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ソニー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にソニー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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4.6
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

ソニーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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ソニーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

少数精鋭で実力主義な社風 自主的に行動して結果を生み出さないと埋もれるし出世できないと思う続きを読む(全45文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    メーカ業界の中でかなり昔からトップクラスに人気な会社であるため、新卒はみんな優秀である。そのため、社員はみんな優秀であり、落ちこぼれにならないよう、ついて...続きを読む(全89文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    オープンでフラットな環境だと伺いました。社員同士のコミュニケーションが活発で、自由に意見交換ができる風通しだそうです。続きを読む(全59文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    色々な個性をもつ人がいると聞きました。癖のある人が多く、多様性を許容する文化があります。続きを読む(全44文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年5月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    常に人の感性に訴えかけるようなモノづくりやサービスづくりをしていて、エンターテインメントの先端を走りたい人にはこの上なく良い会社である。ただ実力主義なのが...続きを読む(全86文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年5月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    呼び方は上司部下性別関係なく「〜さん」呼びで、フラットで良い環境だと思いました。続きを読む(全40文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ソニーの 他のカテゴリの口コミ

    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーの年収は、日本企業の中でも高水準に位置しており、安定感とブランド力を兼ね備えた給与体系だと感じます。若手のうちは突出して高いわけではあ...続きを読む(全384文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーで働く中で感じる仕事のやりがいは、「キャリアの選択肢が広く、個人の意思が尊重されやすい点」にあります。事業領域がエレクトロニクス、エン...続きを読む(全409文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスについては、制度面は非常に整っていると感じます。フレックスや在宅勤務、有給休暇も取りやすく、表向きは働きやすい環境です。...続きを読む(全272文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニー株式会社で販促業務に関わって感じたのは、世界的ブランドを扱うやりがいの大きさです。製品力やブランド認知が高いため、販促施策そのものが世...続きを読む(全192文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準も非常に高く満足しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価制度は属人的な面があることが否めず、正しく評価されてい...続きを読む(全137文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務効率化への意識: 以前は「残業ありき」で業務配分を考える悪癖がありましたが、現在は定時退社が前提。結果、全社的にタイムマネジメントへの意...続きを読む(全604文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーは、常に「変化を恐れず挑戦し続ける企業」として、社員一人ひとりが誇りを持てる成長を続けています。エンタテインメントからテクノロジー、金...続きを読む(全682文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各自の業務が明確なため、それぞれのタスクであったり業務が済んでいれば当日に休むことも可能。また有給休暇も好きなときに業務をスケジュール見なが...続きを読む(全238文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある分野で更に専門性を高めるために、多様な事業領域で経験を積みたいと考えたため。現職の経営方針が変更し、その分野への投資リソースが限定的にな...続きを読む(全288文字)

    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 統括本部長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニー株式会社についての評価・志望理由

    ソニー株式会社は、エレクトロニクスやエンターテインメント、金融など多岐にわたる分野で世界をリードし...続きを読む(全497文字)

    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の組織体制・企業文化の口コミ

    ラッキーコーヒーマシン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    現場重視の働き方で、風通しは比較的良い企業だと話していた。続きを読む(全29文字)

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    株式会社千代田組の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    多くの顧客との接点を持ちながら働くことができるので、活気のある社風がある。続きを読む(全37文字)

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    アイ・ティー・エックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    「全員経営理念」との全員の意見を大切にする「出る杭を伸ばす」社風が浸透している。続きを読む(全40文字)

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    加賀電子株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    かなり昭和気質な部分も残ってそうだがそれも理解したうえで入社すべき。続きを読む(全34文字)

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    株式会社RYODENの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    若手社員も挑戦できる環境が整っている雰囲気があると感じた。続きを読む(全29文字)

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    都築電気株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    歴史のある企業だが、明るい方が多くチャレンジ精神もある。続きを読む(全28文字)

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    株式会社リョーサンの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    併合したばかりなのでまだ、整ってない感じがしました。続きを読む(全26文字)

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    都築電気株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    やさしい人が多い印象があった。パーパス的にも他者を尊ぶ文化が浸透しているように感じる。続きを読む(全43文字)

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    株式会社インテンスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    情熱、努力、一流を大切にしていて、常に完璧主義である。続きを読む(全27文字)

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    株式会社セキュアの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    挑戦する心、お客様の目線にたって考えることなどを大切にしているため、人柄の優れた人が多いと感じた。続きを読む(全49文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソニーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニー株式会社
    フリガナ ソニー
    設立日 2021年4月
    資本金 30億円
    従業員数 8,000人
    売上高 1兆3186億3500万円
    決算月 3月
    代表者 槙公雄
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
    電話番号 050-3809-4646
    URL https://www.sony.co.jp/
    採用URL https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/newgrads/
    NOKIZAL ID: 1184259

    ソニーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。