この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務やテレワークなどできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは、部署によって、多かったり少なかったり、希望を取り入れて...続きを読む(全182文字)
イオンモール株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
時短勤務やテレワークなどできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは、部署によって、多かったり少なかったり、希望を取り入れて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司にもよるかと思うが、自由度・裁量は非常に高い。近年、本部目標と現場目標の連動が非常に重視されつつあるが、それを加味しても高い。担当・管理職...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
商店街のように見せかけの個で戦うのではなく、統率された集まりとして戦う強さに惹かれた。また自身では接する相手の数に限界があるが、この職では複数...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
教育は最大の福祉というグループ社風から、自身が願えばスキル、キャリアを磨く教育制度は整っている。自社内の教育体制も近年増加しているように見える...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
多数の企業とPDCAを行い、共有→拡大再生産につなげるサイクルが、数字に跳ね返りCSを実感出来る時はやりがいを感じる。1,000万人規模の顧客...続きを読む(全195文字)
会社名 | イオンモール株式会社 |
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フリガナ | イオンモール |
設立日 | 1911年11月 |
資本金 | 423億8300万円 |
従業員数 | 3,854人 |
売上高 | 4231億6800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大野惠司 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 677万円 |
電話番号 | 043-212-6450 |
URL | https://www.aeonmall.com/ |
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