就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
旭ファイバーグラス株式会社のロゴ写真

旭ファイバーグラス株式会社 報酬UP

【21卒】 旭ファイバーグラス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.33996 (2020/6/19公開)

旭ファイバーグラス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2020年6月19日

21卒 本選考ES

総合職
21卒 | 佐賀大学大学院 | 男性
Q. これまでの人生で最も達成感を得たこと。
A.
私がこれまでの人生で最も達成感を得たことは、大学時代、友人と実行した有明海一周自転車一日旅行です。大学の夏休みは想像以上に長く、有り余るエネルギーを発散したいという思いから友人と何気なく自転車旅行しようという話になり、全行程140キロほどの有明海一周自転車一日旅行を計画し実行しました。途中パンクや強風などトラブルに遭遇しながらも走破し家に着くころには朦朧としていましたが、友人と抱き合って喜んだことが鮮明に思い出されます。 次の日旅行を振り返り、ふと「今までこんなに達成感を得た経験はあったか?」「日頃何か頑張れても達成できていない」「頑張って達成したときの充実感はこんなにも気持ち良いのか」との思いが駆け巡り、「達成することを大事に生きよう」と思いました。以降の生活では研究、勉強、恋愛と日常生活で頑張るだけではなく「達成する」ことにこだわり、生活をしています。今の私を作る有意義な経験でした。 続きを読む
Q. 日々の生活で心がけていること、大切にしていること。
A.
私は日々の生活で「手段を考え達成する」ことを大切にしています。 なぜかというと達成することはできても手段を選ばなければ損をするという思いがあるからです。 具体的なエピソードとして「帰省」を挙げます。 私の実家は〇〇にあり、佐賀からの帰省には大きな金銭的負担が生じるために、金銭的負担を減らすことを目的にまず帰省手段を見直すことにしました。調べると、飛行機、新幹線、フェリー、青春18きっぷ、夜行バスと多くの手段が得られ比較しました。 その結果時期や予約するタイミングで価格が大きく変動することが分かったため、帰省ごとに比較検討し最も適した手段を選ぶことで当初の金銭的負担を減らす目的を達成できました。 研究を仕事とする上では必ずコスト、採算性を考慮する必要が生じると考えます。私は日常生活から得た「適切な手段を選び達成する力」を発揮し「モノづくりのスペシャリスト」として貴社に貢献します。 続きを読む
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A.
私は化学を専門とする研究室に所属して農薬や医薬品を構成する有機分子の合成を行ってきました。私の研究は前例のないものであるため反応の最適な条件を見つけることに苦労しましたが、研究を行うことで「継続する力」が身につきました。それはなぜかというと、反応が思うように進行しない時もあきらめず原因を考え実験の手を止めないように心がけたからです。私は社会に出てからは身についた「継続する力」で与えられた業務をこなし、困難に直面しても自ら原因を考え改善する努力を怠らない働き方をしたいと考えています。 続きを読む
Q. 自己PR
A.
私は危機管理能力の高さで貴社の発展に貢献します。アクシデントを想定し事前に対策を練ることで目的を達成する力を貴社で役立てます。私は大学生活ではロードバイクでの旅行が趣味でした。友人らと長距離のロードバイクでの旅行の際、経験の多い私が全行程のコースを決めることになり、道中様々なアクシデントを想定し対策を練った内、実際にパンク、疲労のアクシデントが発生しました。パンクの対策は替えチューブ、ポンプを携帯しさらに道中の自転車屋も調べていたため難なくクリアできました。さらに疲労については走行不能になった時の対処法としてロードバイクを携行して電車に乗る装備とコース設定をしていたので最終的に電車に乗り目的地まで向かうことができました。「備える」ことで「想定外」を減らす。これが危機管理の要だ!という考えのもと、貴社でもこの能力を必ず発揮します。 続きを読む
Q. 学生時代に最も打ち込んだこと
A.
私が学生時代に最も打ち込んだことはパスタ屋のキッチンでのアルバイトです。一人暮らしではお金がまず必要になると考え始めたのですが、働く中でチームワークと効率の重視が必要であることを痛感しました。私の働く店舗では料理提供が遅いと苦情が出ることがあり、「お客様にとって最高のひとときを創造する」という経営理念とのギャップが問題でした。営業終了後に話し合いを重ねたところ、動作のルーティン化が必要と結論づけました。そこでまず私が「機械」のように動く見本となり動作のコツや細かい秒数を周囲に教え徹底させました。すると苦情は徐々に減り、おいしい、すぐに料理が出てくると評判がよくなり経営理念に近づいたと感じていました。その翌年ホールディングス全体の中で自店舗が満足度No1となり、皆で喜び合ったことは鮮明に覚えています。チームワーク、効率の良さの必要性を知っている私は貴社でも存分に発揮し貢献します。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら

インターンのES一覧はこちら

※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

旭ファイバーグラス株式会社のES

メーカー (素材)の他のESを見る

旭ファイバーグラスの 会社情報

基本データ
会社名 旭ファイバーグラス株式会社
フリガナ アサヒファイバーグラス
設立日 1956年11月
資本金 1億円
従業員数 515人
売上高 391億5700万円
決算月 12月
代表者 荒木一郎
本社所在地 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3丁目6番地3
電話番号 03-5296-2031
URL https://www.afgc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1287940

旭ファイバーグラスの 選考対策

  • 旭ファイバーグラス株式会社のインターン
  • 旭ファイバーグラス株式会社のインターン体験記一覧
  • 旭ファイバーグラス株式会社のインターンのエントリーシート
  • 旭ファイバーグラス株式会社のインターンの面接
  • 旭ファイバーグラス株式会社の口コミ・評価
  • 旭ファイバーグラス株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。