株式会社新和電工の口コミ・評価

業界:
設備関連
本社:
東京都
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.shinwa-dk.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.5
給与水準
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2.6
安定性
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2.5
仕事のやりがい
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2.5
福利厚生
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3.2
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社新和電工の口コミ・評判
投稿日:2015年10月26日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
男性
1年前
設備工事

【良い点】
会社の人たちの個々のレベルは高く、その人たちから学んだお客様との接し方や現場においての進め方を、自分で出来た時に凄くやりがいを感じました。...

株式会社新和電工の口コミ・評判
投稿日:2015年10月1日

仕事のやりがい

回答者:
10代後半
男性
1年前
施工管理

【良い点】研修などが発達しており社員のスキルアップを重視している。現場を直接自分の目で見れて状況をリアルタイムで見て取れるので非常に勉強になる
【気にな...

株式会社新和電工の口コミ・評判
投稿日:2012年4月17日

入社後のギャップ

回答者:
10代後半
男性
8年前
品質管理・品質保証(電気・電子)

入社理由は、学んでいた電気を活かしていきたいと思い応募し面接を受けました。面接は緊張もあまりせず、受け答えができます。平均年齢が若いため、和気あいあいと仕...

株式会社新和電工の口コミ・評判
投稿日:2012年4月17日

スキルアップ、教育体制

回答者:
10代後半
男性
8年前
品質管理・品質保証(電気・電子)

4月、入社後三カ月間は外部研修でなかなかしっかりしていました。その後、5月くらいから現場に配属となり、OJT研修となります。
基本は自ら学べなので、一から...

株式会社新和電工の口コミ・評判
投稿日:2012年4月17日

福利厚生、社内制度

回答者:
10代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)

休暇制度や労働時間について満足はできません。施工管理という職種は、休日での仕事や残業が多く、後日、代休というのも難しいです。
住宅補助、食事補助、出産育児...