共同通信社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
上司の問題も大きいと思うが、アルバイトの場合は与えられた仕事だけをこなしていれば良いので非常に楽。しかし、社会的意義の大きい仕事に繋がるため、...続きを読む(全206文字)

【良い点】
やりがいがある。

【気になること・改善したほうがいい点】
社風がまだまだ固く、改善しにくい。縦に長い形態のため、改善に複数のプロセスがあるた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員は上司にも意見を言いやすく、フラットで風通しの良い環境だと思います。上司を役職で呼ぶ習慣もありません。中途社員が多く、私が在職していた時は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全体的に給与水準は高いと思います。また、在籍中は残業代も全て付きましたので、満足しています。また、年齢とともに、安定的に昇給する点もよいと思い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
仕事柄たくさんの方に出会う機会が多く、見聞を広めるには良い環境だったと思います。また、自分のいた部署は原稿を書く機会も多かったため、書くことが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
小さめの地方支局勤務時は、大きな事件が発生しなければ、それほど忙しくはないので、ある程度プライベートと仕事のバランスはとれる傾向にあると思う。...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修がありますが、全てプライベート時間で実施する必要があります。（若手の内は業務の一環として業務内で実...続きを読む(全105文字)

【良い点】
自己評価と上長評価を通した一対一の面談などを通して自分のキャリアを考える場面が多々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場主体にはなるので、業務によって研修を進める計画性の差や内容の差はどうしても出るとは思います。
管理者や研修担当...続きを読む(全179文字)

【良い点】
あまりないかなと。研修はしていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはほぼない。ただ就業するだけのイメージです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員研修で親会社や、支店、サーバービルなどの見学などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の机上研修がもっとあるといいと思う。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員へのオンボーディングはありません。
またキャリア開発やスキルアップに対しての、具体的な仕組みも一切ありませ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
教育は自分で選択して受講することになる。自分が気になる分野があるときには社外の教育講座を受講することが可能。
昔は昇進のために教育項目が設定さ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度なんてあってないようなもの。
自分でいかに解決できて、周囲をうまく巻き込めるか。それが出来ない人は続かない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何の教育制度もありません。毎日飛び込み営業かテレアポです。まったく何のスキルも身につきません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
OJTなどで資格取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTもCCNAなら基礎から講義してもらえるとかでなくCCNA対策シートみたい...続きを読む(全110文字)