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株式会社乃村工藝社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

乃村工藝社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全37件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社乃村工藝社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社乃村工藝社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

乃村工藝社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
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女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

乃村工藝社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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乃村工藝社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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37件中1〜25件表示

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年9月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社内教育制度や大規模案件への挑戦機会が整っている環境である。続きを読む(全30文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

4つの職種を1通り研修を通して経験できるため、全体像が分かった上でキャリアを積める続きを読む(全41文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社して4年目からはほかの業種に移動することができるらしいので、キャリアアップにつながる。続きを読む(全45文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

中途の方も多いので元々の実力があれば評価してもらえそうだが、ないと生き残るのが厳しそうという印象。続きを読む(全49文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

年功序列な空気感はあるだろうが、積極的な人が上がっていっているイメージ。続きを読む(全36文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入ると、定期的に研修が行われてすごく勉強になると思う。
入社後1ヶ月は本社にて、丁寧にいろいろな研究を行ってくれるため、同期ともとても...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    目標を持って活動している人ほど、昇格できるような印象だった。入社したばかりの時に大人数でのプロジェクトで、自分が何をすべきかわからない時もあったと聞いた。続きを読む(全77文字)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規ソフトの導入に向けて教育システムがあるなど、色々取り組みはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育システムを日中に受けて、残...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度は新卒にしかないと思った方がいい。
    中途入社のメンバーは入社後の数日間が研修にあてられるが、それ以外は現場で学ぶことが必要続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年3月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    入社一年目は先輩社員のもとにつき、実践的に業務を学んでいくらしい。初めは先輩社員がつくる空間の細部を担当するといったこともあるようだ。続きを読む(全67文字)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    資格取得にかかった費用は会社が全額または半分負担してくれる。また、合格した場合奨励金がでる。社員の学び応援する教育制度が整っている。続きを読む(全66文字)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    資格のための支援があったり、若手ではキャリアアップの研修がある。続きを読む(全32文字)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ、キャリア開発、教育体制のどれも思い出せない。正社員はあるようです。契約社員...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2023年6月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    【社員から聞いた】全国展開で、総合ディスプレイ業なこともらうあり、さまざまな分野の内装に関われる為、スキルアップしやすい体制が整っていると思う。しかし、業...続きを読む(全229文字)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自部署で企画して実施する分には特に止められることもなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受注産業だからなのか、クライアントから...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 施工管理 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育に関して積極的に行われており、知識を広げる場は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先により、関われる業務にばらつきは...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育に関して積極的に行われていた、知識を広げる場は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先により、関われる業務にばらつきは...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 クリエイティブディレクター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途採用は研修など特になし
    聞かないと教えてもらえない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用にも新卒並みの教育システムを導入する...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社すると若手のうちは研修が何度かある。スキルアップではないが、この会社でなければ体験できなかったことを研修という名のもとに経験すること...続きを読む(全184文字)

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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場を出ていれば内装の知識がつく。とはいっても自分で調べて学ぶしかないが、知らないことで怒られることはない。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長い目で教育をしてもらえるため、じっくりと成長を見込める。2〜3年をかけて一人前のビジネスマンになれるように教育してもらえるため、長く勤めれ...続きを読む(全162文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 店舗設計・内装 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の場合は学校などに行った場合は学費を補助してくれたりする。車内が担当者以外にもフォローをし合う体制で安心して業務を行えると思う。基本的に...続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の歴史を学ばせたりある種の洗脳教育には長けている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全く何にもわからないところにいって、お盆もっ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちから比較的大規模業務を推進出来るのでスキルは一気につく気がする。
    年に一回海外視察目的で研修に応募出来る。海外の最先端技術などを視...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価はシートで毎回提出し、査定されるので公平に評価されていると思うが、担当する案件によって、実績や原価率も変わって来るので、そこは運もあると...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    37件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    乃村工藝社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    きっちりとしていたと思う。クリエイティブな社風、特に大阪社は皆が実力主義で分業制じゃなく全部をやり通さないといけなかったのが素晴らしかった。続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クリエイティブな社風、特に大阪社は実力主義で分業制じゃなく全部をやり通さないといけなかったのでそれができるように成長することができた続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が全てという自分にとっても会社の仲間と一緒に休日はイベントを行い楽しめた。クリエイティブな社風、特に大阪社は皆が実力主義で分業制じゃなく...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社3年間は不本意な部署だったが、腐らなかったのでやり甲斐ある動き方を、仕事のやり方を自主的にさせてもらった続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した企業
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職理由は引き抜き、「施主に対してできるだけ安く良いものを作る」というデザイナーだった...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があれば、どんどんやれる。自分次第。自由に動ける。とやかく言われなかった。評価は、少々の遅刻などの悪い点より頑張って仕事をした成果を見...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 26年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クリエイティブな社風、特に大阪社は皆が実力主義で分業制じゃなく全部をやり通さないといけなかったのが素晴らしかった続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制作部署は日中は打ち合わせや調整業務に追われ夜間は工事にて現場へ行き、遠方工事の場合は長期出張がありetc...内装施工管理に於ける長年の課...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界内でみると平均給与水準としては高い方ではあるが営業、制作部署に比べると
    設計部署が少し下回る部分もにある続きを読む(全60文字)

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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一仕事終えればきちんと休みを取れた。一個現場が始まってしまうと休みを取ることはなかなか難しいところがあった。配属される部署によっては夜勤も多...続きを読む(全251文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社セノンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新任教育や現場教育も積極的に行なっているので資格を取ることも容易にできそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし
    強いて言うな...続きを読む(全92文字)

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    RB工装株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格の支援がほんのちょっぴりある
    特に電工とか取るのに高騰してる線材とかを練習用に貰えるのは助かる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の基礎研修から配属後の同行研修まで、段階を踏んだ教育体制が非常に充実しています。
    メーカー主催の技術講習に参加し、最先端の画像診断装置...続きを読む(全156文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    簡単な調理は身につく。
    年齢層幅広いから、色んな人いて面白い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    適当に教えすぎ。できない人放置やめて...続きを読む(全88文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店長に向けての研修や新入社員に向けての研修もあり、そこの研修でマネージメントや接客の基礎知識を教わることができるため、制度としてはある状況。...続きを読む(全169文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は管理職が常に横にいる状態だったので質問しやすい環境でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって内容にばらつきがある印象...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    検定取得に対して学びやすい環境を整えてあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    検定前ギリギリにならないと検定日を教えて頂けないの...続きを読む(全85文字)

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    株式会社大戸屋ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイト採用の場合、厨房メンバーになれば大戸屋全てのメニューの調理に仕込みから携われるため、料理スキルは上がると思う。また接客に関してもみ...続きを読む(全128文字)

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    株式会社フジワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に数回の研修はあるが、その後からはまったくない。必要な資格は自主的にとる。合格したら、多少の手当てと受験費...続きを読む(全84文字)

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    株式会社キタムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでも任せられる仕事内容はかなり多い。他のアルバイトと比べてもそう感じる。
    写真出力、簡単な画像加工、現像作業、カメラの接客販売、買...続きを読む(全159文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    乃村工藝社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社乃村工藝社
    フリガナ ノムラコウゲイシャ
    設立日 1942年12月
    資本金 64億9700万円
    従業員数 2,153人
    売上高 1502億5600万円
    決算月 2月
    代表者 奥本 清孝
    本社所在地 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番4号
    平均年齢 41.2歳
    平均給与 889万円
    電話番号 03-5962-1171
    URL https://www.nomurakougei.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130997

    乃村工藝社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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