この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
TOEICや資格のサポートがあるのは嬉しい。受験料やテキストのお金を出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったら報...続きを読む(全86文字)
DOWAホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DOWAホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にDOWAホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
TOEICや資格のサポートがあるのは嬉しい。受験料やテキストのお金を出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったら報...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格なども積極的に取れるため良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得してもとくにメリットがなく、個人のスキルアップ...続きを読む(全87文字)
研究開発から操業・保全まで幅広い業務を行っており,スキルアップできる環境だと聞いた.続きを読む(全42文字)
ゼネラリスト型のキャリアを歩むことができることが魅力的続きを読む(全27文字)
配属されるまでの研修期間は数か月あるため、急に現場に出されることはない。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
20代のうちから自分で報告資料を作成し、事業所内、若手社員、上級管理職、自部門等へのプレゼンテーションをする機会が定期的にあり、自分のやってき...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
各種研修が充実している。スキルアップのための制度も十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、新人を教育しようという...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属してから直属の上長から教育がなかった。
スキルアップはほぼ独学になるため、個人差がどうしても...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人事部は社員個々の能力や会社に様々な新しい風を導入するため動き回っている。最近では転職入社の人も増えている。
また、スキルアップの為の社内制度...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
この会社しか在籍したことがないので他に比べてどうなのかというのはわかりませんが、3年目までは以下のようなないようです。
1年目:経理
2年目...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新入社員研修からしっかりと教育が整っており、配置後も先輩社員からのOJTがしっかりしている。
定期的に昇格試験があり、上司もフォローアップ...続きを読む(全176文字)
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新入社員研修(1~3年目)以降は、技術系は短期の統計研修・特許研修等があります。事業部によっては若手対象の海外研修などもありますが、いずれも数日~2週間程...続きを読む(全238文字)
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教育に関しては、会社から教材のリストを渡されるが、あくまで自己選択。
語学に関して、年数回TOEICのIPテストを受験できる。入社数年間、部門によって...続きを読む(全222文字)
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能力開発はやる気があれば支援してくれるところが大半だと思う。後は業務の忙しさと、本人のやる気の兼ね合いではないかと思います。様々な業種、職種があるので一概...続きを読む(全152文字)
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英語に力を入れているので、会社負担で通信教育を受けさせられます。投資額の割りに、社員は身についていないようです。
新入社員の頃の研修が充実していて、1ヶ...続きを読む(全178文字)
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フォローアップ制度があり、3年で一人前の社員に育てるという理念がある。
何十年前から行われているが、今も改善が進められてよりよい制度にしようという意図が...続きを読む(全164文字)
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サーベイといった研修プログラムを実施していました。自分の考えている主観的な自分自身と、上司・同僚・部下からどのように見られているかといった客観的な自分自身...続きを読む(全199文字)
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資格のサポートは積極的に行っていると思います。こちらから通信教育・セミナーなど上司と相談し、受講させてもらえます。また資格取得を業務計画に組み込まれること...続きを読む(全186文字)
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研修は入社後1年目および3年目、また管理職候補に昇格してしばらくした時点である。
内容としては、経理・財務、知財、QCなどがある。
上記の全体研修では...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
評価基準がしっかりと設けられており、頑張りに応じて評価をしてくれるのでモチベーションは維持できる。
ただ上司のやり方次第なので注意が必要。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚くて本当に助かる。
社宅も寮も1万円しないし、年齢制限もほぼないので節約ができるのがありがたい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性社員の積極的な採用のため
工夫を凝らしているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり女性社員は元が少ないので、
男性...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
入社前はもっと同じ事業者で同期と大人数で働くと思ったが、実際は想像以上に事業所が国内外多く、全国に人員がばらける結果となった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給が取りやすい環境を使っていこうという風土があり、好きな時に休みが取れるのは本当にありがたい。また残業を減らそうという努力がある。
【気にな...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
今のところ大きな役割を与えられており、仕事にやりがいを感じているので、今の仕事を全うするつもりでいる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員はみんな何かに秀でた人が多い。
頭が切れる人、コミュニケーションがずば抜けてる人、論理的思考に優れた人、研究者に向いた人など色々な人がいる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社年度に問わず幅広い業務を任せてもらえる。だからスキルアップだったり、社会人としての仕事の進め方が身についている実感がある。
【気になること...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
昔に比べれば、IT投資をするようになり、従業員の多様性も出てきた。異動頻度や残業もかなり減ってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社としては雰囲気もよく、気持ちよく仕事ができたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方への異動がおおく、そのため組織の変更...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務に関係する資格試験については合格したら、費用は会社がだしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に同じ課で勉強会などは開かれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件によるが自身はクライアント側の立ち位置でビジネス改善推進に携わって行くことができ成長に繋がっている実感があった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修はありますが学校のようか雰囲気です。
手上げ制度を導入しているとのことですが、も...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格手当てがあるので、勉強のモチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないとできない仕事ばかりなので、資格を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
我が社では実際の業務を通じて、スキルを習得するOJTが重視されています。日々の業務の中で上司や同僚からフィードバックを受けながら成長できていま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
わかりません。パートではなく社員になるとコンテストとかいけるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単なるパートなのでわかりません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社外の研修プログラムに自由に参加できます。自分の興味のあるプログラムを受け、社会人としてのスキルアップをする事ができると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)
会社名 | DOWAホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ドウワホールディングス |
設立日 | 1937年3月 |
資本金 | 364億3700万円 |
従業員数 | 8,011人 |
売上高 | 7171億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 関口明 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 839万円 |
電話番号 | 03-6847-1100 |
URL | https://hd.dowa.co.jp/ja/index.html |
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