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I&Jデジタルイノベーションの本選考対策方法・選考フロー

I&Jデジタルイノベーション株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

I&Jデジタルイノベーションの 本選考体験記(2件)

20卒 内定辞退

SE
20卒 | 摂南大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
 JTB情報システムの企業研究をする前に、JTBグループの研究をオススメします。JTBグループ内にもIT系の会社は、他にもあります。そのような企業と比較したときに、自分がしたいと思っていることが、JTB情報システム内にあることを確認しておくことが必要です。そこで、私はグループ内の合同説明会の「JTBサミット」に参加しました。グループ内の他の会社について知ることができ、自分のしたいと思っていることが本当にその企業にあるのかも知ることができました。私は、JTB情報システムの企業研究は、他の企業との比較との比較よりも、グループ内でも比較をすることが大切だと思います。聞いた話によると、グループ内の他の企業の事業内容に取り組みたいという学生もよくいるとのことなので、しっかりと企業研究をする必要があります。 続きを読む
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公開日:2019年6月25日

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17卒 最終面接

17卒 | 明治大学
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
JTBグループは仕事内容ごとに分社化しており、さらに、採用選考方法・過程も志望企業によって異なる。そのため、個社説明会に行き、しっかりと企業研究を行った方が良い。また、選考の仕方を今年度から少し変更したらしく、アラが見えた。分からないことがあれば、人事に直接質問しに行くなど、積極的姿勢を見せると、人事も学生の顔と名前を憶えてくれると思う。JTBグループは独特な筆記試験があるため、普段から旅行の知識やニュースを気にすると良い。 続きを読む
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公開日:2017年6月13日

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I&Jデジタルイノベーションの 直近の本選考の選考フロー

I&Jデジタルイノベーションの 志望動機

20卒 志望動機

職種: SE
20卒 | 摂南大学 | 男性
Q. I&Jデジタルイノベーションを志望する理由を教えてください。
A.
私は、接客する方が、旅行プランを手助けをするようなシステムを構築したいです。旅行の種類は、多種多様でお客様がそれぞれの価値観を持っています。そのため、一人一人の旅行したい内容に合わせたプランの提供をする必要があります。全てのお客様に一から店員が旅行プランを提供することは、ほぼ不可能に近いです。そこで、一般的に多くのお客様がするようなプランな基本的なプランを細かく構築をし、それをベースにお客様が満足するようなプランに近づいていけるようなシステムを構築すれば、旅行を一度だけでなく、これから何度も利用して頂けるかもしれません。その結果、多く利用してくれるお得意様が増えることで、会社の利益につながるのではないかと思いました。 続きを読む
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公開日:2019年6月25日

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17卒 志望動機

企業名: I&Jデジタルイノベーション
17卒 | 明治大学
Q. I&Jデジタルイノベーションを志望する理由を教えてください。
A.
大学の学部では情報科学などを専攻しており、ITに関して幅広く学んでいます。また、ゼミやサークル活動では、チームで何かを作り上げることに注力してきました。説明会に複数回参加させて頂いたことで、貴社の一員となり、JTBグループの「交流文化事業」を支えたいと思いました。JTBグループにおける基幹システムを学び、その運用やマネジメント業務を習得し、ゆくゆくは新システムの構築を手がけたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2017年6月13日

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I&Jデジタルイノベーションの エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 京都府立大学 | 男性
Q. 在学中に力を入れたこと(30字以内)
A.
地域の魅力の発信を目的としたまち歩き活動の企画・運営です。 続きを読む
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公開日:2020年6月12日
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20卒 本選考ES

総合職
20卒 | 専修大学 | 女性
Q. 学生時代に力を入れたこと (30文字以内)
A.
自分で計画を立てて行った3か月間のアメリカ留学です。 続きを読む
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公開日:2020年1月23日
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I&Jデジタルイノベーションの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

17卒 1次面接

17卒 | 明治大学
Q. 情報の知識はどれくらいあるか。なぜSE
A.
情報学部ですが、文系に属します。プログラミングをがつがつやる学部ではありませんが、PC作業が好きです。PCは幼少のころから弄っており、高校の際には、新しいデバイスなどのアイデアを競うコンテストなどにも出場していました。現在も研究所にて秘書・研究補佐のバイトをしていることから、エクセル、ワード、フォトショップ、イラストレーターなどのソフトが使えます。独立系SIerに現場配属のインターンシップに行き、プログラミングを経験した。 続きを読む
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公開日:2017年6月13日
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I&Jデジタルイノベーションの 内定者のアドバイス

20卒 / 摂南大学 / 男性
職種: SE
1
内定に必要なことは何だと思うか
 JTBグループ自体が関東で行うイベントが多いため、他の地域の学生はスケジュール的に厳しいかもしれないが、イベントには多く参加するべきだと思った。志望動機などもネットの情報だけでなく、実際に社員の声などを聞くことができれば具体的にまとめることも可能である。何度も参加していると、企業側にも志望度が高いことが伝わり、特別選考で内定を頂いている方もいらっしゃるので、参加するメリットは非常に大きいと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
 どの面接も面接官が複数いて、それぞれの方が質問をしてきます。そのため、具体的に完結にまとめた方が、印象が高まるのではないかと思います。短い時間で、エントリーシートの疑問点を多く、掘り下げて質問をしてきます。しっかりと準備をすることが大切です。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
 グループ内の他の企業の業務内容と混同しないことが非常の大切です。同じような業種の企業が多く存在します。その他の企業に取り組んでいるようなことを志望動機などで話してしまうと印象が下がるだけでなく、企業研究をしていないように思われます。 続きを読む
17卒 / 明治大学 /
企業名: I&Jデジタルイノベーション
1
内定に必要なことは何だと思うか
まず、優秀だと思ってもらえるようなボーダーを突破する。説明会では、明るく、積極的に人事に話しかけること。できることはどんどんやった方が良いと思います。面接の質問では幅広く突っ込まれましたし、人間性や感想を求められることが多かったので、見聞を広め、自分の意見をきちんと述べることが重要だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
特別選考で個人で呼び出されていたため、落ちていった人を見ていません。リクルーター面談と、最終面接時に1人ずつ学生とすれ違いました。そのうち1人は別の企業の同じ内々定者でした。内々定が出る子はどこでも受かっているのだと思います。この会社は体育会系でもありませんし、留学も必須ではないとおもいます。情報に興味と技能があるかかもしれません。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
説明会の時に、名前を控えられている様子がありました。しっかり、顔と名前を売っておくこと。特別選考の場合は、筆記試験の成績の良し悪しは関係ありません。JTBグループの他の会社も特別選考があったようです。ESをきっちり丁寧に書きましょう。リクルーター面談時は、突然多くの社員さんが訪れ、囲まれるので、心の準備をしておきましょう。 続きを読む
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I&Jデジタルイノベーションの 会社情報

基本データ
会社名 I&Jデジタルイノベーション株式会社
フリガナ アイアンドジェイデジタルイノベーション
設立日 1984年2月
資本金 1億円
従業員数 386人
決算月 12月
代表者 横溝孝幸
本社所在地 〒206-0025 東京都多摩市永山2丁目1番地7
URL https://www.ibm.com/jp-ja/about/subsidiaries/ijdi
NOKIZAL ID: 1571841

I&Jデジタルイノベーションの 選考対策

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