富士ネットワークスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

私は現在、自分自身のワークライフバランスに非常に満足しています。私の仕事は私が選択したものであり、私がそれに取り組む時間と場所を自由に選ぶことができます。...続きを読む(全357文字)

研修制度が非常に手厚いことで知られています。新入社員はもちろん、昇進や異動時にも必要なスキルや知識を身につけるための研修が豊富に用意されています。
まず、...続きを読む(全265文字)

【良い点】
入社時点で3か月程度研修を受けられることもあるので、IT系未経験であっても比較的安心してから現場に配属されるようになると思う。
中途の場合は人...続きを読む(全251文字)

【良い点】
常駐先によるが自分が配属されたところは比較的業務が落ち着いていたか、期日前だけ稼働が高くなるところが多かったので、終わりが見えない残業の日々と...続きを読む(全294文字)

【良い点】
評価については指標を自己評価、直属の上司からの評価の双方向での評価になっているため、自分を上手にアピールできる人にとってはチャンスをつかみやす...続きを読む(全206文字)

【良い点】
私は未経験で入社しましたが、10年以上前です。キャリアが無い分、教育には熱心な会社です。社長自ら教育担当なので、凄く申し訳ない感じです。教育の...続きを読む(全245文字)

【良い点】
ソフト開発がメインの会社の為、国家資格を取得する事を推奨しています。通信教育や会社で支給された書籍を利用して、自己学習で資格を取っています。会...続きを読む(全185文字)

【良い点】
評価制度が新しくなり、評価を指数評価することになり、評価が分かり易く上長へアピールすることができます。上長の評価も部長以上の方々にも伝わりやす...続きを読む(全268文字)

【良い点】
年収は、IT業界なので低い方では無いと思いますが、サービス残業はありません。働いた時間分、ちゃんと報酬は支給されています。また、1年前から評価...続きを読む(全174文字)

【良い点】
社員の女性比率も４０％を超え、IT業界では稀な存在だと思います。理科系の男子より、ドキュメント業務が仕事柄多いのが理由だと思います。女性も管理...続きを読む(全197文字)

【良い点】
住宅補助などが相場に比べて高い方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし住宅補助には、不動産会社や地域の指定がある。また...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年齢制限等はあるものの築5年ほどの社宅が月1万円で利用できます。
作業着の洗濯やシャワー室、食堂もあります。
作業着や空調服なども会社から支給...続きを読む(全91文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助ありと書いているが蓋を開ければ、条件が厳しいので貰えません。
住...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない点は弱いなと感じます。
給与もそこそこで、福利厚生も本当に最低限、という感じ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
一般的な感じで、特徴はなしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がよいとは思いません。
世の中の派遣業界と同様な待遇です。
...続きを読む(全175文字)

【良い点】
・ベネワンに加入しているため、福利厚生は良いと言える。
・入社直後から付与され、休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
外...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京都の就労支援、就業支援制度を行い介護職初任者研修等等は研修日扱いで資格補助があるがそれ以上の実務者研修や介護福...続きを読む(全253文字)

【良い点】
副業は許可制ですが、行うことができます。
また、オフィスは綺麗でコーヒー等も自由に飲むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のレベルです。住宅手当はなく、最初の研修も非常に簡単です。また、副業は一切...続きを読む(全87文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は、あります。事務員さんが居るので、色々教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カタログは、社員しか買わない。...続きを読む(全86文字)