この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日に五千円分のQUOカードのプレゼント。
結婚している人の場合は、本人ではなく配偶者が対象。
有給は使いやすいと思う。
通勤交通費の支給は...続きを読む(全206文字)
DSP株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DSP株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にDSP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日に五千円分のQUOカードのプレゼント。
結婚している人の場合は、本人ではなく配偶者が対象。
有給は使いやすいと思う。
通勤交通費の支給は...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ベネフィットワンという大手企業なども使うものなどで福利厚生とかは申し分ないです。
初回の研修で言われるのでイメージはつきやすいです。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
誰にでも福利厚生を使えるようにベネフィットステーションというサービスを取り入れており、入社後カードが配布され次第2親等まで利用できる。シネマや...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業職中では残業は少ない方だと思います。私が配属された営業所では大体9時前に退社してました。それと社員旅行とかも楽しかったのでいい思い出です。...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は見込手当なのでいくらでも残業させられます。定時(18:30)に帰れること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日はしっかり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって異なりますが、リモートワークがあるところだと仕事とプラ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
委託先委よって異なりますが、教育体制が整っているところもあればそうでないところもあるみたいです。本社はあくまで人材派遣会社なので委託先が決まり...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委託先によって業務が異なりますが、アポ業務からスタートと聞いて入社したが委託先での業務は商談がメインのため相違はあ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スローガンに掲げてある通り、役員と社員の距離が近くフランクなため、若手でも意見を取り入れてくれます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性別によって何か不満があったということは一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇ができたため、使用しようとしたが有給...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
常に新しい情報や知識を取り入れて業務に取り組む必要があるため、大変なときもあるがその中で自分に必要なものだけ取捨選択をして取り入れる力が身についた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給や賞与はなく基本給も低かったが、出向手当や他手当がつき、結果として他社の同職種と比較すると高かったので満足でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
配属先がシフト制のため希望を言えば通る環境でした。
ただ、接客業ということもあり土日祝やGW、年末年始は基本出勤。年末年始は配属店舗によっては...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休はとれるのでいたって普通。可もなく不可もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男性の方が圧倒的に多いので、働...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格、賞与に関して全ての権限は社長や取締役の意向によりお気に入りかどうかですべてが決まります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
クライアントと直接やりとりをするため、社用ケータイの支給があります。また、月1会議の後には社内でレクリエーションがあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
これといって特にない。自分は未婚で一人暮らしではないので社保完備くらい。おそらくなんらかの補助はついていると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ユニークな社内制度が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への学習支援が手薄で能力開発・向上に力を入れた方がいいと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはグループ企業に準じているため高評価をつけることができると思う。毎年ポイントがついて買い物に使用できたりすることができたりする。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
未経験の方は入社時に1ヶ月ほどCAD研修を受けられます。社員同士の飲み会はほとんどありませんでした。
一年に一回、本社近くで交流会があります。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
健康診断制度があるので、福利厚生として充分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによるとは思いますが、健康診断の予約が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
E-ラーニングによるパソコン学習の環境が整っていて、退勤後に残って学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのバイトでも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アプリでビジネススキルを学習することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありませんでした。副業は禁止でしたが、この...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
毎年、記念品をもらえるので、そういうことが好きな方には良いと思う。また友人を紹介した場合は、紹介者と登録者にそれぞれ3000円から10000円...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
さすが福利厚生の会社なので
しっかりしています
プライベートの時間も充実出来ると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題ありません続きを読む(全80文字)
会社名 | DSP株式会社 |
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フリガナ | ディーエスピー |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 220人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上川晋一郎 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目9番地安田グリーンパーク8階 |
URL | https://www.dsp-net.co.jp/ |
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