オリエントコーポレーションのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

理由は2つあります。1つ目は、社員の方たちが仕事に対して誇りを持ち、とても楽しそうに働いている姿を想像できたからです。そのため、私も入社した際にはこのような先輩たちのようになれると思ったからです。2つ目は社員の方たちが私の多くの質問に対して真摯に答えてくれたため、このような人たちと働きたいと思うようになったからです。

クレジットカード以外の事業を行なっている点には興味を持ちやってみたいと思ったが、学生のレベルの低さと社員との関わりの少なさから志望度は下がった。社員の人数も少なく、時間もかなり短いインターンシップであったため、「他社もやっているしとりあえずインターンシップをやろう」程度の気持ちで行っているような感じがした。企業のインターンシップにかける熱は総じて低い。

あと1種類のインターンシップに参加することで本選考で書類選考の通過が保証されるか、早期選考に呼ばれ、通常よりも早く選考に進むことができるため、周りの学生よりも有利になると思います。

インターンシップに3回参加した学生には特典があると話していたため、何かしらの優遇があると思う。ただ、私は3回全てに参加したわけではないため具体的な優遇については不明である。

グループワークが終わり、プレゼンテーション後に社員の方からプレゼンテーション、作成案に対してフィードバックをもらいました。また、最後の時間には質問をする時間も設けてもらえて、聞きたいことは聞けました