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インフォメーションサービスフォース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インフォメーションサービスフォースの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるインフォメーションサービスフォース株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にインフォメーションサービスフォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インフォメーションサービスフォースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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インフォメーションサービスフォースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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インフォメーションサービスフォースの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・穏やかな方が多い
・やりたい仕事や伸ばしたいスキルがあれば聞いてもらえる環境はある
・評価制度が明確
・資格取得で毎月手当がもらえる
【気...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員に対しては雇止めの通知を10日前にする。(労働法および会社の就業規則では1か月前に通知すると明文化されて...続きを読む(全188文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    インフォメーションサービスフォースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年3月19日
    回答者:

    【良い点】
    案件が多くの技術に触れることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり社員の選択権がなく、上司の方にアサインされた案件に参画...
    続きを読む(全97文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年7月20日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESである以上仕方ないが、スキルの伸びは現場次第。新卒入社後から短期の現場ばかりだったので、何も分からないままの...
    続きを読む(全84文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年10月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上流工程やプライム案件が多いという話をたくさん聞いていたが、現実は下流工程の開発や保守が多く、上流をやりたくてもア...
    続きを読む(全93文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月6日
    回答者:

    【良い点】
    営業の方が仕事をとってきているため、入社後の研修を終えた人からどんどん現場に出ています。毎月のように入社してくる人が余らず現場に行くので、エン...
    続きを読む(全94文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年1月4日
    回答者:

    【良い点】
    稼ぐ、知識をつけるの明確な目標、目的がある人にとっては最良の環境だと思います。
    女性のライフステージに合わせて働けるようにも,思いました。
    【...
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    インフォメーションサービスフォースの 他のカテゴリの口コミ

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世の中のニーズに合わせ、情報通信・金融・小売の割合が高いが、さまざまな業界・業種に携わることが可能続きを読む(全49文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    キャリアパス面談→入社後年に1回でキャリアパスを提示続きを読む(全26文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    マネジメント研修、社員が自発的に勉強会を実施(月1程度)平均残業15時間 有給平均12.6日 平均勤務8.5年続きを読む(全55文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    勤務地 90%東京都内 通勤 片道最大90分以内続きを読む(全24文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新人研修→3ヶ月 外部の研修を利用 教えるプロから学べるPG研修 研修の最後にはチームで1つのシステムを作り上げる経験続きを読む(全59文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    多岐にわたる事業展開がIT企業として魅力に思えた。続きを読む(全25文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    1次請けの案件が1割であり、少ないこと。続きを読む(全20文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    給与は他の企業と比べると低めである。また、平均年収も高くない。続きを読む(全31文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    65歳まで活躍できるようなキャリアパス制度がある。1年に1回、長期キャリア形成を前提に、当社だけでしか通用しないローカルキャリアではなく、業界横断・普遍的...続きを読む(全91文字)

    インフォメーションサービスフォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    帰属意識向上するような取り組みがいくつかある。3カ月に一回社内イベントや毎月グループミーティングがある。続きを読む(全52文字)

    IT・通信(情報処理)の退職理由の口コミ

    株式会社マイナビの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手が切磋琢磨しており、競争心をつけるという意味では良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客を見ずに営業している点
    自分が表彰され...続きを読む(全91文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の現場メンバーは仲が良くコロナまでは退職後も頻繁に会っていた。他の会社ではそのようなことがなかった。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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    GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップのため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一定のレベルまでいくと成長実感を感じづらくなり、キャリア開発という点では物足...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネームバリュー、給与ともに高いので、もったいなかったかなという気持ちはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の上司だけかも...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    詰める文化が蔓延していため。
    高負荷な業務で社員全体がストレスを溜めておりピリピリしている。
    少しでもミスがある...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルキャストアドバイスに在籍する中で、派遣元としての責任意識および個人情報管理体制に対して強い不安と不信感を抱く...続きを読む(全533文字)

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    日本コムシンク株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    挑戦したい分野があり退職を申し出たが、
    希望に沿った案件を受注する、サポートするという提案を受け、実際にその後そういった案件に参画できたため...続きを読む(全312文字)

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      実際の働き方
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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代もしっかり払われる。休憩室があるので仮眠もとることが出来る。食品も打っているのでお昼ご飯を忘れても問題ない。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ____特になし___
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学びの頭打ち
    基本的に教えてくれるとか示唆とかがなく、自らがひたすら本を読ん...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社マイナビの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規営業やテレアポが好きな人は向いてる
    あとは、数字を追うことであったり様々な商材を自分の判断で売ることができるので、裁量権はある。
    入社し...続きを読む(全209文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    インフォメーションサービスフォースの 会社情報

    基本データ
    会社名 インフォメーションサービスフォース株式会社
    フリガナ インフォメーションサービスフォース
    設立日 2009年7月
    資本金 3000万円
    従業員数 206人
    代表者 小澤勝
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21番19号
    電話番号 03-5332-6831
    URL https://www.isforce.jp/
    NOKIZAL ID: 1577195

    インフォメーションサービスフォースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。