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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもさんが幼稚園などの場合、時短勤務をしている人や、テレワークの回数を増やしてもらっている人が多いように思う。
小学生になってからも時短勤...続きを読む(全196文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
インフォメーションサービスフォース株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インフォメーションサービスフォース株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にインフォメーションサービスフォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもさんが幼稚園などの場合、時短勤務をしている人や、テレワークの回数を増やしてもらっている人が多いように思う。
小学生になってからも時短勤...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としては女性だから働きづらいとかはない。産休育休も普通にとれる。複数回取得している人もいる。女性だから役職がつきづらい、というのもなさそ...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月16日【良い点】
資格を取ると報奨金と受験料をもらうことができます。また、資格...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年12月10日【良い点】
人間関係は良好な方だと思う。
ただ完璧ではなく、嫌な人がいて辞めてく人はいた。(よくあるパターン。)
あとはここより高待遇の場所探して辞めるパ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年7月22日【良い点】
リモートワーク中は少しですが手当が出ていました。
基本的に基本給に反映するというスタンスで運用していたようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月16日【良い点】
面接時に人事、部長、社長と話ししたが、話しやすい雰囲気だった。
福利厚生は、他社と比べても整っているのは間違いないと思う。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
【良い点】
チャレンジ制度があり、自分がチャレンジしたいことに積極的に取り組めるような環境を用意しています。上長に相談すれば話を進めてもらえます。成長を望...続きを読む(全178文字)
世の中のニーズに合わせ、情報通信・金融・小売の割合が高いが、さまざまな業界・業種に携わることが可能続きを読む(全49文字)
キャリアパス面談→入社後年に1回でキャリアパスを提示続きを読む(全26文字)
マネジメント研修、社員が自発的に勉強会を実施(月1程度)平均残業15時間 有給平均12.6日 平均勤務8.5年続きを読む(全55文字)
勤務地 90%東京都内 通勤 片道最大90分以内続きを読む(全24文字)
新人研修→3ヶ月 外部の研修を利用 教えるプロから学べるPG研修 研修の最後にはチームで1つのシステムを作り上げる経験続きを読む(全59文字)
多岐にわたる事業展開がIT企業として魅力に思えた。続きを読む(全25文字)
1次請けの案件が1割であり、少ないこと。続きを読む(全20文字)
給与は他の企業と比べると低めである。また、平均年収も高くない。続きを読む(全31文字)
65歳まで活躍できるようなキャリアパス制度がある。1年に1回、長期キャリア形成を前提に、当社だけでしか通用しないローカルキャリアではなく、業界横断・普遍的...続きを読む(全91文字)
帰属意識向上するような取り組みがいくつかある。3カ月に一回社内イベントや毎月グループミーティングがある。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
性別問わず、働きやすい環境を整えてくれる。福利厚生で女性特有の生理なども休暇が充てられて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
かなり男女平等に近い風潮がある。
育休産休に関してもすんなり受け入れてくれ、復帰もしやすい。
男女関係なく役職を持っているイメージ。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性が少ないため女性通しの仲は良くなりがち
女性で育休や産休を取って復帰した人が1人いると聞いたが話したことがないため真実は不明...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性でも実力があれば昇給できますが、上が閊えている感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には実力のない上司もいて、イエスマン...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休を取得している方はいました。女性の昇進もしやすいと思います。私がいた事業所ではマネージャーもSVもリーダーも女性ばかりでした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が多いため、働きやすさはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトのため、お子さんがいる方は急なお休みが取りづらいと感じ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
意欲的な女にとっては評価も高くなりやすく、キャリアは築きやすいと思う。また、子育て中の女性への理解も浸透しているので、コールセンターに抵抗が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
リモートワーク可のフレックスであるため、業務の調整は行いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い傾向にあると思う。基本的...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性のチームリーダーは多い。管理職以上でも3,4割は女性。
女性だけが参加できるウーマンラボという会があったり、女性が働きやすい環境を整えよ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性がすくない
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ
CADの仕事が多く
在宅勤務とかない。
フレックスもな残業しても手当ない
...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | インフォメーションサービスフォース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | インフォメーションサービスフォース |
| 設立日 | 2009年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 206人 |
| 代表者 | 小澤勝 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21番19号 |
| 電話番号 | 03-5332-6831 |
| URL | https://www.isforce.jp/ |
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