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株式会社日本M&Aセンターホールディングス

日本M&Aセンターホールディングスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

株式会社日本M&Aセンターホールディングスのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社日本M&Aセンターホールディングスのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

日本M&Aセンターホールディングスの インターン

日本M&Aセンターホールディングスの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
選考難易度
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4.0
業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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4.2
学生のレベル
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テーマの面白さ
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総合評価
4.2
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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総合評価
3.7
選考難易度
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2.7
業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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総合評価
5.0
選考難易度
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業界理解
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メンターのコミット
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学生のレベル
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総合評価
3.5
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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学生のレベル
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総合評価
3.5
選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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学生のレベル
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3.0
選考難易度
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総合評価
3.0
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メンターのコミット
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自己成長
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2.0
内定直結度
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テーマの面白さ
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1.0

日本M&Aセンターホールディングスの インターンの概要

26卒 夏インターン
課題・テーマ 課題企業に対するM&A提案先の選定 / M&A業界への理解を深める / ・企業概要書ワーク ・M&Aシナリオ構築 / M&A仲介における、ディール体験 / 実務体験 / 他
会場 東京オフィス、東京本社、本社、八重洲本社ビル、東京、他
参加人数 学生30〜100人 / 社員2〜10人
報酬 なし
プレゼンの有無 88%がありと回答
交通費の補助 75%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

日本M&Aセンターホールディングスの インターンの内容(31件)

23卒 夏インターン

2021年9月開催 / 1日間 / M&Aコンサルタント(営業職)
4.0
23卒 | 非公開 | 非公開
会社説明と模擬M&Aの経験。

前半に企業説明が行われる。その後、社員の方との座談会があるため、聞きたい質問や年収・福利厚生について直接、聞くことができる。そして、M&Aに関連するグループワークを行なった後、発表・解説を行う。

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公開日:2022年7月5日

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23卒 夏インターン

2021年9月開催 / 1日間 / 1dayインターンシップ
3.0
23卒 | 北海道大学大学院 | 男性
M&A業界について理解を深める

最初に会社や業界についての説明から始まり、その後にグループワークに突入。グループワーク終了後、2つのグループ合同で発表会を行う。その後に、現場社員や人事部社員との座談会が始まり、今後についての案内があり終了。

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公開日:2022年4月23日

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日本M&Aセンターホールディングスの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
いいえ
26卒 / 立命館大学 /
夏 / 3日間 / 3dayインターンシップ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
はい
26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
いいえ
23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ

やはりM&Aに本当に興味があって、営業をしたいという精神が無いと務まらないと思ったからだ。私はあくまでも案件の執行をサポートするだけかと思っていたのだが、実際殆どは営業の仕事であり、正直自分に向いているかどうか怪しいと思った。また、社風が合わないと思ったのも志望度が下がった理由の1つである。

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日本M&Aセンターホールディングスの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
はい
26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
はい
23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ

一応インターン参加者全員に対して、本選考の案内をされたからだ。多分インターンに参加していなくても本選考には参加できるが、インターンに参加しているという事実によって、志望度が高くみなされると社員の方が仰っていた。

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参加後の就職にどう影響したか

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

この頃は所謂ミーハーな就活をしていたと思う。私はとにかく高い年収が稼げる仕事に興味があったため、その中でも年収が高そうなM&A業界にかなり興味を持っていた。また、M&A業界ではコミュニケーション能力が大切だとされるというイメージがあったため、なんとなく自分の性格とM&A業界はマッチしているのではないかと思っていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

業界を先入観だけで決めるのは本当に良くないと思った。結局、百聞は一見にしかずということわざが言うように、自分の目で実際に業界の人と会ったりして、色々と情報を確かめる事が大事だということを学んだ。また、自分自身がその会社に入社したら実際どのような仕事をするのかどうかということを、きちんと学ぶ必要があるということを痛感した。

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日本M&Aセンターホールディングスの インターン当日の感想

参加して学んだこと

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ

結局M&A業界に就職したところで、やる仕事はずっとM&Aの営業をするんだという事を学んだ。本当にM&Aに社会的な意義を感じていて、M&Aにずっと携わりたいといった意志を持った人じゃないと、務まるような仕事ではないと感じた。また、この業界の人の優秀さを知る事もできて良かったと思っている。

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参加して大変だったこと

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ

議論の進め方が難しかったところが苦労した。特に、複数の選択肢の中から1つを選ぶという方式に苦労した。一応どの選択肢が最適なのか議論はしたものの、議論は平行線を辿る一方だった。結局、最後の最後は選択肢を多数決で決めるといった事になってしまい、そこは微妙だった。

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印象的なフィードバック

26卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日間 / M&Aコンサルタント
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / 1Dayワークショッププログラム / M&Aコンサルタント職
26卒 / 明治大学 /
夏 / 5日間 / M&Aコンサルタント / M&Aコンサルタント職
23卒 / 北海道大学大学院 /
夏 / 1日間 / 1dayインターンシップ

あまり社員との関わりは無かった。ただし、一度だけ社員にコンタクトを取った。そこでは、グループワークの進め方として、分からないことがあるのならばすぐに聞きにきなさいといったフィードバックを頂いたのが印象的だった。

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日本M&Aセンターホールディングスの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

23卒 夏インターン
会社説明と模擬M&Aの経験。
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2021年9月開催 / 期間 : 1日間 / コース : M&Aコンサルタント(営業職)

参加人数 : 25人

参加学生の大学 :

聞いていないので分からない。しかし、新卒内定者は学歴はある程度あるため、そのラインであると思う。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

23卒 夏インターン
M&A業界について理解を深める
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2021年9月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 1dayインターンシップ

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

早慶旧帝大で半分、MARCHで半分といった感じだった。意外とそこまですごい高学歴という訳ではなかった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

26卒 夏インターン
M&A事例のグループワーク
選考フロー :
  • 応募
  • エントリーシート
  • 最終面接
実施時期 : 2024年8月開催 / 期間 : 5日間 / コース : M&Aコンサルタント / 職種 : M&Aコンサルタント職

参加人数 : 100人

参加学生の大学 :

MARCH~海外大学など幅広い学歴層であった。だが、MARCHより下の大学群の学生は見受けられなかった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

23卒 インターンES

総合職
23卒 | 立教大学 | 男性
Q. 自己PR
A.
私は継続力と新しいことに挑戦する力を兼ね備えている。私は小学2年生から高校3年生まで野球を続けていた。そのため、中学・高校で打ち込んだことといえば、野球であると自信を持っていうことができる。特に高校野球では、人数の多い部員の中で、自分をアピールする力と仲間と鼓舞し合う力を身につけることができた。一方で、大学に入学してからは、自分の興味関心に従い様々なことに挑戦してきた。中国への短期留学、授業運営、雑誌制作、バレーボールサークル、学生団体、台湾の長期留学など、その挑戦は多岐にわたる。さらにその一つ一つの経験の中で、多くの人と出会い、多くの失敗も経験してきた。これらの様々な経験は、今の私の価値観の形成や考え方の軸にもなっている。一つのことに継続して打ち込むことの大切さや楽しさも、次から次へと新しいことに挑戦する楽しさも経験してきたことは、私の強みである。この強みや経験は、社会に出て、チームとして様々な課題に取り組む上で非常に強い力を発揮できる要素であると考える。また、企業に入ってからも今まで通り、新しいことには積極的に挑戦し、常に成長していきたい。 続きを読む
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公開日:2022年2月1日
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23卒 インターンES

M&Aコンサルタント
23卒 | 非公開 | 男性
Q. ・過去の体験や背景を踏まえて自分自身がどんな人なのか
A.
私は主体的に周りを巻き込み、現状を改善、改革することができる人間だ。これは私が所属していたサークルの活性化を行なった経験に基づく。私が所属している〇〇では、以前まで上級者の結束がとても強く、初心者が参加しづらい雰囲気があった。私の同期も、一年生のうちに半分ほどがサークルを辞めてしまい、そのほとんどが初心者だった。新歓係を務めていた私は、この雰囲気が問題であると考え、何が原因なのかを探った結果、〇〇でのレベル別練習の時間の多さと、〇〇以外での交流の少なさという点が浮かび上がった。これを解決するために私は他の新歓係のメンバーとともに〇〇でのレベル別練習の時間の他にレベル混合練習の機会を設け、〇〇以外でも同期会や同期旅行、学年混合の交流会など活動の機会を数多く設けた。この結果、初心者の定着率が上昇し、新入生を例年の二倍ほど迎えることができた。 続きを読む
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公開日:2022年1月2日
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インターン面接

日本M&Aセンターホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本M&Aセンターホールディングス
フリガナ ニホンエムアンドエーセンターホールディングス
設立日 2006年10月
資本金 13億円
従業員数 1,089人
売上高 441億3600万円
決算月 3月
代表者 三宅 卓
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号
平均年齢 34.2歳
平均給与 1182万円
電話番号 03-5220-5454
URL https://www.nihon-ma.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139238

日本M&Aセンターホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。