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トランス・コスモスのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

トランス・コスモスのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。トランス・コスモスのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

トランス・コスモスの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報

  • 2026年9月7日 インターン面接を通過した学生の就活速報 NEW
  • 2026年9月6日 インターンESを通過した学生の就活速報
  • 2026年9月2日 インターンESを通過した学生の就活速報
インターンシップ関連の就活速報を見る

トランス・コスモスの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

総合評価
3.5
選考難易度
1.5
業界理解
3.8
会社理解
3.8
メンターのコミット
2.8
自己成長
3.0
内定直結度
2.3
学生のレベル
3.0
テーマの面白さ
3.5

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より0%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度1.7/ 5
トランス・コスモスは5点満点中1.7点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている12,870件のIT・通信業界の企業の平均に比べると、0.9点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

トランス・コスモスの インターンの当日の内容・参加者の感想

26卒

冬インターン DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

インターンの課題・テーマ

DXとBPOを学ぶ業界・企業仕事体験 / 課題解決型グループワーク

形式:
短期プロジェクト(業務体験)
プレゼンの有無:
100%がありと回答
会場:
トランスコスモス・CXスクエア那覇、オンライン
参加人数:
学生10人 / 社員3〜5人
報酬:
なし
交通費の補助:
0%がありと回答

参加して学んだこと

冬 / 1日間 / BPOサービスマネジメント

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 3日間

DX人財育成プログラム

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

トランス・コスモスは間違いなく多くのソリューションを持っており、今回のインターンシップに関してはそのごく一部のみだったと思われる。よって、より幅広いソリューションを用いながら、企業の課題を解決していきたいと思える人にとって、素晴らしい企業だと感じた。

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参加して大変だったこと

冬 / 1日間 / BPOサービスマネジメント

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 3日間

DX人財育成プログラム

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

メンバー全体があまり意見を言う人がおらず、膠着してしまう場面もあった。その際は、自ら積極的に意見を出し、周囲に話題を振ることで活発化させることが出来るように立ち回った。 また、最終的にはセロから提案資料を作る必要があったので、簡単ながらその作成に時間を取る必要がった。

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印象的なフィードバック

冬 / 1日間 / BPOサービスマネジメント

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

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冬 / 3日間

DX人財育成プログラム

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冬 / 1日間

DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験

社員との関わりはあまりない。グループワーク中もたまに除きに来る程度だったと記憶している。しいて言えば、発表をした後に社員から直接のフィードバックを受けるので、その際に会話をすることが出来る。

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トランス・コスモスの インターン参加後の就職への影響

参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前・参加後の感想

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参加前

インターンに参加した動機は、自分の所属する大学の先輩が比較的多く就職していたからだった。実際に参加をしてみて、企業がどんなソリューションを持っており、どんな課題を解決しているのかが分かったため、解像度が上がったと思う。しかし、全体的に短時間だったこともあり、大きく志望度が変化することはなかった。なお、志望業界は変わらずにIT業界のままだった。

参加後

トランス・コスモスに社員の方は非常に気さくで、楽しそうに働いていた点が印象的だった。人事の方だけしか会えていないので、そのように感じたのかもしれないが、明るい社風なのではないかと感じたと同時に、人がいい会社という情報に関しては間違っていないと確かめることが出来た。ここから、IT企業は社風に違いがあるということがよく分かった。

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トランス・コスモスの インターンの選考フロー

26卒 冬インターン DXとBPOを学ぶ!業界・企業仕事体験
  • 応募

2件の投稿

トランス・コスモスの インターンの選考対策

インターンES

データがありません

インターン面接

データがありません

インターン選考の就活速報

2026年9月7日に投稿

インターン面接通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年9月6日に投稿

インターンES通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年9月2日に投稿

インターンES通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年8月28日に投稿

インターン面接通過

27卒 / 文系 / 男性

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2026年8月28日に投稿

インターン面接通過

27卒 / 文系 / 男性

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トランス・コスモスの インターン体験記をステップから探す

トランス・コスモスの 会社情報

基本データ
会社名 トランス・コスモス株式会社
フリガナ トランスコスモス
設立日 1985年6月
資本金 290億6596万円
従業員数 10,044人
※グループ:22,840名
売上高 2666億4500万円
※2018年3月期(連結)
決算月 3月
代表者 グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号
平均年齢 35.8歳
平均給与 499万円
電話番号 050-17517700
URL https://www.trans-cosmos.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130240
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。