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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトバンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全102件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトバンクの 社員・元社員による会社の評価

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3.5
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ソフトバンクの 学生による会社の評価

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3.3
やりがい
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スキルアップ
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社員・管理職
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ソフトバンクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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102件中1〜25件表示

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得については奨励金が出るためモチベーションが維持しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金はそこまで高くないため、もう...続きを読む(全95文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ上長に気に入られるか、代理店の管理職に気に入られるかで日々の対応が変わります。
少しの雑談で叱責されるこ...続きを読む(全141文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リモートで定期的に基礎的な知識や接客の説明の仕方などを教わりました。教育体制はしっかりしていたように思います。
上司からここの研修を◯日にやるから◯日は...続きを読む(全173文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業なため支社への招集もあり、普段関わる事の無い同職種の方と意見交換や戦略情報交換が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソ...続きを読む(全201文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間が2週間程あり、仲間同士で練習をしたりなどすることもありました。
講師の方も実際に勤務しているので体験談など参考になりました。
わか...続きを読む(全167文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年5月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育体制についてはけっこうととのっているが、それを受けれるかどうかは配属先の部署や上長の機嫌しだいとなってしまう。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 営業マネージャー・管理職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は大きいホールにあつめられひたすら座額そのあと店舗配属で、塀売店勤務。同キャリアのスタッフがいないので、解決...続きを読む(全181文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 販促企画・営業企画 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいぶ古い情報にはなってしまいます。
もともと人材派遣で某量販店にて売り場担当をしてたながれで社員へのステップアップとなりました。
担当店舗...続きを読む(全152文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣からでも契約社員を経て、正社員登用試験を受けられる環境がある事。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に蓋を開けてみると、生産性...続きを読む(全182文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験のわたしでも教育制度がしっかりととのっており、短期間で仕事を身につけることが出来のが良かった。また、給料面では昇給が年に複数回あり、入...続きを読む(全187文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり決まりがなく堅苦しい感じではないので普通の会社で働くよりは和気あいあいと働けるいい環境です。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 販売・接客・ホールサービス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当の営業がいるので、わからないことはいつでも聞ける環境がありました。
家電量販店内での仕事なので、そちらの関係構築をするほうが大変でした。...続きを読む(全190文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年5月12日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は良く同僚と非常に接しやすい。社員食堂がリーズナブルなので節約できる。個人面談が定期的に行われるのでしっかりとした評価を貰いやす...続きを読む(全160文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修、勉強会などは設けられており学ぶ場所はあることには良いと思います。上に質問などもし易い環境であったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しいキャンペーンが立ち上がり、様々なニーズ対応を可能としている
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社はほぼ研修なし。現場で...続きを読む(全224文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや教育体制は整っています。自己成長を促したい方にはオススメです。自己研鑽をしていきながら、業務に取り組めます。研修制度も充実して...続きを読む(全164文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月17日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内およびソフトバンクグループ全体での研修制度は非常に充実している。リーダーシップ研修、プレゼンテーション研修、財務や管理会計マネジメント研...続きを読む(全175文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Eラーニングや研修制度あり、上長の許可があれば勤務扱いで受講できる。
受講内容も多岐に渡っており、営業系や英語、マネジメントスキルやプレゼン...続きを読む(全159文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 商品企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業らしく基本は良い職場環境です。制度もしっかりしており、福利厚生、残業時間などは昔よりかなり環境が変わり、普通の企業に近づいています...続きを読む(全229文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などはバッチリ!だったと思う…
分からない事などはタブレットがあるので、比較的わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後先輩がエルダーになり一から教えてくれます。
社員を教育しようとしてくれており分かりやすいです。
先輩にもよるとは思いますが皆さん仕事に...続きを読む(全199文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 サーバ設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら手を上げれば学ぶ機会は多いです。
案件スピードが早く、かつ意志決定が早いのでまぎらわしいことは少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年4月22日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の体制は基本的にあるにはありますが、東京本社に行かねばならず遠方者は働きながら受けるのが難しいです。
業務に関係する知識に関してはweb...続きを読む(全205文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいたころは教育はともかくキャリア開発は会社がバックアップするものではなかった。激務だがマンネリ化する仕事の為、キャリア開発は他部署への異...続きを読む(全246文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年4月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトバンクのグループ会社であるという安心感。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいことではありませんが、やはり技術職と...続きを読む(全189文字)

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102件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフトバンクの 他のカテゴリの口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育に手が回らず、パワハラまがいが当時はかなりありました。
給与はよかったです...続きを読む(全181文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
持ち株制度や突発的なボーナスがあり、モチベーションが上がるタイミングがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないが、そ...続きを読む(全100文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ユーザの量により、システムの規模が大きく、開発規模も大きくなり大規模システムに従事したい方はおすすめかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業をやっており、グループ企業も多くシナジーを生み出しやすい体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯事業が先行...続きを読む(全100文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力が高く、エンジニアとしてのスキルも高い人材が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手としては、チーム...続きを読む(全154文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯販売なので、廃れない点や教育環境もある程度整っているので、接客業を中心に苦手意識が無い方にとっては問題なくやれること。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何と言っても「圧倒的なスピード感」と「挑戦を歓迎する風土」は刺激的です。完全な実力主義で、若手でも成果を出せば年齢に関係なく管理職へ抜擢され...続きを読む(全330文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女の方の方が働きやすいなぁあと思う。
多分おじさんから好かれる人は売れるし、気に入られる。女性より男性が下に見られる世界かも。続きを読む(全69文字)

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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマが厳しくまったくやりがいがない
同僚は良い方が多く、、、仲間と飲みに行くことも多かった。家電量販店の中で働くので店長や社員の方。家電量...続きを読む(全165文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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【良い点】
まぁまぁ取れたと思う。土日は休みずらいのでイベントごとは諦めた方が良さそうですね。平日休みのメリットもあるので一概には言えない。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アイネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

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【良い点】
私の入った場所ではスキルアップを目的とした部署だったので,スキルアップを目的に入る方は十分メリットのある会社だと思います.続きを読む(全67文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
川崎にJcollegeという研修施設を構えているがあまり行くことがないし、講師がかなり分かりにくい人なので勉強になるかどうかは自分次第。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社クラックスシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長の方向性によりますが、ITエンジニアとして成長したいのであれば自己研鑽で得たものをアウトプットする場はあります。ただし、開発をしている部...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社九州日立システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
入社から約4年間、システムエンジニアとして主にアプリケーション開発やパッケージシステムの導入支援に従事してきました。この会社の最大の魅力は、...続きを読む(全404文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
普通についていければ余裕でキャリアップ転職ができる環境です。実際に先輩にも2年働いて給料倍以上の会社に転職した先輩がいました。ついていければ...続きを読む(全340文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Sola株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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【良い点】
会社としては、Udemy法人プラン等用意して、自分で成長しろというスタイル。一応、OJT制度も作ったそうだが、中身はよく知らない。
【気にな...続きを読む(全278文字)

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日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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【良い点】
外部資格取得の手当が出るため、自己研鑽のモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全社的に支給されるが、受験...続きを読む(全102文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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【良い点】
自身の希望や熱意があれば参画する案件も希望を尊重してもらえると思うが、それは自身の配属部署やその時の案件状況によると思う。研修制度や資格取得...続きを読む(全117文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オネストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
スキルはニッチなところが取引先のためその分野ではつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしキャリアアップ前提のスキルはほぼ...続きを読む(全121文字)

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  • 実際の働き方
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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
資格手当はあった。入社してすぐに基本情報をとれといわれて必死に勉強した。その後転職したが資格手当があるのはここだけだった。
【気になること・...続きを読む(全92文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

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会社名 ソフトバンク株式会社
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