大塚商会のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
株式会社大塚商会のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社大塚商会のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
大塚商会の インターン
大塚商会の インターンの評価
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- 選考難易度
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- 選考難易度
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- 3.7
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- メンターのコミット
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5.0
大塚商会の インターンの概要
| 課題・テーマ | カスタマーエンジニア1DAY仕事理解 / 打ち合わせを重ね、顧客に最も良い商品を提案する。 / プロ養成1day仕事体験～SEコース～ / 実際のビジネス課題を解決するためのグループワーク / 大塚商会の実際のプロジェクトに基づいた上流工程ワーク / 他 |
|---|---|
| 会場 | 大塚梅田ビル、オンライン、自宅、Web |
| 参加人数 | 学生2〜50人 / 社員1〜6人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 86％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 選考優遇 | 79％が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 1day仕事理解【SE編】 （2025年2月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 1day仕事理解【SE編】 （2024年11月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン SEコース （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン SE1day仕事体験 （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 1day仕事理解【営業編】 （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 1day仕事理解【SE編】 （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 1day仕事理解【SE編】 （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン プロ養成1day仕事体験～SEコース～ （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン カスタマーエンジニア1day仕事理解～働き方とやりがいを知る～ （2024年10月開催）
- 2026卒 株式会社大塚商会 冬インターン 働く」を考える2daysインターンシップ～女性のキャリアコース～ （2024年10月開催）
大塚商会の インターンの内容(117件)
大塚商会の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
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- いいえ
大塚商会の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
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参加後の就職にどう影響したか
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。
今回の大塚商会のインターンシップに参加するまでに数社のインターンシップに参加し、その経験の中でである程度の業界の種類と自信が働く分野は概ね決めていた。その中で大塚商会は自身の就活の軸であるITと営業という点に力を入れており、マッチしていると考えたため応募した。事前に前年度参加した友人からフィードバックがとてもよかったと聞いていたため期待度は高かった。
続きを読む参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか？
今回のインターンシップに参加するまでのイメージは営業に力を入れている分、体育会系の上司が多く在籍しているのかと思っていたが体育会系ばかりではなく様々な人が在籍していた。営業は同社の社員との競争でもあると聞いたことがあるため社内の雰囲気は気になっていたが事前に気にしていたほどではなさそうだったため志望度は上がった。
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大塚商会の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
大塚商会の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
23卒 冬インターン
顧客の課題解決型グループワーク。営業になり切って商品を組み合わせ、要件を満たすプレゼンを行う。
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2021年11月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1day仕事理解【営業編】
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
日東駒専～Marchまで様々。とても高学歴の人は少ない印象。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
23卒 夏インターン
ヒアリング、ITソリューションの提供
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2021年8月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1day仕事理解【営業編】
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
最低でも産近甲龍以上で、関関同立からMARCHが多いと感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
26卒 夏インターン
CAD導入に関する課題解決型グループワーク
選考フロー :
- エントリーシート
- WEBテスト
実施時期 : 2024年8月開催 / 期間 : 5日間 / コース : CADエンジニアコース
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
グループの全員が理系。大学院生がインターンシップ全体で２~３割程度の印象 大学群的な学歴はGMARCHがボリューム層であると感じたが、地方理系大や私立大も多くいた。学歴的なボーダーはない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
26卒 夏インターン
顧客へのヒアリングを通したソリューションの提案
選考フロー :
- エントリーシート
- WEBテスト
実施時期 : 2024年9月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1day仕事理解【SE編】
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
オンラインの特性上全国各地から参加しており、上位大学の学生のみをとっている印象は感じなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
26卒 夏インターン
実際の商材を用いて顧客の課題を解決する営業体験
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2024年7月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1day仕事理解【営業編】
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
チームワークであったが、自己紹介の時に大学名を話さなかったため分からないインターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
23卒 インターンES
総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. あなたに響くキーワードを1つ教えてください ※ 貢 献 ：人に喜ばれる、 人の役に立つ、 社会に貢献する、 世の中の役に立つ 安 定 ：安定している、 守られる、 保障がある、 安心できる 成 長：成長し続ける、 自分を鍛える、 困難に挑む、 不可能に挑戦する、 失敗を恐れない 承 認 ：正当に評価される、 認められる、 褒められる、 期待される、 信頼される 金 銭 ： お金を儲ける、 経済的に豊かになる、 裕福な生活をする、 高い報酬を得る 理 想 ：理想を追う、 志をもつ、 志を貫く、 夢のある、 ロマンのある、 可能性を追求する 創 造 ：新たな価値を生み出す、 新しいことをやる、 新しいものを創りあげる、 変革する 探 求：専門性を深める、 道を究める、 第一人者になる、 真実を追究する
-
A.
貢 献 ：人に喜ばれる、 人の役に立つ、 社会に貢献する、 世の中の役に立つ 続きを読む
0
0
23卒 インターンES
総合職
23卒 | 非公開 | 男性
- Q. あなたに響くキーワードを 1 つ教えてください ※理由も含む 貢 献 ：人に喜ばれる、 人の役に立つ、 社会に貢献する、 世の中の役に立つ 安 定 ：安定している、 守られる、 保障がある、 安心できる 成 長：成長し続ける、 自分を鍛える、 困難に挑む、 不可能に挑戦する、 失敗を恐れない 承 認 ：正当に評価される、 認められる、 褒められる、 期待される、 信頼される 金 銭 ： お金を儲ける、 経済的に豊かになる、 裕福な生活をする、 高い報酬を得る 理 想 ：理想を追う、 志をもつ、 志を貫く、 夢のある、 ロマンのある、 可能性を追求する 創 造 ：新たな価値を生み出す、 新しいことをやる、 新しいものを創りあげる、 変革する 探 求：専門性を深める、 道を究める、 第一人者になる、 真実を追究する
-
A.
成長 理由は自分に限界を決めず、成長し続けることが大事だと考えるから。 続きを読む
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インターン面接
23卒 夏インターン 最終面接
2021年8月開催 / 1日 / 営業コース
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 好きなことや趣味は何ですか
-
A.
A.
私の好きなことはバスケットボールだ。私は中学生の頃バスケットボールを始め、現在も続けている。私が考えるバスケットボールの魅力は二点ある。 一点目は戦法が多い点だ。例えば一人の選手にシュートを打たせるために他の選手が相手チームをけん制するプレーなど、戦法は無数にある。練習で固めたセットプレーを本番で成功させると、練習のやりがいを感じ、モチベーションが上がる。時には練習では行ったことのないセットプレーをやるよう監督から試合中に指示を受けることもあるが、そのような場面で培った臨機応変な対応力は現在もアルバイトなどで活かされている。 二点目は仲間と協力できる点だ。バスケットボールはチームプレーのスポーツであり、一人の力だけで戦い抜くことは出来ない。その一方で一人では実現できない夢も仲間と協力することで実現することができやりがいを感じられる。 続きを読む
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大塚商会の 会社情報
| 会社名 | 株式会社大塚商会 |
|---|---|
| フリガナ | オオツカショウカイ |
| 設立日 | 2000年7月 |
| 資本金 | 103億7490万円 |
| 従業員数 | 9,733人 |
| 売上高 | 9773億7000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大塚 裕司 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目18番4号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 937万円 |
| 電話番号 | 03-3264-7111 |
| URL | https://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130288
