回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社よりも高いと思う。最近はボーナスも多くなってきた。40代で1回の支給額が100万円前後。
【気になること・改善したほうがいい点】
同...続きを読む(全402文字)
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五洋建設株式会社
五洋建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は184〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、五洋建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に五洋建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社よりも高いと思う。最近はボーナスも多くなってきた。40代で1回の支給額が100万円前後。
【気になること・改善したほうがいい点】
同...続きを読む(全402文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料。
若手の先輩は優しい人が多い。
団塊の世代が抜けて、人数が少ないためか、若手のうちから、さまざまな業務を経験できる。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
20年程前なのであまり参考にならないとおもいますが、職場の雰囲気は良かったと思います。建設会社特有の男性中心の会社でしたが、女性の技術者を積...続きを読む(全202文字)
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給料形態は悪くない。
それなりに残業代が出るので安定した収入になる。
ただ、賞与が少ないので残業代がつけれないとかなり悲惨。
残業代は現場ごとの所長によ...続きを読む(全105文字)
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土木関係の場合、少人数の職員で運営する現場が多いため、さまざまな業務を経験できます。
アットホームは雰囲気でとても仕事をしやすかったと思います。
上...続きを読む(全209文字)
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基本給は同業他社の平均的なものだと思います。残業は現場にもよりますが、80時間程度つけれるところもあるため、残業代で生計を立てていました。ボーナスは同業...続きを読む(全150文字)
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年収は同年代の中で良い方。
残業代が年間140万ほどでるが、
年収の3分の1が残業代だった。
ボーナスは年間3ヶ月分ほど。
実際の勤務時間からす...続きを読む(全177文字)
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昇進昇級については、基本年功序列である。あまり飛び級等は期待できない。
社長も身内の方であり、東大卒の人がなることが多い。
賞与については、多少はあ...続きを読む(全166文字)
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やや満足。今後の会社の成長を考えるとかなりの不安を覚えるが、現状ではほぼ満足している。
14年務めてきたが、他の会社と比べると賞与が少なく思う。会社の...続きを読む(全152文字)
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残業代はある程度までなら支払われます。しかしながら、支給されるだけありがたいのかもしれませんが賞与があまりにも低いのが現状です。
技術系職員であれば、...続きを読む(全220文字)
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正直給料は少ないと感じる。
しかし、建設業はどこもそうなのでは?
そう考えれば、うちは多いかもしれない。
それは、住宅手当などが多いので、給与とし...続きを読む(全161文字)
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歩合制ではなく、固定給なので生活が安定している。昇進、昇給も公平な人事で満足。評価制度も、完璧ではないがほぼ納得がいけるものである。ただ、転勤制度には、...続きを読む(全162文字)
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給与所得に関しては、スーパーゼネコンと比較しては遜色があるが、同レベルのゼネコンと比較するとほぼ遜色はないと思われます。昇給については不明な点が少しはあ...続きを読む(全158文字)
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給与水準は高いほうだと思う。評価制度などはあるが、不透明というか、形骸化していて正確に評価されているとは思えない。昇進も実際には年齢、勤務年数などにより...続きを読む(全158文字)
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入社した年から成果評価制度が始まったと記憶しています。ただ評価する上司自体が成果評価制度に慣れておらず、正当な評価とはいえない状態も発生していたと思いま...続きを読む(全179文字)
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給料は完全に年功序列になっております。
残業代は実際の残業時間の25パーセント程度しかつけていないので非常にすくないです。(月200時間くらい残業・休...続きを読む(全151文字)
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給与に関してはこの建築不況の中、同業他社と比較しても遜色ない。
どちらかと言うと、頑張って出してくれているほうだと思われます。
評価制度はシステム自...続きを読む(全153文字)
海洋土木国内トップシェアであり、将来性は高い。続きを読む(全23文字)
全国転勤必須であるが、各地に社宅を用意してくれる。続きを読む(全25文字)
年間休日128日と多く、有給もとりやすい。続きを読む(全21文字)
土木職の中でも分岐が多く、幅広いキャリアパスが見込める。続きを読む(全28文字)
近年女性社員の採用に積極的に取り組んでいる。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
近年の工事では請負額も大きくなっており、スケールの大きな建物に関わることができます。忙しい分、竣工した際の達成感は大きく、工事の節目節目で達...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
これまで3現場を経験し、仕事がしやすい人としか当たっておらず、転職するのにためらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場異動...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
働き方改革後は、会社全体で時短勤務を推奨しており、休みやすい、帰りやすい雰囲気にはなっています。育休や介護休の整備も進んでいる印象です。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
様々な現場で、いろんな経験ができ建築の知識や技力が取得できる、
若い時から,ある程度の裁量があるので自分ほ判断で物事が進められる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度では、会社負担が多く自己負担が少ない。良い住環境に住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいると、社内制度が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
残業代は支給される為、健康と引き換えにそれなりに稼ぐことはできる。また資格を取得すれば多少手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員一人ひとりが明確な目標を持って主体的に挑戦できる環境が整い、努力や成果が公正に評価されることで自らの成長を実感できるとともに、仲間と支え...続きを読む(全938文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決まった評価制度というものはありません。
インセンティブはなく、年に2回出る賞与で評価です。
その際に、所属長と...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収に関してはまずまずと言ったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な印象が強く、余程の成果を上げないと高い評価にはならない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給等をしてくれるのはいいところであると思う。また、初年度は8割であるものの、ボーナスはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本給は上がり続けている。普通は、基本給低くて残業代やインセンティブで稼ぐイメージだが、ここは違います。中途で1年働いて500くらいありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
頑張った分ボーナスで上乗せされ評価しえもらえる。給料については同期の中では悪くなかったので、ありがたかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
東急グループの強みを活かした都市開発案件が収益基盤となり、安定した年収水準を維持しやすい
準大手としては健闘しているが、トップ層と比べると差...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同年代と比較して高い。賞与の額も多く給与面に関しては満足出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がありきの金額である為、現場...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は全国平均と同じぐらいもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がありません。評価という言葉もありません。前...続きを読む(全145文字)
| 会社名 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゴヨウケンセツ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 304億4900万円 |
| 従業員数 | 4,089人 |
| 売上高 | 7274億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水 琢三 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 925万円 |
| 電話番号 | 03-3816-7111 |
| URL | https://www.penta-ocean.co.jp/ |
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