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株式会社イプロス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イプロスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イプロスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イプロスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イプロスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

イプロスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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イプロスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

キーエンスの子会社であるうえにwebやITに基盤を置いているから続きを読む(全32文字)

株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

キーエンスの名前が強く、仕事獲得は比較的できるとの事。続きを読む(全27文字)

株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

最近ではイプロスの提供サイトを刷新するなど顧客の利便性を高める動きが見受けられました。しかしBtoBプラットフォームの市場を今後拡大していくためにはさらな...続きを読む(全112文字)

株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

製造・建設業で高シェアも、競合増でプラットフォーム差別化強化が急務と感じた続きを読む(全37文字)

株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
商材が難しいというのもある。主軸がポータルサイトの運営管理・引き合い獲得なので、もう一つプラスアルファの価値が必...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    中堅社員の離職が多いため、組織の中間層が手薄になっていることが課題だと口コミを通して学びました。続きを読む(全48文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    WEBマーケティングのリード獲得業者として、生成AI活用を含めて、事業展開先には多くの可能性が秘めていると考える。会員同士のコミュニティ基盤...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    製造業のデジタル化が進む中で、同社のプラットフォームは需要が高まっている。続きを読む(全37文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    業界シェア率がNo.1であるため急激な変化があるといったことはなさそう。続きを読む(全36文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    魅力的なプラットフォームを提供しているように思える。今後も将来性のあるサービスが生まれると思う。続きを読む(全48文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年7月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    業績は安定しているものの、今後大きく跳ねる未来も見えない。続きを読む(全29文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会員数の増加など現行している事業自体は成功しているが、新しい視点のサービスが長らく出ていないところが課題だそう。続きを読む(全56文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    今後さらに売り上げを伸ばしていく目標で高い売上目標をあげていました。続きを読む(全34文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年3月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    インターネットでのマーケティング支援のため、今後も伸びていくと思いました。続きを読む(全37文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2023年12月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ブランド力はある。しかし、最近競合他社も増えてきており、今後も事業拡大していけるかどうかは不明。続きを読む(全48文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年10月13日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    btobの製造業のリード獲得はどこも苦戦しているため、イプロスを通じた出会いで新たなビジネスチャンスを生み出せるのは強い。また掲載企業にとっ...続きを読む(全265文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年、増収増益を続けている。成長性としては申し分ない状態にある。
    また、収益モデル上、増収増益も一過性のものではなく、長期に渡って安定したも...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年々法人企業がウェブを活用した広告を取り入れていく割合は増えているので、今後も事業の成長性は大いに見込めると思う。
    自社が運営しているサイト...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    BtoBのインターネット企業としては製造業に焦点という独自の路線を走っているため同業種の企業との差別化はしっかりできている。
    それゆえ、規模は小さいも...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    19件中19件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    イプロスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社イプロスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    年間休日も多く、時差出勤制度や業績連動賞与という制度もある続きを読む(全29文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    営業6割、開発2割で、なかなか他の部署にはいけないらしいが、だからこそスキルが身に付くと考えられる続きを読む(全49文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    オープンフラットとの価値観の基、肩書ではなく発言に注目してくださるらしい続きを読む(全36文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    事業と事業をつなげ、新しいものを作り出したり、クライアントにソリューションを提供するというダイナミックな仕事ができる。続きを読む(全59文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    業績と連動して給与に反映されるため、努力に見合う納得感ある制度であるように感じる。続きを読む(全41文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ワークライフの区別をしっかりつける印象。
    平日はかなり忙しく働くが、その分休日も確保されている。続きを読む(全49文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    キーエンスの子会社であり、その風土を受け継いでいるような印象。主に効率化など。続きを読む(全39文字)

    株式会社イプロスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同年代と比べると1年目の後半から比較的多くいただける。だが1年目の上半期まではひもじい暮らしをして飢えをしのぐしかない。というのも基本給が低...続きを読む(全162文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社イプロスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    ワンテリトリーワンパーソン制度という一つの地域を一人が担当する制度があるため、若手から裁量権があり、業務の難易度を高いですが成長環境は整っていると感じます。続きを読む(全78文字)

    IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様の満足度は低いサービスの質を提供しているように思います。よく苦情が入ってくるイメージでした、でもカスタマーサービスなんてそんなもんですよね。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社プロトコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 派遣コーディネーター 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務量はそこそこあり、残業は月20時間程度で業界平均並み。給与は同年代と比べて標準的で、特に高いわけでもなく低いわけでもない。人間関係はギス...続きを読む(全271文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただの派遣会社という印象しかない。事業内容も不透明で、実績について聞いてもはっきりした説明はなかった。
    人事の対...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メルカリの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としてはトライアンドエラーを繰り返し、よいものを見つける文化があり、スタートアップ感が良い意味で抜けてない。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 経理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今はもう『公共インフラ』に近い存在になっていますよね。災害情報も、行政手続きも、買いものも、全部ここを通る。LINEと統合して文化の融合は大...続きを読む(全296文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    千株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    調べればわかることだが、少子化なので、事業の成長は難しそう。新規事業や別業界に挑戦する姿勢は見える。
    また、社会貢献度の高いプロダクトで単価...続きを読む(全280文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アマゾンウェブサービスジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 財務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長のスピードは落ちていくが将来性はある。圧倒的なスケール。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が儲かっていても突然大規模リストラ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社IBJの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    婚活事業のリーディングカンパニーなだけあって、ここからまだまだ伸び続けると思う。国とも色々な施策を検討しているみたいだし、まだまだこれから。続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材・不動産領域を軸に安定した収益基盤があり、新規事業やデータ活用にも積極的。既存事業の強さと挑戦の両立が今後も期待できる。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
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    Indeed Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    強み:
    Indeed PLUSのローンチでより多くの求職者に求人を届けることができるプラットフォームになったことは非常に強い。
    企業側にとっ...続きを読む(全111文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    イプロスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社イプロス
    フリガナ イプロス
    設立日 2001年10月
    資本金 1億円
    従業員数 111人
    ※(2020年3月現在)
    売上高 39億円
    ※(2020年度実績)
    代表者 小林 啓二
    本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号
    平均年齢 29.6歳
    URL https://marketing.ipros.jp/
    NOKIZAL ID: 1333802

    イプロスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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