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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまで3現場を経験し、仕事がしやすい人としか当たっておらず、転職するのにためらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場異動...続きを読む(全157文字)
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五洋建設株式会社
社員・元社員による五洋建設株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に五洋建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまで3現場を経験し、仕事がしやすい人としか当たっておらず、転職するのにためらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場異動...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも現場が動いており、休日出勤が多いが代休は取れない。朝8時からの現場が多く朝早くから出勤しなければならなく...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特段給与面等に不満はなかったが、やはり自分自身で自分のキャリアを描けないこと。転勤を命じられ40.50で僻地に飛ばされる先輩をみて自分自身を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
発注者の意向に沿って物を作るのが仕事であり、そこに対するやりがいを感じることが出来る人にとっては良い会社のように思います。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
急な転勤があまりにも多かったので、少し落ち着いた生活がしたくなり退職にいたりましたが、これに関しては個人によって...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、本人の希望や地元、家庭の都合などはあまり考慮されない。家を建て、子供が生まれてもほとんど家に帰ること...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
退職に際して迷った点は、収入減が避けられなこと。しかし、いくら稼いでも幸せは得られないことがよく分かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
退職の意向を上司に伝えた際に、親身に配置換えの検討をしてもらい、現在も就業できている点はありがたかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
退職するときは上司が親身になって相談に乗ってくれた。気持ちが固まっていたので退職の決意は揺らがなかったが、とても人情に溢れている会社だと思い...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場監督は激務が当たり前、ワークライフバランスは諦めた方が良い。上司と職人さんにはさまれ、3年経てば同期の半分近...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジしたかったから。基本的に不動産事業をはじめ周辺事業にはてをださず、建設業を追求するスタンスのため、他のことをやりたい人...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを行った者への罰則がないように感じます。ずっと同じ人物が原因で退職することが多いです。実力があれば会社は...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お金よりもプライベートの時間を優先して取りたいと思い退職。現場の状況次第で帰りが遅くなったり、突発的な仕事で帰れ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
風通しが良く、自分の意見を言いやすい環境。
また、上司もその意見を尊重して受け入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他の企業よりも福利厚生がかなり整っている。
特に住宅系の手当は豊富で家に関してはそこまで困ることはないと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
給与や賞与、借上社宅等の
福利厚生は手厚いなという印象です。
また働き方改革に対応しようと様々な視点から模索しているイメージ。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
仕事上の不具合は積極的に改革しようとする動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
風囲気が暗い。何考えて仕事しているかわからない...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手社員に対しては、本人の希望を考慮しない人事異動が多く、人生設計が難しいです。
マイホームを建て、単身赴任...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
上司からの引き留めはあったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
国が推し進める今後の勤務時間適正化。
果たして今後実現可能なのか疑問。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の方も残業代が、今までは多くつけることができたためモチベーションを保つことができていましたが現在は割に合わな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
このままこの仕事を頑張って続ける努力と別の道に進む努力を考えた時別の道に進んで努力した方が同じ努力量で得られるものが大きいと考えたから
得ら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大型SEP船を導入したが、時すでに遅く、あまり活用可能な案件がない状態となってしまいました。
業績が一気に傾くことはないでしょうが、経営方針...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大きな現場に携われることはいい点。
働き方改革をしており、早めに帰ることについて文句を言う上司はいないが、早めに帰ると干される。また、早めに...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
家族が病になり入院することになりました。先が見えましたので一旦会社を辞めて介護をすることになりました。一旦休職にしようと思思いましたが、分け...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公共の工事が多いので、クライアントが役所になることがほとんどだった。役所の都合で振り回されることがある。意味合い...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
近年の工事では請負額も大きくなっており、スケールの大きな建物に関わることができます。忙しい分、竣工した際の達成感は大きく、工事の節目節目で達...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本給は他社と比べても高い水準だと思います。残業代もみなし残業となるので、早く上がれば上がるほど得にはなります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働き方改革後は、会社全体で時短勤務を推奨しており、休みやすい、帰りやすい雰囲気にはなっています。育休や介護休の整備も進んでいる印象です。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
建築会社の厳しい競争・再編のなかポジションを上げてきた。海外工事や海上工事に強みがある、
【気になること・改善したほうがいい点】
建築部門の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現場においては、様々な経験か詰め、建築の知識や技術力が高められる。
仕事には,建築の資格が必要なので資格取得の費用負担がある、続きを読む(全69文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度では、会社負担が多く自己負担が少ない。良い住環境に住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいると、社内制度が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は、残業代を含めるとかなり待遇は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長の評価による処が大きいので、所長に好かれているか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
様々な現場で、いろんな経験ができ建築の知識や技力が取得できる、
若い時から,ある程度の裁量があるので自分ほ判断で物事が進められる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業が多く、拘束時間が長い。若い時は体を使う事が多々あり疲労感が抜けなく、自分の時間がなかなか持てない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性は優遇されている印象がある。やめてしまう人が多いので、転勤先はある程度希望をきいて配属させている印象であった。ただし部署までは希望が通る...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長、常務の経営能力のなさ。
将来の事業展望なし。
経営幹部がイエスマンのみ。
社員を駒、道具として扱う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
会社に対する不満があったわけではなく自身のキャリアの集大成として、全く新しい分野でのチャレンジを決意したため退職した。大東建託で培った専門知...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接一回はやはり気をつけたほうがいい。
結局は人事部長(当時)のパワハラが激しく、全社員の...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辞めずらい。上司が昭和な人が多いので怖いです。かなり詰められるので覚悟して言わない...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えた時に営業所長や部長にいづれ上がりたいと思えない
なにかの理由で辞めるとなったときに、他業種で出来る仕...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、特定の人に仕事が集中にていると感じた。GWは帰省しようとしていたが、期限・内容ともに大変な案件を担...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場職の残業時間が多いことが退職の理由としてイメージが強いが、そもそも現場ごとの配属の人数が少ないことが原因だと...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
医師の診断書を見せたらすんなりと辞めることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく動画サイトでは土日祝日休みと発言し...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
契約終了の希望を出した際、引き止めにあうことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は沢山ありますが...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所定時間以降も、業務をやらざるを得ないが残業代が付かない。それが当たり前となってしまっているのが現状。特に事務員...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゴヨウケンセツ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 304億4900万円 |
| 従業員数 | 4,089人 |
| 売上高 | 7274億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水 琢三 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 925万円 |
| 電話番号 | 03-3816-7111 |
| URL | https://www.penta-ocean.co.jp/ |
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