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株式会社Francfranc 報酬UP

【22卒】 Francfranc 総合職の通過ES(エントリーシート) No.55929(広島大学/女性)(2021/8/10公開)

株式会社Francfrancの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2021年8月10日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 広島大学 | 女性
Q. 【1】あなたが「企業」を選ぶ上で重視するポイントを優先度の高い順に、簡潔に記入してください。(最大3つまで) 【2】 【1】を選んだ理由をそれぞれ140文字以内で記入してください。 回答例)【1】1●●● ●●● 3●●● 【2】1●●●●●●●(140文字以内) ●●●●●●●(140文字以内) 3●●●●●●●(140文字以内)(必須、800文字まで)
A.
【1】1.人々の生活に寄り添い、喜びを提供すること2.社風が自分に合っていること3.早く成長できる環境であること【2】1.時代に合 わせて、私たちのライフスタイルは変わっていきます。変わりゆく生活の中で、人それぞれの暮らしにあったものを提供し、多くの 人に喜んで欲しいからです。また、自分の仕事を通じて他人の生活に寄り添い、豊かにすることで誰かに幸せな気持ちをもたらすこ とは私の喜びにもなり得ると思うからです。2.私にとって、社風とはその会社で働く社員の皆様の考え方だと思っているので、その 企業にはどんな考えを持つ方々が集まっているのかが社風に表れていると思うからです。それが自分自身の考え方に合ったものなの か、今後いかに自分がその環境で成長していけるかということに影響すると思います。3.若いうちから成長ができる環境があること によって、働くモチベーションになるだけでなく、大きな仕事に携わることができるからです。また、裁量権の大きさは仕事の幅広 さとも言えると思っています。私は、主体的に行動し、経験を積むことで幅広い仕事内容を任される人材になりたいと考えています 。 続きを読む
Q. あなたの学生時代の取り組みについて以下1~4を教えてください。 ※その際の文字数は合計600文字以内で記載すること 1学業/アルバイト/サークル活動などの学生生活の中で掲げた目標(一つ) 2目標達成のため取り組んだ内容 3結果(よかったところ・わるかったところを併記) 4結果を受けて、改善点の提案(必須、800文字まで)
A.
1私は、約2年半続けたカフェでの接客のアルバイトにて、一人一人のお客様に合わせた柔軟な対応をすることを目標に精を出しま した。2アルバイトを始めた直後はマニュアル通りの対応をすることに必死で、決まった内容のみの会話をお客様と交わしていまし た。私はある時、マニュアル通りの対応をしていながらも、私の身勝手な接客からお客様とすれ違ってしまう出来事がありました。 「レジを打つことばかりに集中せず、一人一人のお客さんを見て接客することも大事」という先輩からの指摘を受け、本来の「接客 のあり方」について考え直す機会となりました。また、今までマニュアル的な対応で感動や満足という付加価値を与えられていなか ったことに気がつきました。これを機に、私は自らお客様の行動をよく観察し、お客様が求めていることを先回りして柔軟に行動す ることを意識して取り組みました。3結果として、お客様に目を見て「ありがとう」と言われる回数が圧倒的に増えただけでなく、 何人かのお客様には名前を覚えていただくまでになりました。その一方で、接客の速度が落ちていることを先輩から指摘されること もありました。4私はこの結果を受け、丁寧かつ素早い対応をするためには相手の立場に立った接客をすること以外に、優先順位を 決めること、また周囲と役割分担をすることでバランスのいい接客ができると考え、取り組んでいます。 続きを読む
Q. Francfrancを志望する理由を教えてください。 ※その際の文字数は200文字以内で記載すること。(必須、200文字まで)
A.
私は、胸がときめく色とりどりの御社の商品によって多くの人々の生活を豊かにし、社会に貢献しているという点に魅力を感じ、御社を志望致します。私は、乾燥に悩みを抱えていた母に御社の加湿器をプレゼントした際に大変喜ばれ、誰かの生活を支える仕事をしたいと感じました。また、御社の説明会に参加した際に、社員の方の成長を先輩の社員の方が理解している様子を感じ、社員の皆様の強い繋がりを感じた点でも惹かれました。 続きを読む
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21卒 | 関西学院大学 | 女性
通過
Q. 自己PR
A.
私は、先を見据えて計画的に物事を進めることができます。第一志望の大学に落ちた際に原因を考えると、自分の「計画性の無さ」に気づきました。その時の気分や勢いに任せて勉強していたことにより、どれもが中途半端になってしまっていたのです。この経験から、具体的な計画を立てて物事を行うことの大切さを学びました。この教訓をもとに大学の定期試験においては、苦手だと思う科目や、覚えるのに時間がかかりそうなものは、テストの2週間前から往復4時間の通学時間を使って徐々に進めておきました。1週間前になると、往路・復路の通学時間、帰宅後にそれぞれ何をどこまでやるのかを、毎日書きだし管理するようにしました。その結果、半数の人が落としてしまうような科目も9割近い点数を取り、専門科目を1単位も落とさず卒業までに必要な単位を全て取り終えることができました。貴社の業務においても、計画性を持って誠心誠意取り組む所存です 続きを読む
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公開日:2020年6月26日
19卒 | 明治学院大学 | 男性
通過
Q. 「学生時代に本気で行動したこと」をご記入ください。※複数の行動についてご記入いただいても構いません。
A.
フットサルチームの設立 大学入学後サークル立ち上げの誘いを受け、14人のメンバーで活動が始まった。設立時の目標は2つ。 ① 在籍人数が200人以上の超人気サークルにすること ② 学内対抗フットサル大会で優勝すること イベント係・練習係を担当した私は、自分の働きが目標に直接影響するポジション。当時学内にはフットサルサークルが4つ、サッカーサークルが2つあり、目標を達成するにはこれらの団体と差別化を図り、魅力的なサークルにする必要があった。 まずは①達成に向けて毎月イベントを開催し積極的な活動をアピールするが、始めのうちは人数が集まらずに中止、楽しくないのでもう来ないというコメントをもらうなど人数が集まらずサークル存続が危ぶまれる時期もあった。しかしイベント発表の時期を早め、バイトのシフトと被らないようにする、係の中だけでなく企画をメンバーにも見てもらいアイデアをもらうなど工夫をした結果、SNSなどで話題となり創立3年目在籍人数が230人を超えた。 ②ではフットサルサークルというと飲み会などがメインで、しっかりとした練習はできないというイメージがあり、上手な新入生はサッカーサークルに流れてしまう傾向があった。そこで学外の大会に2か月に1度参加、大会実績などで積極的な活動していることを新入生にアピールした。結果その年の1年生チームが学内対抗戦で優勝したのである。 この経験を通じて、目標達成に向けて戦略を考えて行動する力や、チームで1つのものを作り上げていく難しさややりがいを感じることが出来た。 続きを読む
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公開日:2019年4月5日

Francfrancの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Francfranc
フリガナ フランフラン
設立日 1990年7月
資本金 1億円
従業員数 1,840人
決算月 8月
代表者 髙島郁夫
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目5番12号
URL https://www.francfranc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131037

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