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中小企業の後継者不足という社会問題に対して事業を行っている一方で、この企業の社長も高齢である。続きを読む(全47文字)
株式会社日本M&Aセンターホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本M&Aセンターホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本M&Aセンターホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
中小企業の後継者不足という社会問題に対して事業を行っている一方で、この企業の社長も高齢である。続きを読む(全47文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される職場次第ですが、相性の良い上司になると働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆も然りです。
中々、人間関...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員の満足度は高い方だと思っています。
周りの環境もよくて、働きやすく、
福利厚生なども充実していると感じています。
社風も穏やかなので、働...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
毎週の朝会で社長自らが登壇して、会社の概況や展望を話してくれるので、全社での一体感や、毎日のやりがい、仕事をする意味を確認する事が出来る。直...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
理念経営のため、どの社員も経営理念についてはしっかり認識して働いている。そのためか、他社から話があっても、給与面ではなく、志で仕事を続けてい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成果をちゃんと評価してくれるためやりがいがある。
特に出張作業でお客様からアンケートを取り良い結果が出れば査定に反映してくれる。
余り嫌な上...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
若い社員が多く、稼ぎたいという思いが強い社員が多いため士気が高い。
高学歴が多く頭が良いので、営業マンとしては優秀。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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様々なバックグラウンドを持つ社員が集まっているが、営業力・交渉力等の基礎的スキルにおいて優れた人間がたくさんいると思う。
先輩が後輩の面倒を見るという...続きを読む(全169文字)
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極めて優秀な社員が多く学ぶものが多い。成績下位者であっても同社に入社している人間は他社で抜群の成果を出してきた人間であり、どこかしか秀でたものを持ってお...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
M&Aという専門性の高い領域で、案件のソーシングから提案、条件交渉、成約までを一気通貫で経験できる点は大きな魅力でした。経営者と直接対話する...続きを読む(全536文字)
日本の中でも大手でM&Aに取り組んでいる会社であり、企業からの信頼度も厚いため顧客との関係性が築きやすい続きを読む(全52文字)
高齢化などでこれからM&Aに手を出す企業も増えるため需要は増加する続きを読む(全33文字)
出張や企業への訪問が多い部分はあるが、社内として休みの取得やワークライフバランス確率に積極的続きを読む(全46文字)
社風として挑戦的だが堅実な社員の方が多く、冷静さと顧客と上手く関係を築く会話力を備えた社員が多い続きを読む(全48文字)
出産後に働く女性も多いが、出張などが多めのためそこさえ対応出来ればキャリアも諦めず働けると思う続きを読む(全47文字)
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【良い点】
達成すれば年収1000万円以上も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給は5〜600万円。また家賃補助はない。達成できないと家...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地方創生というテーマを、会社として真剣に解決していこうという姿勢は強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング会社...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
相手は中小企業オーナー。自分1人の責任で成否が決まる責任感はスリルは面白いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上至上主義が根...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。男性育休も取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が常態化している。基本的に自己責任なので休みは取り...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
リーダー的な存在の方達は皆さん女性で、質問したら気持ちよく答えてくださる、困っていたら手を差し伸べてくださる、と責任感のある優しい方ばかりで...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人間関係的には、プレイング層は比較的よい人間関係だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣はかなり昔ながらの雰囲気が強い...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
上下関係が過度に厳しくなく、年次や立場に関わらず意見を伝えやすい、フラットな人間関係が築かれている点が良いと感じました。相談もしやすい職場環...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
アルバイト、社員共に基本は優しい。業務のやり方は社員から教えてもらうことが主だが、わからないことがあればちゃんと教えてくれます。
【気になる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
人間関係は一部を除き悪くないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い評判があるのか募集しても人が来ずまたきても問題のある人が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良い人もたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての社員に当てはまる訳では無いが、40代以降の社員の半数は、昭和的な根性論...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、若い店長がいていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い新人へのフォロー、教育をもう少ししてほしい。
県...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ワンフロアに平社員から管理職までいるので、顔見知りになりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
噂が回るのが早い。上司に相談したこと...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
明るくて会話ができる人が大半。営業会社だから、なんとかなる精神があれば、大概の人は問題なく働けると思う。
社内恋愛から社内結婚まで至る人が多...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
相談事に丁寧に対応してくれる。
クライアント先でのトラブル、個人的な悩みなどは相談しやすい。
親身になって話を聞いてくれるため心の距離を...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 株式会社日本M&Aセンターホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンエムアンドエーセンターホールディングス |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 40億4555万円 |
| 従業員数 | 1,087人 |
| 売上高 | 440億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三宅 卓 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 平均給与 | 1271万円 |
| 電話番号 | 03-5220-5454 |
| URL | https://www.nihon-ma.co.jp/ |
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