この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内規定が明確である。その後転職した会社の社長のワンマンぶり、場当たりなものを目の当たりにし、この会社がいかに素晴らしいか再認識したが後の祭...続きを読む(全182文字)
株式会社広済堂ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広済堂ホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社広済堂ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内規定が明確である。その後転職した会社の社長のワンマンぶり、場当たりなものを目の当たりにし、この会社がいかに素晴らしいか再認識したが後の祭...続きを読む(全182文字)
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面接ではニコニコ愛想がよかったが、入社後に業績が下がってくると、徐々にブラックになっていった。いまから考えると印刷会社なので基本的にブラックだったんだと思...続きを読む(全153文字)
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良くも悪くも古い体制の会社。制作として入社したが、何故か営業もやらされた。中途採用のきちんとした教育体制は確立されていないので、場当たり的な感じだった。精...続きを読む(全290文字)
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入社したのは自分のキャリアと業務内容が合っており、会社側が求めているものと一致していたからです。それにより、入社後も業務に関しては困ることはありませんでし...続きを読む(全272文字)
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業績のせいか土曜日出勤が当たり前になりつつある。能無しの事業部長が社長にアピールするためのもんでしたか無いため社員も何をすべきか分からない。。。とにかく上...続きを読む(全153文字)
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ネームバリューの割に実情はお寒い。印刷業界という斜陽産業な中でも、特に売上げの低下が酷い。やる気のある社員や有能な社員は次々と転職している。土地や資産の切...続きを読む(全156文字)
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いい意味でも悪い意味でもギャップはなかったかな?今はどうかわかりませんが、私が入社した当時の会社説明会がまぁパッとしない。つまらなそうな会社だなと思いまし...続きを読む(全291文字)
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面接の際に受けた印象は社長にとても力があると感じました。実際入社後も、社長の力というのはとても強かったです。
労働環境としては、とても忙しく大変でしたが...続きを読む(全175文字)
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今は違いますが、当時はオーナーである会長のワンマン経営で、会社全体が会長の意のままになっていて、まるで天皇のようにふるまっていました。朝は8時半始業ですが...続きを読む(全207文字)
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中途採用が多い。
中途採用は面接のみで入社というケースが大半。適正テストもない・・。
社員の出入りは激しく、得意先がOBがつくった会社や得意先の窓口が...続きを読む(全231文字)
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会社的には60年と古い企業である。資本も多いことと上場していたため良い会社と思っていたが、入ってみるとどかた世界のような体質。男性優位。そのため女性は辞め...続きを読む(全185文字)
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特にギャップはありません。面接時に「人」が良いと感じましたが、入ってからもその印象の通りで、同僚同士の関係も良く、働きやすい会社です。でしたので特に不安も...続きを読む(全169文字)
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入社の際の最終面接で年収を約束しました。
口頭ではありましたが。
会社から連絡があり、その日に契約しないと入社できないという状況の中で提示された金額が...続きを読む(全194文字)
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複数の媒体、メディアに関われると思い入社。
しかし業務は
生産現場で制作した校正をクライアントに届けるだけ。
自分自身で強く気持ちを持たない限り、た...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
比較的働きやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。比較的平等な評価です。かつ、産休後も普通に働ける環境です。そ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
安定もせず、人間関係もコングロマリッターかつ業績が悪くジリ貧のため悪い。給料も安い。改善すべき点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みやすいと思います。ここはいい点かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みに関しては多く、休みやすい。が部署によっては激務のところ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的とりやすいかとおもいます。その点はいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く生活できない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
葬祭セグメントは寡占状態にあるので今後も暫くは高い営業利益が出せると思う。周辺領域でエキスパンションでエンディング関連の柱を育てていく情勢はス...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特に何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい方が外から来られて新しい風が吹くかとおもいきや完全なるトッぷダウン。会長や社長、株...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はジョブローテーションで入社3年間は一年単位で部署が変わりますが、安定してない基盤でやるのは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
何もない。一般的な企業と同じです。遠方から来た新卒は刈り上げ社宅に格安で住めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム上場企業と...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
何もないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直評価できるところは何もないです。優秀な方はどんどん辞め今は一厘くらいしかいない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
たまたま良い上司に恵まれて、全部自由にさせてくれた!業務が円滑に回るようになって、やりがいもあり楽しかった。営業がうまくいったので、利益もだい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ギャップはなく、面接での説明が丁寧で、入社後も充実した研修があり、安心して業務に取り組めました。社風はフラットで女性社員が多く、やる気のある方...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションも取りやすかったため非常に相談がしやすかった。それ以外に入社後にギャップはなかった。現段階においてとくに強い不満点は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事の範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と出張や研修に関するギャップがある。聞いていたよりも、ずっと出張生活だった。...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、評価は買取数値だと説明されていたが、入社したタイミングで評価水準が変わって、買取数値は関係なく、創客(車や...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前は官僚的な構造と聞いていたが、しっかりとメンバーの意見を尊重できて温かみのある社員が多かった。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも着実に成長していける環境だと思い入社した。
男女問わず一定の役職以上のキャリアアップの機会は限られているようには思う。
高い役職に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
入社前は他の金融機関と比較して、ホワイト企業でゆったりまったり勤務できる、その割にある程度のお給料は保証されている、といった印象。
【気になる...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
単純作業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、店長になるのは最低でも7〜10年ぐらいかかるとおもった方がいい。最後まで店舗で...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業の集まりという感じで思ったよりもアットホームな感じ。
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも優秀な方は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
初めの研修などは1週間かけてあり、仲間との絆は深まりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニバーサリー休暇、アイディア休暇リフレ...続きを読む(全235文字)
会社名 | 株式会社広済堂ホールディングス |
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フリガナ | コウサイドウホールディングス |
設立日 | 1964年6月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 1,100人 |
売上高 | 362億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前川雅彦 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号シーバンスS館13階 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 632万円 |
電話番号 | 03-3453-0550 |
URL | https://www.kosaido.co.jp/ |
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