
日本総研情報サービスのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
株式会社日本総研情報サービスのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社日本総研情報サービスのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
日本総研情報サービスの インターン
日本総研情報サービスの インターンの評価
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
2.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.8
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.5
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.7
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
3.3
- 会社理解
-
2.7
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
2.7
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
2.3
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.6
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
3.4
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
2.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
3.0
日本総研情報サービスの インターンの概要
| 課題・テーマ | システム導入ワーク / 現行システムの更改に伴う基本機能の構築 / 社内の課題を解決する / システム運用体験とシステム開発体験 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン、東京本社、品川本社、web |
| 参加人数 | 学生30〜50人 / 社員3〜6人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 20%がありと回答 |
| 志望度 | 20%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン 1day仕事体験 (2025年2月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン 1day仕事体験 (2025年1月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン プロジェクトマネジメント1day (2025年1月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン 2days仕事体験 (2024年11月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン プロジェクトマネジメント1day (2024年11月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 夏インターン 3daysプロジェクトマネジメントコース (2024年8月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 夏インターン 3daysプロジェクトマネジメントコース (2024年8月開催)
- 2026卒 株式会社日本総研情報サービス 夏インターン 1day仕事体験 (2024年6月開催)
- 2025卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン 秋季2Daysインターンシップ (2023年10月開催)
- 2025卒 株式会社日本総研情報サービス 冬インターン 総合職 (2023年10月開催)
日本総研情報サービスの インターンの内容(181件)


26卒 夏インターン

26卒 冬インターン

26卒 冬インターン

26卒 冬インターン

26卒 冬インターン

26卒 冬インターン

26卒 夏インターン

24卒 冬インターン
会社説明や、業界、SEの仕事について説明を受けた後、グループワークの説明とグループワークを行った。内容としては銀行システムで発生した障害に対して、障害対応の作業予定表をグループで作成するという内容で与えられた資料に沿って成果物を作成していきました。その後まとめがあり、解散となりました。
続きを読む
24卒 夏インターン
会社・業務についての説明:簡単な講義形式で企業研究、業務理解を進めることができた。 グループワーク(運用業務):日本総研情報サービスのメイン業務である運用業務をツールを用いて体験 ワーク振り返り 2日目ワーク準備 講義:社会で必要とされるスキルについて グループワーク(運用業務):1日目に続き運用業務を体験 グループワーク(企画):新規ビジネスについての企画を考える。これまでのインターンを通じて知ることができた日本総研情報サービスの持つ強みを軸に考えることが求められた。 2日目振り返り講義:ビジネスに関する内容 グループワーク(資料作成):2日目で考えた企画を発表資料に落とし込みプレゼンテーション練習を行った。 プレゼンテーション インターンまとめ
続きを読む日本総研情報サービスの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
日本総研情報サービスの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
この時からはIT業界を第一志望に考えていました。当時は他企業の早期選考を受けながら、インターンシップにも参加していたため、どのような企業が自分に合っているのかを探っている状態でした。また、当時はIT業界の中でも営業職かシステムエンジニアかで迷っていた時期でもあり、どちらの職種に就こうか迷っていました。
続きを読むインターンシップなどのイベントで企業の雰囲気がわかるようになりました。特に日本総研情報サービスは5000円の通信費補助を行っており、インターンシップ中も総勢20名ほどの現場社員方を用意していました。そういった面から「人材」にお金を掛けていると感じました。逆に、そういったものがない企業は、あまり人材を大切にしていないのかな?と思うようになりました。
続きを読む日本総研情報サービスの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した日本総研情報サービスの インターンの選考難易度 2.5/5
日本総研情報サービスの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
学部生、院生ともにいました。大学については明かす機会がなく不明でした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
参加学生の大学や学歴を言い合う機会が無かったので分からないが、関西の方が多いように思えた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
文系から理系など様々でした。特に学歴については関係ないと感じました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
様々な大学の方がいたと思います。学歴は少し高めではあったと思いますが。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- グループディスカッション
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
学歴は幅広く、東京だけでなく地方の大学からも来ている学生がいました。自分の参加したグループのみになりますが、理系院生と文系学部生の数は半々くらいでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES

26卒 インターンES
- Q. 学生時代に力を入れていることと、そこで発揮されたご自身の特徴・強みをご記入ください。400字以下
- A.

26卒 インターンES
- Q. 当社イベント※への志望動機は何ですか?(150字以上400字以下)
- A.

26卒 インターンES
- Q. がくちか(400文字以下)そこで発揮された自身の特徴、強み
- A.

24卒 インターンES
- Q. 当社インターンシップへの志望動機は何ですか?(150字以上400字以下)
-
A.
大学の授業で、与えられたデータや学んだ統計学の知識を用いてプログラミングによって課題解決を行うといったグループワークを経験しました。あまり複雑な処理ではなかったものの配慮しなければならない部分が多く、苦労しましたが頭の中で思い描いたものを一から作り上げる達成感や面白さを知りました。そのような中で貴社の夏期の1day仕事研究でシステム障害の対応についての業務体験に興味を持ち、応募しました。参加してみると、体験した業務ではお客様を第一に考えながら障害に対応するという大変さがある一方、やりがいと責任のある仕事であると感じ貴社の業務内容についてより一層興味を持ちました。今回はシステム開発からシステム運用までと貴社の業務内容について前回よりも多く学び、体験できる貴重な機会と考え、是非参加させていただきたいと思い応募いたします。よろしくお願いいたします。 続きを読む

23卒 インターンES
- Q. こ自身の強みや経験、当社インターンシップでどのように活かしたいかご記入ください。 150字以上400字以下
-
A.
私の強みは「状況の変化に対し、仲間と協働して柔軟に行動すること」です。この強みを活かし、コロナ禍の新歓活動で、例年の1.5倍の新入生を獲得しました。 私は新入生歓迎会の企画を担当していましたが、コロナ禍で野外の新歓活動が禁止されました。しかし、自ら経験した楽しい活動を新入生にも体験してほしいと考え、部員に協力を求め次の2点を実施しました。 1. サークルの雰囲気を感じてもらうため、SNSで活動内容の発信や、オンライン懇親会を開催しました。 2. 一人でも多くの新入生が興味を持つよう、学祭ではカレーパンサイダーという独特な商品でサークルをPRしました。 結果、新入生から「他の団体に比べ、サークルの雰囲気がわかり安心できた」との声をもらい、例年より多い30人の新入生が入部してくれました。 この経験を活かし貴社のインターンシップでも、お客様が抱える課題に対し、チームと協力し、柔軟な考えで解決をしたいと考えています。 続きを読む
インターン面接

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. インターンに期待すること、学びたいこと
- A. A.
日本総研情報サービスの ステップからインターン体験記を探す
日本総研情報サービスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本総研情報サービス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンソウケンジョウホウサービス |
| 設立日 | 1990年10月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 1,348人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮奥学 |
| 本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目5番16号 |
| 電話番号 | 03-5491-6111 |
| URL | https://www.jais.co.jp |