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【良い点】
社内における、評価基準が明確に定められており、目標設定しやすい。契約社員で時給制だったが、収入は妥当なものだと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ソフトバンクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全204件） 3ページ目
ソフトバンク株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソフトバンクの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ソフトバンクの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
ソフトバンクの 社員・元社員による会社の評価
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3.7
- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.9
ソフトバンクの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.3
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ソフトバンクの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
ボーナスは会社の業績によって通常の5ヵ月から7ヵ月までストレッチすることがあり、同業界の他企業と比べると年収は高くなる。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
機能しているとは思われないが、上司を評価できる制度
【気になること・改善したほうがいい点】
部下が上司を査定出来る制度があり、機能すれば大変...続きを読む(全206文字)
回答者：
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【良い点】
今年はとくに、ボーナスがすごく良かったです。努力をすればそれだけ、年収は増えるためやりがいを感じることができると思います。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
決算賞与が出る。基本的には大企業なのですが、トップダウン経営なので変化は激しい体質です。上司はイロイロな方がいるが強引な上司が多いです。
【...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
よく言われていることだが、退職金を貰えない分、給料は他の会社と比べ高め。また、他の会社で働く友人の話を聞いていると、ボーナス等も相当高いと思...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
働くことにやりがいを感じた。
全く見通しすらたてないまま入社したにもかかわらず、仕事をやってみると、自分が関わった事業が成功するとその分だけ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
初任給は比較的高く設定されていますが伸び率はあまりよくありません。残業についてはきちんと出てくるし，多く感じます。またグループ全体の業績がい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に時給1250円と高時給であり、20代や10代でも半年から数年で実績が評価されれば社員昇格試験を受けることが可能。
残業分や休日出勤分...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
給料はそこそこ。ただし、成果主義なので給料格差は大きい。仕事ができる自信がある方はおすすめ。ゆっくり仕事をいたい人にはお勧めしない。その点に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とある大きなプロジェクトで従事しました。職場環境は凄く良かったです。駅ビルにファミマと薬局が入っていたので買い物や銀行に行く手間が省けました...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業績が良いので理論年収より業績賞与が支給されるため、かなり標準よりもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人をどんどん登用して...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
通信会社としての給与は決して高くないです。他、ライバル会社の給与はもっと良いですが、実際は不明です。
残業代金はしっかり出ますので安心して仕...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
派遣でしたが時給が高いので結構最初から高収入を望めます。所属店舗にもよると思いますが、現場は皆同じ立場の仕事をしているので容量やわからないこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
和気あいあいとした感じでスタッフ同士は仲が良いかんじ、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
数字数字言いますが、数字を上げても評価...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
大手なので、安定はしてます。
ルールやシステムの変化が激しいので、慣れるまでは大変ですが、その分どんな状況でも対応出来る適応力がつきます。
...続きを読む(全151文字)
回答者：
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【良い点】
フラットな感じ。結果が全て！結果がボーナスに反映される。コミットメントしないと上に上がれない。社員間のコミュニケーションが非常にいいかと。ネ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
「インターネットで人々を幸せに」という志を胸にポケットティッシュを配る仕事。ビンゴくじ引き抽選...続きを読む(全167文字)
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システム開発段階でのテスター業を軸とした部署に所属していました。開発段階というフェイズの特性上、様々な問題や課題が多々ありましたが、それを顕在化させクリ...続きを読む(全168文字)
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営業の場合、担当する家電量販店があり、
量販店にほぼ常駐になる。たまに、本社に帰るが。
某量販店の社員なんじゃないかと思うくらい先方様にほぼほぼ常駐する...続きを読む(全113文字)
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給料が基本的に低いです。しかも住宅手当や家族手当なども無いので将来的には、厳しく感じます。一人暮らしの方だと生計が大変です。残業手当はきちんと出ます。
...続きを読む(全133文字)
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ここは30代で課長職。40代で部長職になっていないと50代でお払い箱部署に強制的に異動させられます。30台までが花である会社ですので未来を期待して入社す...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業代はちゃんと出る。
働きやすい環境は整っている。
風通しは良い環境である。
【気になること・改善した方がいい点】
短納期、方...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収は、残業代を含んだもの。残業代は100%支給されていましたが、全社で残業時間を減らす動きがあったため、1か月の残業時間を20時間以内と...続きを読む(全331文字)
回答者：
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【良い点】
成績が良いとそれなりの報酬がもらえること
【気になること・改善した方がいい点】
成績・評価の指標がそれぞれの業務内容に対して平等では...続きを読む(全197文字)
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回答者：
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【良い点】
様々な事業をやっており、グループ企業も多くシナジーを生み出しやすい体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯事業が先行...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【良い点】
ユーザの量により、システムの規模が大きく、開発規模も大きくなり大規模システムに従事したい方はおすすめかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が高く、エンジニアとしてのスキルも高い人材が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手としては、チーム...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
持ち株制度や突発的なボーナスがあり、モチベーションが上がるタイミングがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないが、そ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格取得については奨励金が出るためモチベーションが維持しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金はそこまで高くないため、もう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
携帯販売なので、廃れない点や教育環境もある程度整っているので、接客業を中心に苦手意識が無い方にとっては問題なくやれること。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
何と言っても「圧倒的なスピード感」と「挑戦を歓迎する風土」は刺激的です。完全な実力主義で、若手でも成果を出せば年齢に関係なく管理職へ抜擢され...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
ノルマが厳しくまったくやりがいがない
同僚は良い方が多く、、、仲間と飲みに行くことも多かった。家電量販店の中で働くので店長や社員の方。家電量...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
まぁまぁ取れたと思う。土日は休みずらいのでイベントごとは諦めた方が良さそうですね。平日休みのメリットもあるので一概には言えない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女の方の方が働きやすいなぁあと思う。
多分おじさんから好かれる人は売れるし、気に入られる。女性より男性が下に見られる世界かも。続きを読む(全69文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
同世代で見ると平均年収は高くみえるが、家賃補助で合計の所得が増えているだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均で見ると高い方だが...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での業務における日々の取り組みや成果が、必ずしも派遣元へ十分に伝わっているとは言い難い状況がある。そのため...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
SES業界の中では良いのではないかと思います。賞与も残業代もちゃんと出ます。
評価は自己評価+上司の評価で期毎に決まります。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するためには、自分の成果をパワポでまとめて複数人に向けて10分程度で発表し、成果を認めてもらう必要があった。...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機会が年に1度だけであるが、日々スキルを取得できるだけに半年に1回機会があってもいいように思える。後半にな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本給が低く手当が多いです。賞与も半年に一回２ヶ月分ありますが、基本給が低いため多くないです。
定期的に評価を行う制度がある。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
定量、定性両軸での結果を出していれば昇給は叶うと思います。
具体的には半期に一度目標設定をし上司との面談経て、評価が決定されます。
【気にな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
あくまで実力主義のため、若くても役職者になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が過酷なため、苦手な人は苦行
内容としては暗記...続きを読む(全94文字)
回答者：
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【良い点】
SESという業態のため、常駐先の業務に集中できる環境なのは良い点だと思います。社内の評価制度による過度なプレッシャーがなく、落ち着いて働ける...続きを読む(全483文字)
回答者：
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【良い点】
文理、経験問わず募集しており、はっきり言って大卒であれば誰でも入れる割に、初任給はそれなりにある方かもしれません。
数年間経験を積むという点...続きを読む(全512文字)
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