口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＳｐｉｒｅＸの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＳｐｉｒｅＸ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にＳｐｉｒｅＸ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳｐｉｒｅＸの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.8
- 年収・評価
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3.5
- スキルアップ
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3.8
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
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2.7
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
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4.9
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.1
ＳｐｉｒｅＸの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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ＳｐｉｒｅＸの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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ＳｐｉｒｅＸを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年11月8日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 7年前
- その他のゲーム・マルチメディア関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
有名なコンテンツや大手企業が展開するサービスなど、幅広い分野の案件に携わることができるため、多様な経験を積みながら確実にスキルを磨くことができ...続きを読む(全379文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2026年1月22日【良い点】
北海道空港株式会社では、ワークライフバランスの面で働きやすさを感じる場面が多くありました。特に残業時間が比較的少ない点は大きなメリットで、業務...続きを読む(全482文字)
在籍時期：2011年頃
投稿日：2022年2月2日【良い点】
女性を登用しようという流れではある。
基幹部、内勤などには接客的に女性社員を登用して、男性社員を少なくしている感じ
逆に管理者に男性が少ない気...続きを読む(全213文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2026年1月29日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 5年前
- 研究・開発(電気・電子)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
システム開発が未経験であったが、今後エンジニアとしてシステム開発のスキルを身につけたいと説明したところ、採用していただいた。本社に出社すること...続きを読む(全195文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年3月14日【良い点】
スキルアップのために購入した教材(本や、動画等)は申請を行うことで費用を出してくれるため自主的に学習できる人にとっては助かるかと思います。
【...続きを読む(全145文字)
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ＳｐｉｒｅＸの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業だがベンチャー思考もあるのでわりと新しい技術にチャレンジしたら外部イベントへの参加なども業務都合がつけば積極的に参加できました。中には...続きを読む(全90文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
母体が大きいので安心感はある。またどれだけ経営状況が悪くてもつぶれるリスクがすくない
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向が...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
ワークライフバランスは配属部署が良かったせいか良かったです。ほとんどフルリモートなので通勤もなく朝はゆっくり寝れます。ただ部署によってはリモ...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【良い点】
新卒で入社して1社入魂系のスタイルであれば良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴の長い人が評価されるような制度はやめ...続きを読む(全209文字)
回答者：
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【良い点】
産休育休に関しては取得者は比較的多く、女性社員の割合も多い。看護休暇もあるため、急な家庭の用事にも柔軟に対応できる。看護休暇の取得者も多い印...続きを読む(全150文字)
回答者：
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【良い点】
部署にもよるが、在宅勤務やフレックスでの勤務も可能で比較的柔軟に働くことができる。有給取得に関しても特に制限はない。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
回答者：
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の異動や退職者も増えてきており、社長や社名が変わったことから不安に感じる社員が多い印象。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
リロクラブやIT健保での福利厚生は充実しており、利用者も多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での福利厚生(家賃補助、...続きを読む(全124文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格受験料は合格した際のみ補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関わる参考書の購入費用や祝金などは無く、資格を取得...続きを読む(全124文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「最新技術に触れられる機会が多い」
• 「プロジェクト次第で裁量が大きく、若手でも挑戦できる」
• 「客先常駐が多く、自社の文化を感じに...続きを読む(全143文字)
IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
体育会系な雰囲気を感じ、仕事への熱量が高い人が多いと感じた。続きを読む(全30文字)
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回答者：
自主性や人と向き合うということを重視している企業だと感じた。自ら考え、行動するとともに、継続的に努力する存在が求められる。続きを読む(全61文字)
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回答者：
技術が好きな人が多く、飲み会の場でも技術の話題が飛び交うと聞いた。技術が好きな人にとってはこれ以上ない環境であると思う。続きを読む(全60文字)
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回答者：
「All Sky」の名の通り、全員で目標を追いかけ、挨拶や礼儀を重んじる活気ある社風。続きを読む(全43文字)
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回答者：
人が成長すると会社も成長するという考え方で、会社にとっても社員にとっても魅力的な社風だと思った。続きを読む(全48文字)
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回答者：
実力主義で成果を出したらその分評価される。ベンチャー気質。続きを読む(全29文字)
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回答者：
穏やかで誠実な社員が多い印象。一方で、社名変更を機に、若手であっても新しいビジネスモデルの提案を歓迎する、きわめて風通しの良い文化だと聞いた。続きを読む(全71文字)
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回答者：
家族のような温かさがあると感じた。規模がそこまで大きくないため、そういった面を感じたのかもしれない。続きを読む(全50文字)
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回答者：
比較的新しい企業なわりに、運動会などのイベントなど開催されたりするらしく、イベントなどが好きな人は向いていると思った。続きを読む(全59文字)
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回答者：
実力・成果主義の社風なので，合う人には合うし合わない人には合わない．続きを読む(全34文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳｐｉｒｅＸの 会社情報
| 会社名 | ＳｐｉｒｅＸ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スパイアエックス |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 25億円 |
| 従業員数 | 348人 |
| 売上高 | 167億5400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 西村出 |
| 本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町4番地5 |
| URL | https://www.7andinm.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1369900
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