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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術面でスキルアップをしている社員が多いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな研修があるが、外部講師が担当する...続きを読む(全90文字)
コンピューターサイエンス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンピューターサイエンス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にコンピューターサイエンス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
技術面でスキルアップをしている社員が多いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな研修があるが、外部講師が担当する...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内でいろいろ施策をしていますが、盛り上がっていない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのツールを導入している...続きを読む(全89文字)
文系や未経験者でもSEとして働ける環境がある。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
自己啓発支援制度や資格取得推奨など、教育制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下をキャリアップに引き上げる気がな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
メンターメンティ制度があります。
相談できる先輩がつく制度です。
有志によって開催される勉強会が定期的に開催されています。
資格を取ることも...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
各個人に自分の成長計画を作成してもらい、PJの異動や、外部研修の受講などでスキルアップ、キャリアの育成を図っていく形となります。
基本的には...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
よくある正社員による派遣または請負業。
お客様の意志がとにかく何よりも優先され、工数さえきっちり3種類ほど遅延なく入力してさえいれば会社が...続きを読む(全698文字)
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社内研修が非常に充実していました。私はSE職ではありませんでしたが、SEで採用された新入社員のみなさんと同じ研修を受けて、IT系スキルを身に着けました。...続きを読む(全154文字)
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各プロジェクト常駐型の業務体系が殆んどであるが、単身プロジェクトも少なく、社内間での情報共有や個別意見の吸い上げに積極的な社風で、自身のスキルアップの為...続きを読む(全201文字)
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新入社員は、3か月の研修がある。
内容は、名刺の受け渡し等のマナー研修、コンピューター関連の基礎知識やプログラム等を身につける技術研修、あとはプロジェク...続きを読む(全167文字)
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教育できる人が著しく少ないので、教育を望む場合、外部のセミナー等に頼るしかない。外部のセミナーはもちろん高額で、予算が厳しいとか、色々な事情で、行けると...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
賞与は大体1.5ヶ月分×2回支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験に対して妥当とは思いつつ、同業種でもあまり給与...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、比較的自由に取れると思います。残業もプロジェクトによりますが、できる限り残業を減らすよう会社として働きかけていまし...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の拠点に所属していたこともあってか、ロースキルな案件に参画することが多くスキルが身に付いていないように感じ、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職金はありませんが、確定拠出年金を利用することができます。資格取得や本の購入などは、1年につき2万円ほど補助が出ました。今は不明ですが、コ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性でも役職に就いている方もいらっしゃったので、上を目指せる環境だと思います。また、産休や育休も問題なく取得されていました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業時間を細かく管理していて、長時間労働が続くと是正に入ってくれるのは良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
費用が高い技術研修もプロジェクトに関係あれば受けさせてもらえます。
福利厚生は基本的なものはあると思います。ユニークな制度はなかったと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
真面目な人が多いです。なかには技術者気質の人もいます。困ったら相談に乗ってくれる雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
業界の特性として離職は多いので、引き止めはあっても理解はしてもらえると思います。毎月退職者が公表されます。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がコロコロ変わるので、とてもわかりにくいです。評価が良くても悪くても大して給料は上がりません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社後の研修で様々なことを経験することが出来ましたが、実際仕事に入って役に立ったかと言われると微妙な気がします。
ただ、何も知らない状況の中...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
役職や勤続年数によって研修の機会が設けられていた。
業務時間内に行うため、休日に研修ということはなかった。
人事の方と面談する機会もあったの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修が多い
コンサルティング研修、技術研修、勉強会など。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れていると言われていたが、実際...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないです。自分で勉強して自分で解決できる力があればやりがいを見つけられるかもしれませんが、限界はあると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格受験料は合格した際のみ補助される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関わる参考書の購入費用や祝金などは無く、資格を取得...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
うちの営業は考える力や交渉力が自然と鍛えられる。場をこなすことで自信につながっていく。個人プレーだけでなく社内各所の担当者と連携しながら進め...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
入社時に資格取得研修があるが、内容が充実しており丁寧で分かりやすい。
講師の方もやる気があれば親身に接してくれる。合間時間にに質問が気軽にで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ある程度無形商材の取扱い方や、SaaSの経営について学ぶことができ、優秀な人材も一定集まっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自身でウェブサイトを立ち上げて、コンバージョンを獲得していく方針だったため、SEOやウェブマーケティング知識の土台をしっかり身につけることが...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | コンピューターサイエンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コンピューターサイエンス |
| 設立日 | 1985年9月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 344人 ※2018年4月1日現在 |
| 売上高 | 44億2000万円 ※2017年12月期 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 室木 和弘 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目12番19号五反田NNビル |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 電話番号 | 03-5437-2550 |
| URL | https://www.cscnet.co.jp/ |
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