ソフトバンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全113件） 3ページ目

2012年は女性管理職もちらほら出てきている時期でした。ですが本部長クラスの女性社員は当時も現在もまだいないと思います。しかし子育てがひと段落した方々の...続きを読む(全162文字)

比較的若年層の女性社員が多く、育児休暇や復職後の時間短期制度も整っている。ただ同期の男性社員と比べて出張や長時間労働もしにくいためか、役職についている女...続きを読む(全151文字)

社内の男女割合が5:5なのでとても働きやすいです。
むしろ平社員の場合、男性より女性のが権限が有るような気がします。。
結婚後、産休復帰後は時短とし...続きを読む(全155文字)

部署が9割女性のため、産休、育休は取りやすい環境であると思う。ママさんで働いてる方も何名かいた。産休で戻ってこられた方にもやりやすい環境づくりをしている...続きを読む(全162文字)

身近に産休が続いてここ3年近くお会いしていない方がいるぐらい取得しやすい雰囲気ではないでしょうか。部署によるとは思いますが。
自身はIT部門のため、女...続きを読む(全210文字)

大量採用のため、一般職の女性を大量に採用しているので、総合職の女性が相対的に少ない。そのため、特に営業部で、昔ながらの部署になると、女営業と呼ばれ、良く...続きを読む(全267文字)

産前産後休暇、育児休暇はしっかり取れますし、復帰後も時短勤務、繰上げ・繰り下げ勤務、フレックスタイム勤務など色々な勤務形態を選択することができます。
...続きを読む(全301文字)

出産金も3名となると100万円ぐらいもらえるのでとてもいい制度になっていると思います。
会社でファミリーデーと称して家族や子供を招待する催し物もあるの...続きを読む(全165文字)

女性の経営幹部はいません。管理職も少ないです。ただ、世間に感化されやすい体質でもありますのでそのうち登場すると思います。基本は男女関係ないのですが、社歴...続きを読む(全170文字)

部署問わず女性の管理職も多く、育児・出産休みも取りやすい。正社員なら子供が生まれた時の家族手当もかなり出るので結婚した後でも女性にとっては厚遇。働きやす...続きを読む(全161文字)

女性も男性と変わらず同じ働き方をしているので、子供がいる場合は営業としては厳しいと思う。女性の管理職は当時はまだほとんどいなかったが、今は増えていると思...続きを読む(全163文字)

女性が比較的多い職場なので、男女差別もなく働きやすかった。
休日も多いので、家庭との両立もしやすいと思う。
ただし販売の場合はシフト制なので、急に休...続きを読む(全197文字)

正直業務過多な部分が多く、
「できないのに残業が多いが、査定がいい」営業と
「やることが多すぎて全く帰れない」スタッフとの差が
あります。
女性の...続きを読む(全262文字)

比較的女性のカスタマーが多い職場です。ただし、私自身が女性ではないので詳しいことはわかりませんがSVなどが女性カスタマーの相談などを行ってアフターケアな...続きを読む(全157文字)

職場の立地や環境は問題なく、とても良いと女性社員からは聞いています。
運もありますが新卒で経営企画にも配属される方もいますし、全体的に女性もキャリアを...続きを読む(全154文字)

営業です。販売員として代理店にいます。産休はとれます。しかし同じポジションに戻ってこれるかはわかりません。販売員のままだと時短が難しいので復帰後は別の部...続きを読む(全211文字)

正直、一般職の女性はいいですが、総合職で働きたい女性には厳しい会社だと思います。男性と同じように扱われるのはいいところですが、女性の管理職はまだまだ少な...続きを読む(全158文字)

私の部署には女性が大勢居ます。
正社員も契約社員も派遣社員も。
出産・育児をされている方は、大勢居ます。
女性の上司はとても良く面倒を見てください...続きを読む(全210文字)

当時、信じられないほど幅広い分野の仕事を任せていただいて、沢山経験をつむことができました。時代の流れの移り変わりに敏感に反応してビジネスがどんどん流動的...続きを読む(全186文字)

・産休は取りやすく、戻ってきたときの雰囲気も良い。
・育児に合わせ、時短での勤務が可能。
・女性管理職は非常に少ない。女性より男性が強く、男性の方が...続きを読む(全155文字)

育児休業後の復帰はしやすい。ただ、育休前のポジションが空いていることはほとんどなし。女性の場合、結婚後、特に営業においては、SVやAM以上を目指すよりは...続きを読む(全168文字)

育児休業は比較的取りやすい。ただし、復職後の短時間勤務は部署によっては難しいので復職と同時に異動もあり得るかも。
アシスタント職で入社しても、本人が望...続きを読む(全158文字)

出産、育児をサポートするような制度が整っています。実際それらの制度を活用している方が多かったです。周りはわりと理解してくれている感じでした。上司も他のチ...続きを読む(全150文字)

女性が出世できる環境にはほぼない。
昔からいるお局様的な女性がたま～に部長職についていたりもするがほとんどない。
そもそも男性主体の企業なので、女性...続きを読む(全196文字)

女性でも、能力がある人はどんどん上に行くことが出来る環境です。今は社内に時期後継者を育てるアカデミーがあり、そこで積極的に学び、実力を認められている女性...続きを読む(全198文字)