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I&Jデジタルイノベーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

I&Jデジタルイノベーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、I&Jデジタルイノベーション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にI&Jデジタルイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

I&Jデジタルイノベーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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I&Jデジタルイノベーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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I&Jデジタルイノベーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大手企業ということもあり安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはシステム保守・運用の仕事が多いため、新規...続きを読む(全102文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JTBグループ唯一のIT企業だった
福利厚生が手厚かった
人が良さそうだった(一部性格が捻じ曲がった人がいたものの、実際良い人が多かった)
...続きを読む(全194文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その業界でNo.1のシステムとウェブを知りたかった。大きな金額が動いているため、社会的な影響力が大きいことも志望動機の1つ。
【気になること...続きを読む(全190文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT分野未経験だったが、OG訪問をし、働きやすい会社と伺っていた。子会社だが、JTBという安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JTBグループ全社のシステム開発・運用そしてIT戦略とJTBグループをITから支えているためすごいやりがいは感じる。しかし、ジョブローテーシ...続きを読む(全211文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年1月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JTBグループの業務基幹システムを開発運用していることもあり、JTBグループの経営戦略に大きく関与している。またJTBグループ本体の経営企画...続きを読む(全213文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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I&Jデジタルイノベーションの 他のカテゴリの口コミ

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・自身の都合に合わせて、勤務場所を選択できる。(出社、在宅、IBMサテライトオフィス、JTBビル)
・完全フレックス
・事前申請をしていれば...続きを読む(全90文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・優しい方が多い
・IBMや外部企業の方が管理職としていらしている場合もある
・ベンダーさんとも同じ職場で働く機会もある続きを読む(全66文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・旅行が好きな方はJTBの人脈ができる
・IT、システム関連が好きな方は、IBMの豊富な研修を無料で受けることができる
・他部署、他企業との...続きを読む(全81文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・新体制となり日も浅いため、スタートアップのような制度の見直し、構築が日々行われている
・セキュリティ面が強い印象
【気になること・改善した...続きを読む(全102文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・在宅ワークができ、多くの主婦の方が育児と両立して働いている
・実家でも働ける、帰省も可能
・女性もMGR職として活躍している続きを読む(全69文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・多くの福利厚生があるが、知名度が低いものもある
・抽選に当たれば安値で高級旅館に宿泊できる
・健康診断の場所も豊富なラインナップ
・JTB...続きを読む(全93文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・様々な研修が用意されている(動画、オンライン同時、対面等)
・自己研鑽としてIBM内外のイベントにも参加できる
・様々なトピックの勉強会が...続きを読む(全80文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

業務としてはJTBグループの案件が多いこともあり、JTBに依存する部分はあるのかもしれない。続きを読む(全46文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

初任給は平均的。評価・昇給は制度が改革された直後のようで、現時点では正直不明瞭。続きを読む(全40文字)

I&Jデジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

住宅補助あり。フレックスタイム制なので働きやすいと思う。続きを読む(全28文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社WeeAreの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風がフラットで風通しが良くて、自分の意見を発信しやすい環境なのと、高度な営業力を身につけられる点に魅力を感じた。変化の速いIT業界で経験を...続きを読む(全212文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や社歴に関係なく、手を挙げればチャンスを与えてもらえる風土があります。周囲も意欲的な人が多いため、刺激を受けながら働ける点は良いと感じて...続きを読む(全203文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度が充実している。
新入社員研修は半年間行われ、理系文系関係なく初歩的な内容からIT関連知識を習得できる。配属後もキャリアパスに応じて...続きを読む(全203文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさが特に良い。
若手のうちの話かもしれないが、休みも取りやすいし何より通勤時間が浮くため自分のプライベート時間が多く取れる。
【気に...続きを読む(全185文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後にサービス早出の存在を知りました。
私が所属している課では、10分前出社が義務付けられています。
しかし、...続きを読む(全314文字)

株式会社サクセスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した環境で働ける点は、入社前のイメージ通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長やキャリアアップのスピード感は、想像より...続きを読む(全85文字)

AMBL株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人は良い人ばかりで、雰囲気も良いと感じている。面接時の人事や現場の方の人柄、雰囲気が良かったことは入社の決め手のひとつでもある。入...続きを読む(全154文字)

株式会社エーエルジェイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に入ったら開発案件にという話だったが殆ど開発案件には入れず、コミュニケーション能力はあるからという理由で講師...続きを読む(全98文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用担当者の社員の方が親切だったので、話しているうちに安心してこの会社に入社してみようと思いました。続きを読む(全56文字)

株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりもマネジメント志向が強い企業だったため、そちらの分野でキャリアを積みたい人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

I&Jデジタルイノベーションの 会社情報

基本データ
会社名 I&Jデジタルイノベーション株式会社
フリガナ アイアンドジェイデジタルイノベーション
設立日 1984年2月
資本金 1億円
従業員数 386人
決算月 12月
代表者 横溝孝幸
本社所在地 〒206-0025 東京都多摩市永山2丁目1番地7
URL https://www.ibm.com/jp-ja/about/subsidiaries/ijdi
NOKIZAL ID: 1571841

I&Jデジタルイノベーションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。