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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方が半数以上でなので働きやすい環境だと思います。また、年齢も幅広く10代後半から、50代の方までいらっしゃいました。管理者の方も女性が...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方が半数以上でなので働きやすい環境だと思います。また、年齢も幅広く10代後半から、50代の方までいらっしゃいました。管理者の方も女性が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
職業柄女性管理者がすごく多い印象を受けた。
自分のいた場所は9割管理者が女性だった。とてもやりやすい環境だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので役職についてる女性も多く、割と男女平等の会社だと思う。周りの責任者なども女性が多かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
休みやすさが高いので、家庭の事情や体調面で突発的な休みを取っても問題ないので、キャリアを気にせずお金を稼ぎたい人にはとても良い環境だと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性で活躍している人はたくさんいます。
むしろいろんな面で男女差を感じたことは、入社してから1度もありません。
スキルで評価されていますし機...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の方が割合が多く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いからこその問題というか、自然と派閥やグループのよう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
情勢の比率のほうが多かったので働きやすいと思う。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
男と女で差は無いように感じます。上の役にいる人はむしろ女の人の方が多いです。また、休みなども取りやすいため、子育て中の女性も働きやすい環境だ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多かったため、働きにくいという環境ではないです。産休育休から戻ってくる人も多く、時短勤務もしやすい印象です。部署にはよると思いますが。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいです。ほとんどの方は優しい気さくな方です。研修も細かく分からないことも丁寧にサポートして頂けてはじめての業務も不安が...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
女性が少ないため、わりかし優遇される機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し女性が働きやすい環境になるために、時短勤務...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入力業務のみだったのでシンプルかつ覚えやすい業務だったので入力に関しては他の会社へ転職しても通用するレベルまで持っていけるかとおもいます。実...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
女性は、事務職、技術職いるので、男性よりは仕事の負荷を軽減されてるように感じる。出産後の時短勤務もあ...続きを読む(全161文字)
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女性でも問題ないと思うが、なにかと非協力的です。ですが保険など、福利厚生は充実してます。非協力的ですが。退職はすんなりとさせてくれません。なにかにつけて...続きを読む(全159文字)
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この会社の良いところとして、男女の平等性があげられると思います。数字さえあげれば男女関係なくマネージャーへの昇格がるようでした。
コールセンターですの...続きを読む(全172文字)
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・女性は出産後も本人の希望次第で職場の復帰は普通に出来ます。
・女性のキャリアパスも男性となんら変わらずに評価されますので、
そう言う意味では、本人...続きを読む(全159文字)
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コールセーターでオペレーターをしていました。
当時私は子供がいなかったのてすが、お子さんのいる方は子供が熱が出たりするとすぐ帰っていたので、働きやすそ...続きを読む(全153文字)
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産休を取った後に復帰した女性社員や、育児に伴い短時間勤務の女性社員もいましたので、結婚後に出産・育児に不安の方も参考になるかと思います。
中には結婚し...続きを読む(全169文字)
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社員全体から考えると、女性社員もおおく、女性が働く場としては適しています。
出産休暇や育児休暇などをとっている社員も多くおり、福利厚生はとても満足して...続きを読む(全152文字)
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アフター5充実な職種だったので、子育てしながらでも充実してお仕事できました。職場の雰囲気も、悪くない程度。仲の良い同僚が居ましたので、大きな不安も悩みも...続きを読む(全182文字)
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男性、女性の垣根は特にないように思える。
どちらかと言えば女性の方が多いように思えます。
但し、知識の部分で専門的な話が多くなる為、取り扱い製品の知...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
企業文化が浸透していて真面目に目標に向かって仕事に取組みしている方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られないと昇...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職する時本部長まででてくるので本音を言った方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は社員を成長させる体制やマネジメントがで...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅補助、定期健診、インフルエンザワクチン接種が無料になったのはたすかった。社内資格取得制度はしっかりしていてスキルを上げれば報酬金がでたの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
賞与はマネージャーで月額四か月分ぐらいはもらえた。
評価制度がしっかりしていて実績ベースで昇進に影響するため、
常に評価も気にしながら目標に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
風通しの良さをアピールしている通り実際にそうだと感じている。先輩社員も年次関係なく接して下さるところが風通しの良さかなと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
1. デジタル領域全般を横断できる
• Web制作・システム開発・データ分析・マーケティング支援など、事業領域が幅広い。
• 特定の技術...続きを読む(全464文字)
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【良い点】
比較的取りやすい。
当日の申請であっても人によって許可してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やむを得ない休みでも嫌味みたいな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みに対しては融通が効いた。
契約社員なので休みは痛手に場合がある。
休憩室も小さいところと大きい部屋があり、視線の気にならないような椅子の...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
コールセンターの業務を通じて、ビジネスマナーやコミュニケーション能力を身につけられれば良いと思い応募いたしました。
【気になること・改善した...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
休みは希望通り取れるので、プライベートの時間は十分に確保できます。ただしシフトの締切期限はちゃんと守らなければなりません。逆立て注意点です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休・育休については制度として整備されており、取得実績もあるため、申請自体はしやすい環境だと感じる。取得にあたって特別な支障が出ることは少な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の方でもマネージャーになられている方や産休に入り戻ってこられた方もそれなりにいた印象。
自分から積極的に行動する方が評価されるので性別と...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育休はかなり取りやすい。ほかのメンバーは実際どう思っているかわからないが、批判はされない。最近は産休を取る人がかなり多い。女性の管理職...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠をした社員に対し、おめでとうというと反省文を書かされていた社員もおり、よくわからない制度がある。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はいなくはないのだが、全体で見れば少ない方だと思うので、女性社員を増やしたい場合には、もう少し対策を練っ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
働きやすくはある。案件によってはリモート勤務もあるため、ワークライフバランスが両立しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
男性比率が多い中小規模の会社だが、BIPROGY(ユニシス)のグループ会社のため福利厚生等はユニシス準拠のため、かなり女性が働きやすい環境。...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
事務職であれば残業もほとんどなく、有給も取りやすい環境でしたので、産休や育休なども問題なく取れる環境だと思います。建築設計やエンジニアリング...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすいとおもう。復職後も役職変わらず、時短で働いてる人もいた。女性には特に気を遣うように言われてるのかな?と思うときもある続きを読む(全75文字)
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【良い点】
理解がある方だと思います。女性も多いです。休みが必要な時も嫌な感じにはなりません。お子さんのいるお母さんも多いです。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | トランスコスモスデジタルテクノロジー |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 270人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 所利雄 |
| 本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目8番4号 |
| 電話番号 | 045-313-5539 |
| URL | https://www.trans-cosmos-digtec.co.jp/ |
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