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日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日建設計コンストラクション・マネジメントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日建設計コンストラクション・マネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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日建設計コンストラクション・マネジメントの 学生による会社の評価

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日建設計コンストラクション・マネジメントの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他の建築・土木関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規での技術職採用でしたが、実際は雑用係だったため。
基本、有名建築学科卒業生、ゼネコン出身者、グループ会社からの転籍者で構成されており、会社として...続きを読む(全241文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日建設計コンストラクション・マネジメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月25日
回答者:

【良い点】
CMとしては今後必要となる職種ではあるため、必然的に成長する可能性はあるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のビジョンが不明...
続きを読む(全114文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年11月20日
回答者:

【良い点】
特になし。強いて言うならば実力主義というわけではないため、とりあえず長く勤めていたら給料があがる流れに身を任せる人にはチャンスがあるかもしれな...
続きを読む(全189文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年10月24日
回答者:

【良い点】
収入は自分の頑張りがしっかりと反映されていた傾向にあったと思います。頑張れば頑張るほど自ずと成果は出てくるのが営業の良いところでもあるので、そ...
続きを読む(全199文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2013年8月16日
回答者:

非常に実力社会であった。しかし、やればやるほど給料がふえるので非常にやりがいがある仕事だとおもう。
しかし、上司との不協和音で仕事からはなれる人も少なく...
続きを読む(全163文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月26日
回答者:

【良い点】
福利厚生が揃っている点。また、教育支援制度も揃っており、大阪付近で業務をされている方は本社付近の施設にて、電気・水道・清掃・心肺蘇生法・高所作...
続きを読む(全516文字)

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日建設計コンストラクション・マネジメントの 他のカテゴリの口コミ

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度、在宅勤務など、自由な時間に自由な場所で働く裁量は大きいと思われる。残業も部署によるが定時で帰る人も多い印象。土日はオフィスに...続きを読む(全197文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他者と比べると年収は良い方だと思われる。ベース年収はある程度年齢の影響もあるが、役職に年齢は一切関係無く実力主義であり、能力しだいで30...続きを読む(全178文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年5月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の幅が広く、時代に合わせて様々なビジネスモデルを作っていくことができる。業績は右肩上がりで業界ダントツの1位
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白い仕事ができる。
やりがいはあると思う。スキルアップにもつながる。
やる気と根気、勇気、本気があれば問題なく業務遂行できると思われる。
...続きを読む(全177文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年3月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 設計 社員クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年昇給がある満足いく程度あがる。
裁量労働なので、自分の仕事のコントロール次第で現場から直帰もできる。
ベテラン勢が多いのでたくさん学べる...続きを読む(全189文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 設計 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人前でのプレゼンテーションが得意な人には、向いていると思います。それが求められる能力であり、得意であれば、大手企業からの仕事依頼も多いため華...続きを読む(全177文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の効率化を図るため意見を大切にしてくれます。
部下に対してのフォローをきちんと行って、改善に努めたり、上への報告など良き先輩陣がおられま...続きを読む(全186文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務職での入社で即戦力として期待しているとのことでした。
しかし、入ってみるとあまりに雑務ばかり。全くスキルを生かす機会がありませんでした。
結局、...続きを読む(全185文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日建設計グループの会社なので、優良顧客が多く、会社に対する信頼も厚い。単なる設計・監理とは異なり、顧客の要望を取りまとめた上で、建築設計・施工の川上の業...続きを読む(全167文字)

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一級建築士、技術士、コンストラクション・マネジャー等の資格については、資格試験に合格すれば、取得に要した費用は会社が負担してくれる。ただ、業務の性格上、...続きを読む(全201文字)

サービス(その他)の退職理由の口コミ

株式会社グッドワークコミュニケーションズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約さえ取れればかなりホワイト。私は定時で帰ってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の業務は最初から行うことは出来ない。ま...続きを読む(全204文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーが親身に対応してくださったおかげで退職を決めること自体はスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するまでの...続きを読む(全108文字)

株式会社エム・エフ・ティ仙台の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
退職前に有給を消化してから退職したいと部長に申し出ましたが返ってきた言葉は お前最低だなと...続きを読む(全126文字)

シダックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い。
配属先によるが人間関係は良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なくシフト制であるため、バラバラである。月の平...続きを読む(全108文字)

エン株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の方針が定まっておらず、流動的に方針がきまる。中堅層が少ない印象であり、若手からリーダー等になれるが、転職し...続きを読む(全159文字)

ディーエムソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与。残業時間は人それぞれだが、短くは無い。大体全員が残業しており、毎日1〜2時間はしてる。定時退社だと不思議そ...続きを読む(全85文字)

富士ソフトサービスビューロ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞めたいと連絡を入れた時にはすぐに返信をもらえたし、話し合いの場を設けてくれたので、その迅速な対応は良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全717文字)

日本テクサ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める時は、特に面倒なことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、体力的にきつかったのでやめました。体力的に自信が...続きを読む(全88文字)

アドレス・サービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人もくもくと修理をやる作業なので、あんまり人との関わりがない。修理業務のため、ルーティンワークではないが、日々やる工程は決まっているため、...続きを読む(全177文字)

株式会社プラスアドグループの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員として勤めていたため、3年間の契約満了後に退職しなければなりませんでした。直雇用を希望すればまずはアルバイト・パートからなら雇用され...続きを読む(全101文字)

日建設計コンストラクション・マネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
フリガナ ニッケンセッケイコンストラクションマネジメント
設立日 2005年1月
資本金 8000万円
従業員数 316人
決算月 12月
代表者 水野和則
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番27号
電話番号 03-5803-9770
URL https://www.nikken-cm.com/
NOKIZAL ID: 1664866

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