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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に研修が開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や、研修はあるが、参加しても給料は出ない。交通費のみしか支給されない。続きを読む(全79文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社ライブパワー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライブパワーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライブパワーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に研修が開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や、研修はあるが、参加しても給料は出ない。交通費のみしか支給されない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
音楽イベントやスポーツ大会などのライブイベントでの運営やサポートを行う仕事なので一般的に、イベントの設営、受付業務、案内、セキュリティなどの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他社には無いOJTだがとても良いと思いますが、現場では言葉は汚いので相手に刺さって理解しているは謎。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アルバイトから社員になった方をよく見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの場合、基本は単純作業の為、特徴的なスキルが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ライブイベント関係の会社なので、マネージャークラスになれば、業界の方との結び付きも強くなりそうな気がする。実際この会社はこの業界でのキャリア...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
皆さん丁寧に仕事を教えてくださいました。複数回アルバイトを行うと、仕事の大体の流れは分かってくるので、仕事はしやすい環境だと思います。アルバ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
就職者懇談会など、実際に音楽業界で働いている人の話を聞けたりするので、イメージがしやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
おそらく学生であろう若い子がチーフをやっていたりした。きっとやる気がある人はそういう業務も任せられている。ただ私みたいなやる気のない人間はず...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アイドルや大御所アーティスト等、様々なライブの裏方に回って仕事ができたのが大変面白かった。当時バンドをしていたので、機材運搬などで楽器を見る...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
音楽なイベントに必ず関われるからやりがいはある。給料も月2回払われるから悪くない。実際のステージから見る客席はやはり感動するものがあり、この...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新人の育成やコンプライアンス等に関して十分な説明がなされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな催事などの場合、他社の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事が出来るようになりチーフや社員に認められるとサブチーフになりアルバイトをまとめたり指示を出したりする事を任されるようになる。それによって...続きを読む(全180文字)
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アルバイトとして働いていました。
研修は充実しており、社員登用、もしくは音楽業界への就職を希望するアルバイトは、定期的に研修を受けることができ、就職の...続きを読む(全178文字)
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開発課というところがあり、アルバイトの方を対象に音楽業界への就職支援をして下さります。パソコンや運転などの講習をしているようです。
社員の方のスキルア...続きを読む(全195文字)
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登録制のアルバイトとして働いていました。ライブ会場での仕事が主で、物販販売の担当をしていました。とにかくライブ会場によっては人も多く、お客さんも多いので...続きを読む(全180文字)
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仕事はOJT形式で覚えていきます。会場の警備をメインに現場での人員管理や進行の管理など覚えることは多いです。また直属の上司によって仕事の進め方に差がある...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分の好きなアーティストやアイドルのライブ・イベント現場で働けることが、この仕事の一番の魅力だと思います。普段は観客としてしか参加できないよ...続きを読む(全904文字)
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【良い点】
将来的にはこの業界は大いに可能性はあると思う。清水といったそういった会社が競合となると思いますが、この業界自体は大いに未来があるでしょう。現...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
時給制だし、長い時間頑張った分だけ給料貰えるため労働時間は長いが時間が進むのが早いため好きであれば特に苦ではない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
体力的にきつい部分は多いが好きであれば継続できる。ライブ、エンタメ系の正社員を目指したいと思ったため退職続きを読む(全58文字)
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【良い点】
面倒見が良い人は多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋でパワハラ気質な人は多く、男性に当たりが強い職場だと感じた。機...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
男性が力仕事を行うため女性は事務的な作業が多いと感じた。女性が多くて働きやすいしたのしい
【気になること・改善したほうがいい点】
学生が力を...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
・好きなアーティストやライブ制作に関われる点は、大きなやりがいや喜びにつながる仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全620文字)
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【良い点】
会場やアーティストが分かった状態で仕事の申し込みができるので、モチベーションはあります。ただ会場は選べても、仕事上での配置は選べるわけではな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
好きなタイミングに1日単位で申し込めるのが気楽でいいです。チーフなどの役職持ちにならなければ、しばらく勤務する予定がなくても誰かにことわる必...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
イベントでのアルバイトは中々できない経験もあり、将来に繋げられるようなことがたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
資格を取るための制度は整っていると思います。配属先の評価が良ければお給料をもらいながら資格勉強ができる制度もあります。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くない。
入社初日に窓口立たされる。
病院の中を何も知らないのに案内させられたり、誰も側につかず1日...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人数が少なく、皆すぐやめるので在籍していれば確実に管理職になることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職にすべてを任せすぎ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実際に波に乗っている企業なので内部でどのような仕事をしていてどこは外注なのかなど実際のVTuber企業の内情を知るのには勉強になりました。同...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
研修会社なので、自社の研修を受けることができ、経営者の方と一緒に受講することもできるので、経営者目線の感覚も身につくかと思います。
本来であ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって担当する業務や案件の規模が異なるため、同じ年次でも経験できる内容やスキルの習得度に差が生じること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
色々な職場を経験できるので、臨機応変に対応できるようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは△でした。長期的に勤...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若いうちから一定の裁量を持って仕事を任される機会があり、受け身ではなく自分から動ける人には成長しやすい環境。変化が多く、決まったやり方だけに...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社内で講座を開講しています。社員が講師です。利用したことはないが、評価につながるということで受講する人はいます。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は現場任せであり、会社として教育する制度は整っていない。
一緒に仕事をする上司や先輩次第で成長が変わって...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社ライブパワー |
|---|---|
| フリガナ | ライブパワー |
| 設立日 | 1992年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 61人 |
| 売上高 | 30億円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 小崎滋之 |
| 本社所在地 | 〒153-0064 東京都目黒区下目黒2丁目19番3号 |
| URL | https://www.livepower.co.jp |
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