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ベースアップが入ったため、初任給でも高いとおもう。続きを読む(全25文字)
日本水工設計株式会社
日本水工設計株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本水工設計株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本水工設計株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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ベースアップが入ったため、初任給でも高いとおもう。続きを読む(全25文字)
基本給は、競合他社と比べると多少低いです。残業代で稼いでいるみたいです。続きを読む(全36文字)
基本給は一般的だが残業代がやった分しっかり出るという話を聞いたので、給料面で不安は無い。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の一般職の事務としては妥当だろと思います。ですが実家暮らしが想定であるため、一人暮らしは難しいお給料だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲間意識が強いので助け合い精神がある。
真面目にこつこつと仕事をこなすことが評価される。
ベテランが若手を引き上げ第一線を任せることもある。...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
疑問は自分の裁量ですすめることができるので、自己管理できる人には働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室体制が確...続きを読む(全194文字)
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評価制度は他社と比較して整っているとは言えないが、「年功序列」である。年収にしめる残業代の割合が多いのが特徴1年間の平均して50時間/月以上の残業の方が...続きを読む(全114文字)
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一般的な新卒よりかは給料は多い方だと思われる。ボーナスも業績にあまり左右されずに支払われるため、給与は満足である。ただ、残業代が年収の大部分をしめるため...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
上司自身は業務を細かく把握し、指導しようとする意図自体は感じられます。また、指示の変更や長時間の離席が多いため、結果として自分で状況を判断し...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
メンタルが圧倒的に鍛えられる: 独特な緊張感のある環境下で働くため、他人の言動に動じない強い精神力や高度なスルー能力が自然と身につきます。...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
前に機械系をやっていた為擦り合わせが大変でした
【気になること・改善したほうがいい点】
土木と機械で描き方が全然異なっていたのでそれを知った...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
分け隔てなく働く事ができましたが偏見みたいのがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かさせていただいている点はありがたいの...続きを読む(全427文字)
水コンの中でトップではないが、その分やれる幅も広いと思う。続きを読む(全29文字)
比較的若い先輩社員がフォローしてくれる。続きを読む(全20文字)
様々な手当があり、充実した福利厚生があるて感じた。続きを読む(全25文字)
下水道など。課題を抱えているため、将来性はある。続きを読む(全24文字)
残業も多くなく、しっかりしていると思う。続きを読む(全20文字)
和気藹々とした雰囲気で。非常に働きやすいと思う。続きを読む(全24文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員であるため、年収は非常に低かった。営業等がんばればインセンティブもわずかだがあるが、それを含めても低い。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
残業代がきちんと出るところ。
サービス残業などはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ経験を積んでも給料がなかなか上...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
残業に抵抗がなければ、残業が多めなので大した技能がなくてもわりかし稼げる。大手の水準と同等の金額がもらえるのはかなりありがたい。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるものの微増のため、年収は横ばいです。昨今の物価上昇には給与が追い付いていません。
年功序列を基本として...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社指定の資格を取得することで、賞与の代わりに毎月の月給に資格手当が追加される。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が指定している...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1度(年2回)、自分の仕事への取り組みを自己評価し、派遣先の担当者からも評価をいただく評価シート提出のよう...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇任試験がありそこで合格することで昇進できるが、評価基準はブラックボックスであり、仮に100点を取れたとしてもそ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
評価基準としてポイントはまとめられていて、評価による上がり幅も定義されてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年ごとの給料の上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
今期から評価制度が変わりました。
何を見て評価されるかはっきりわかりやすくなったため、評価には納得がいくようになったと思います。
【気になる...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
待遇は比較的悪くない。社員の等級表が開示されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談はあるものの評価者会議が開かれ、全て数...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 日本水工設計株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンスイコウセッケイ |
| 設立日 | 1968年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 389人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 細洞克己 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号 |
| 電話番号 | 03-3534-5511 |
| URL | https://www.n-suiko.co.jp |
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