【独創的な自己分析】【20卒】アグレックスの冬インターン体験記（文系/IT業界攻略！業界研究コース）No.4092（専修大学/男性）（2018/12/11公開）

IT業界に興味があり、業界研究をしようと思ったのと、当インターンシップでは自己分析の一環として、心理学のようなものを応用した自己分析ワークを行いその診断結果を持ち帰り、自己分析に使えると聞いていたので、応募致しました。

当インターンシップは仕事体験というかは、業界研究や自己分析を行うもので、かつ選考も無かったので、とりわけ勉強・準備した事はありません。

業界研究及び自己分析

1日目にやったこと

午前中の前半に会社説明及び業界説明、その後自己分析ワークをしました。午後からは、午前中に行ったワークの結果を見ながら、自己PR分を作成して班内でそれについてディスカッションをしました。

なし

私の自己分析ワークの結果は、独創的な思考という結果が出たのですが、これは伝え方によってはマイナスの評価になるから気を付けた方が良いと言われました。独創的な思考は良い事だと思っていたので、衝撃を受けました。

午前中に行った自己分析ワークはリクナビなどである自己分析ツールのようなものでした。しかし、リクナビのよりも詳しく結果が出てきたと思いました。これを基に自己PRを作成し、班内で発表したのですが、自分について知っているようで知らない事が結構あり説明するのが難しく感じました。

自己分析ワークの結果は予想以上に詳しく、かつ全く自分の知らない自分を発見できました。これは、これからの自己分析にかなり役に立つものだと思いました。また、IT業界はかなり階層的で、プロジェクトによっては下請け業者が何段階にも存在するのですが、業界研究では、何次下請けに該当する企業なのかを確認するような質問の仕方を教わりました。

当インターンシップは業界研究と自己分析で、業界研究はかなり初歩的なところからでしたので、特に勉強するべきことは無かったと思います。

当インターンシップは業界研究と自己分析に重みを置いているので、会社説明にはあまり重みを置いているようには思えませんでした。そのため、当企業で働いている自分を創造している自分を創造する事はできませんでした。ただ、オフィスを少し拝見させて頂けたので、その面では少し想像できました。

割と大きな企業で難関なようなに思いましたが、あまり学歴で決めているような気配はあまりありませんでした。また、自己分析の際にお聞きしたのですが、当企業は学生の内面で評価しているようです。具体的には、選考面接では自己分析ワークで行ったようなテストを行い、その結果を基に学生と話し、そこでマッチングするかを図るようです。

人事の方と一緒に昼食を取りましたが、とても気さくな方々で好印象を受けました。オフィスも少し拝見したのですが、人間関係も良好のような印象を持ちました。また、本選考でも学生の内面を見ているという事や、今回のインターンシップのように学生の自己分析を手助けして頂いたりと、人を大切にしている印象を受けました。

当インターンシップに参加したからと言って、特別選考会に呼ばれる事や、人事からの特別なオファーを受ける事もないので、本選考で有利になる事はないでしょう。ただ、企業側が欲しい人材像を探る事はできるのでこの面では、幾分か有利になるでしょう。

IT業界でもSIやソフトウェアの領域を中心を企業を見てきてこれらの領域のITが自分にマッチしていると思いました。また、ハードのウェアの領域も見てきましたが、こちらはあまりマッチしないように思いました。企業規模はあえて大企業へは行かず、中小企業やベンチャー企業を中心に企業研究をしてきました。これは、このような企業の方が昇進が早いなどのメリットがあるためです。

当企業は、IT業界のSIの領域の企業でした。なので、今回のインターンシップに参加して、SIの領域で働きたいという思いがより強くなったと思います。企業規模は中小企業やベンチャー企業を中心に見ていましたが、今回のようにいわゆる「学歴フィルター」が無くて、かつ比較的大きな規模の会社も視野に入れて、見てみようと思いました。