この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はとても充実している。
年功序列の雰囲気が強く、主任まで(35歳くらい)までは一律評価で、実績に関わらず給料は同じです。
それ以降は差...続きを読む(全176文字)
株式会社トクヤマ 報酬UP
株式会社トクヤマの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トクヤマの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トクヤマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
福利厚生はとても充実している。
年功序列の雰囲気が強く、主任まで(35歳くらい)までは一律評価で、実績に関わらず給料は同じです。
それ以降は差...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収は化学業界で平均レベルです。ただし、家賃手当などの補助が充実しており、その点は他社と比べて相当優遇されています。社内の雰囲気はかなり良い方...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
・公平にあがるためモチベーションの低い社員でも同期と差がつくことなくあがれる。
【気になること・改善した方がいい点】
・評価制度は特にな...続きを読む(全170文字)
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上がりません、覚悟してくださ。
資格を取ることを強制されますのでご注意ください
定修期間中は残業多めです。ご注意ください
真面目に働いても評価される...続きを読む(全159文字)
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評価は、軒並み年功序列となっており、実力があろうがなかろうが主任級までは同じ速度で昇進します。また、評価も課長→部長→人事と三段階であり、各段階で調整され...続きを読む(全151文字)
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給与は、他企業と比べてもそこそこ良いと思います。しかし、業績が悪いと3パーセントカットがあります。また、賞与も業績によって予想以上に低いため落胆してしまい...続きを読む(全167文字)
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景気の悪化及びマレーシア投資による負債から納得のいく賞与は誰ひとりもらっていない。
東証一部とは思えない額である。中には家のローンが払えないという人もい...続きを読む(全151文字)
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給与は年齢に応じた基本給(年1回の定期昇給)及び能力に応じた能力給が支払われる。能力給は個人の能力、実績に応じて昇給する仕組みとなっており、評価制度は整備...続きを読む(全150文字)
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良い点
交代勤務の引き継ぎ時に、10分の残業代が出る。
交代手当てが出る。
研修や資格取得等の交通費(出張費)が出る。
出張費や提案等の賞金の別口...続きを読む(全220文字)
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給与に関しては良くも悪くも皆、あまり変わらない水準で上がっていく。懸命に頑張っている社員には物足りない感じであろう。キャリアパスについてもあまり明確ではな...続きを読む(全158文字)
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新入社員としては、給料と賞与はよかった。但し、企業の評価制度は相当に粗末である。人事の評価制度は不透明で、何に基づくか、さっぱり分からない。毎年は山ほどの...続きを読む(全188文字)
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給与・賞与に関して、結果はもちろん重要だがきちんと過程についても評価している点は満足している。
またキャリアパスに関しても積極的に相談することができ、お...続きを読む(全167文字)
家庭用品、インフラ関連、デジタル関連、ヘルスケア関連など、幅広い分野に使われている自社製品を扱う仕事はやりがいがあるのではないかと考える。続きを読む(全69文字)
半導体の大元に使われている高純度多結晶シリコンの世界シェア25%、窒化アルミニウム世界シェアNo. 1など、技術力がある企業であるため、将来性は高いと感じる。続きを読む(全79文字)
少数精鋭の企業であり、ジョブローテンション制度を採用している。1つのことをずっとしていきたいと考えている人とはミスマッチだと話していた。続きを読む(全68文字)
若手のうちから裁量権が多い、挑戦できる環境と聞いた。続きを読む(全26文字)
女性の営業職は少なく、コーポレート職での採用が多そうな印象だった。続きを読む(全33文字)
世界のスマホにトクヤマの技術が応用されており、その希少性は他に引けをとらない独自性のあるものとなっている。技術力が高い人が多く、周りの刺激を受けることができる。続きを読む(全80文字)
日本国内だけではなく世界を相手にしているので、今後も需要は大きいと考えられる。
電子部品という小さなものではあるものの、その存在感は世界にも通用している...続きを読む(全92文字)
東京勤務もあるが、多くは山口県の配属になるため地方勤務が嫌な人は向いていない。
ただ、暮らしやすく住宅補助なども整っているので静かに暮らすことができて快適だ。続きを読む(全80文字)
技術力を最大限に活かした事業になるため、基本的に緻密な作業が必須となる。几帳面な人が多く、また責任感もある人が多い。続きを読む(全58文字)
事務職は非常に募集人数が少ないため、働いている女性は多くが工場勤務の可能性があるが、職域の拡大を推進することで幅広い仕事をできるようにしている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価制度は何もないので長く働いていればそれなりにもらえるようになる会社が良い人にとっては合ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてよいと思います。いろいろ気になる点はあるが、プレッシャーに耐えられるなら満足行く会社だと思う。
若い頃からいろいろチャレ...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年3ヶ月分くらいで少なく感じた。ライフプラン手当全員一律2.5万ついてるが、家賃補助は会社の定めた条件かつ2...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時はボーナスは年間4か月まで復活していましたが、今は業績も悪くお小遣い程度にしかでないようでモチベーションもあが...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入そのものは業界中位程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長級への昇進は部門で実質的に枠が割り当てられているらしく、あっさり昇進...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交代勤務のため、夜勤手当、交代勤務手当などがあった。代勤もあった。同世代よりも随分手取りが多かった。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
間違いなく給与は高額です。製造業ですので、ITや金融とは比較になりませんが、化学業界としてはトップクラスではないでしょうか。また出張旅費や社員...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
評価の見える化を進めている点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の見える化を進めている最中ですが、正直評価内容は納得感が薄い印象です...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度で自己評価後に上司評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のギャップがすごい。
昇級できない制度。
頑張っても報われない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
四半期に一度上司と仕事内容のすり合わせを行う機会があり(多い)、最後に業績の評価を行います。評価が特筆するほど高ければボーナスにも反映されます...続きを読む(全210文字)
会社名 | 株式会社トクヤマ |
---|---|
フリガナ | トクヤマ |
設立日 | 1918年2月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 5,734人 |
売上高 | 3419億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横田浩 |
本社所在地 | 〒745-0053 山口県周南市御影町1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 682万円 |
電話番号 | 03-5207-2500 |
URL | https://www.tokuyama.co.jp/ |
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