トクヤマのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
株式会社トクヤマのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社トクヤマのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
トクヤマの インターン
トクヤマの インターンの評価
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 3.6
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
- 業界理解
-
- 会社理解
-
- メンターのコミット
-
- 自己成長
-
- 内定直結度
-
- 学生のレベル
-
- テーマの面白さ
-
トクヤマの インターンの概要
課題・テーマ | 生産技術の問題点を探す。 / 技術系1dayセミナー |
---|---|
会場 | オンライン |
参加人数 | 学生20〜30人 / 社員4〜5人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 50%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 技術系1dayセミナー (2023年11月開催)
- 2025卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 技術系 (2023年11月開催)
- 2025卒 株式会社トクヤマ 夏インターン 1dayインターンシップ (2023年9月開催)
- 2025卒 株式会社トクヤマ 夏インターン 総合職 (2023年9月開催)
- 2025卒 株式会社トクヤマ 夏インターン 総合職 (2023年9月開催)
- 2024卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 技術系1Day仕事体験 (2022年12月開催)
- 2024卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 化学系1dayインターンシップ (2022年12月開催)
- 2024卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 事務系総合職 (2022年11月開催)
- 2024卒 株式会社トクヤマ 冬インターン 生産技術職 (2022年10月開催)
- 2024卒 株式会社トクヤマ 夏インターン 技術系 (2022年8月開催)
トクヤマの インターンの内容(19件)
25卒 夏インターン
25卒 冬インターン
25卒 冬インターン
25卒 夏インターン
24卒 冬インターン
24卒 夏インターン
24卒 冬インターン
22卒 冬インターン
会社概要の説明をして下さります。トクヤマの強みがある製品の紹介や、環境への取り組みなどを学習できます。その後は工場見学を通して、機電系技術者の働き方を学習できます。
続きを読む22卒 冬インターン
化学業界とトクヤマの企業説明、仕事体験ワーク(営業・企画・購買に分かれて行うロールプレイング方式)、営業・企画など三人の社員の方々とのパネルディスカッションなど
続きを読むトクヤマの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
ロールプレイング形式のグループワークを体験できたということが主な理由である。また、人事部の社員の方をはじめとした社員の方々がとてもあたたかい雰囲気であったため、とても志望度が上がった。トクヤマに入社することのメリットだけではなく、デメリットも教えてくださり、とても信用できると思った。
続きを読む転勤エリアがたいていの場合トクヤマ製造所に限定されるというのは、九州済みの私にとっては嬉しかったです。ただし研究職など人によっては筑波勤務もあるようでした。また、トクヤマだけでなく中堅化学メーカーはニッチな製品で大きなシェアを持っているため、会社特有の強みがあるのは将来性という意味でも嬉しいと感じ志望度は上がりました。
続きを読むトクヤマの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
ホワイト企業が多いと聞き、化学メーカーの志望度があがっていた。このインターンシップに参加する前は、規模が大きい会社ばかり見ていたのだが、参加した後はトクヤマほどの規模の会社にも惹かれるようになったと感じる。規模がそこまで大きくないことへのマイナスのイメージが払拭されたことが一番大きな変化であったと感じている。
続きを読む歴史もあるような化学メーカーなので、「すこしお堅い」「英語力が必要」というイメージが強かった。しかし社員の方々は柔らかい雰囲気の方が多く、英語に関しても得意不得意の人がいるということを知り、志望度が上がった。トクヤマのインターンシップに参加したことで、私の中で化学業界が第一志望になったと感じている。
続きを読むトクヤマの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
トクヤマの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
参加人数 : 6人
参加学生の大学 :
学歴は、言う機会が無かったので不明です。ですが機電系なので比較的低めだと思われます。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 15人
参加学生の大学 :
大学の名前を言う機会がなかったために、大学・学歴は不明である。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
お互いの所属の大学について触れる機会等はなかったため、不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
大学についてはお互い話さなかったので、参加学生の学歴はわからない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
自己紹介をする時間がなかったため、他の学生がどんな学歴かわかりませんでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. 本セミナーへの参加理由を教えてください。
- A.
25卒 インターンES
- Q. 志望動機(100字以内)
- A.
25卒 インターンES
- Q. 研究(または学業)で現在力を入れて取り組んでいる内容をお教え下さい。
- A.
22卒 インターンES
- Q. 自己PRを教えてください。(250字以内)
-
A.
私の強みは意思調整力です。中高時代、所属していた陸上競技部でモチベーションの差異から対立が起きました。当時副部長だった私は個々人と話す中で、競技への意識は低くないが走力にシビアな環境に辟易した部員が多いと分かりました。そのため部員の走力を把握し個人にフォーカスした助言を心掛けたと共に、気持ちの面で足並みを揃えるべく積極的な挨拶など基本の事にも注力しました。すると部内の士気が徐々に向上し、目標である自主練の全員参加を達成できました。以上より組織の方向性を統一する意思調整力が強みだと認識しています。 続きを読む
22卒 インターンES
- Q. インターンシップに期待する事、知りたい事がありましたらご自由にご記入ください。※当日の参考にいたします。(100文字以内)
-
A.
ネットや本の情報では汲み取ることができない社員の方々の雰囲気を体感することで、自身との適性を確かめ、貴社で働くイメージを明確化したいです。 続きを読む
トクヤマの 会社情報
会社名 | 株式会社トクヤマ |
---|---|
フリガナ | トクヤマ |
設立日 | 1918年2月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 5,734人 |
売上高 | 3419億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 横田浩 |
本社所在地 | 〒745-0053 山口県周南市御影町1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 682万円 |
電話番号 | 03-5207-2500 |
URL | https://www.tokuyama.co.jp/ |
トクヤマの 選考対策
- インターン
- インターン体験記一覧
- インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価