤や徹夜などは、ほとんどなく有給休暇も取得しやすいです。
また、出産後、職場復帰しているかたもいたので、比較的バランスはとりや...続きを読む(全172文字)
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とてもアットホームな雰囲気で基本的に穏やかな人が多いです。
協業の方々が多くいる現場にいましたが、会社の垣根を越えて交流があり、色々な事を教えてもらえま...続きを読む(全152文字)
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全社員の基本情報処理技術者試験合格を目指しており、試験に向けた勉強会を開催している。業務を通じてスキルアップする以外にもこのような取り組みを通じてスキルア...続きを読む(全155文字)
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社風がおとなしい人が多いなという印象。
親会社の人たちがかなり明るいイメージがある人が多かったため、そのギャップがかなりあったように感じます。
ただ、...続きを読む(全162文字)
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階級評価があります。L1、G1は残業手当付のクラスで、
それぞれ3つサブ階級があります。最初はほぼ1年1回の昇給昇格があります。
毎回数千円のプラスに...続きを読む(全198文字)
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入社を決めたのは人事の方が与えられた印象がよいでした。
会社条件からいうと、
①電通系のグループ会社で、安定感があり
②本社所在ビル、職場が綺麗
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女性も男性も関係なく、働けるとは思うが、
マネージャークラスに女性は少ない。(親会社はマネージャクラスで女性の方も多い)
出産、育児休暇は取りやすい様子...続きを読む(全188文字)
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同じ年次でも、ランクが結構バラける。
比較的もらえているほうだったかな、とは思う。
新卒から入社しているからかもしれない。
中途の方は結構もらえてい...続きを読む(全160文字)
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正直、部署(というか、親会社のマネージャさんの仕事の仕方、調整力)による。
運用保守で安定しているところは比較的早い印象ではあるが
必ずしもそうは限らな...続きを読む(全223文字)
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とても大きな案件を手がけており、待遇も悪くないため、良いプロジェクトに巡り会えれば仕事のやりがいと生活が両立出来る環境にあると思う。
難しいプロジェクト...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社電通総研IT |
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フリガナ | デンツウソウケンアイティー |
設立日 | 1971年10月 |
資本金 | 3億2600万円 |
従業員数 | 397人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 中川雅昭 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目17番1号 |
電話番号 | 03-6713-5111 |
URL | http://www.isid-intertech.co.jp/ |
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