この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に差がありすぎる。自分は月平均40時間ほど残業しているが、...続きを読む(全124文字)
DOWAホールディングス株式会社 報酬UP
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【良い点】
休日出勤がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に差がありすぎる。自分は月平均40時間ほど残業しているが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
若いうちからそこそこ大きな裁量で仕事を任せてもらえる。また、部長クラスへの報告の機会もたくさん与えられるので、資料のまとめ方や報告の仕方を学ぶ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
給料は同業他社と比較してもそこそこいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・配属先によって残業時間が大幅に異なる。
・異動や...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
5つの事業が損益を互いに補完しあい、コロナ禍においても全体として黒字を維持できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性管理職も数は多くないものの一定数は存在し、皆さん優秀な方ばかりである。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、男性管理職は数...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
各種研修が充実している。スキルアップのための制度も十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、新人を教育しようという...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
東証プライム上場企業が一般的にもっている福利厚生は普通にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少なすぎる。理由として、社宅...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
・経理部には優秀な方ばかりいて、良い刺激を受けられる。
・全ての部署が同じフロアで仕事をしているため、風通しが良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
・残業時間は1分単位でパソコンのログで記録されるため、サービス残業にはなりにくい。
・業績が良いとボーナスにしっかり反映される。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職の理由を上司に伝えたところ、無理に引き止められることもなく、すんなり受け入れられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職までの残...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、時間調整は効きやすい
有給は取れる場合もある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。毎日同じメ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が劣悪で、パワハラ横行。
離職者もたくさん最近はでているが、問題だと認識していないの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は比較的に高い。35歳で680万円程。
他業種いれても、そこそこ
ただ、残業は36協定ギリギリなので、きつい。
会社によるが、HDの給与形...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
フラットな組織。
役員もさん付けで呼べる。
雰囲気は非常に良い。
事務系なら最速で10年目で課長。
750くらい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
新入社員研修からしっかりと教育が整っており、配置後も先輩社員からのOJTがしっかりしている。
定期的に昇格試験があり、上司もフォローアップ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
早く帰れる日は定時過ぎには周りも帰っています。
【気になること・改善した方がいい点】
仕事量にも左右されるため、仕事が残っている場合は...続きを読む(全167文字)
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社風が役所的。淡々と業務をこなしたい人にとっては良い職場。人間関係も悪くないので非常に務め安い環境だと思う。ただ職級の高い人は高学歴が多く変なところにプラ...続きを読む(全150文字)
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労働環境や待遇には特に不満はありませんでした。
人間関係も良好でした。
ただ,業界に対する魅力が感じられなかったため転職いたしました。
また,昔から...続きを読む(全169文字)
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資源を扱っていることもあり,会社そのものが無くなることは考えにくいが,同業他社との統合の可能性はあると思う。
今後の市場として国内の金属需要が拡大するこ...続きを読む(全157文字)
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社員数としては圧倒的に男性が多い。女性の管理職はあまりいない。
絶対数の違いもあるので,性別が考課に影響しているかどうかは不明。
女性専用の社宅寮がない...続きを読む(全194文字)
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本社勤務であれば土日休みになるため,仕事とプライベートの両立がしやすい。
しかし,工場勤務の場合は土日出社になることもある。
また,エンジニアリング部...続きを読む(全166文字)
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入社理由
事業内容が多岐に渡るため,様々な分野に挑戦できると思ったから。また,金属リサイクルの最大手でもあり,国の資源戦略に貢献したいと思った。
入社後...続きを読む(全181文字)
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給与は一般的な製造業と変わらないかと思います。非鉄バブル時代は賞与がかなり多かったようですが現在は業績変動制をとっていることもあり,業界の中でも普通~低い...続きを読む(全193文字)
会社名 | DOWAホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ドウワホールディングス |
設立日 | 1937年3月 |
資本金 | 364億3700万円 |
従業員数 | 8,011人 |
売上高 | 7171億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 関口明 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 839万円 |
電話番号 | 03-6847-1100 |
URL | https://hd.dowa.co.jp/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。