回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボトムアップ式で、若手の裁量権が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部間や事業部と製造部との方針の違いで、業務の進め方が大き...続きを読む(全106文字)
DOWAホールディングス株式会社
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【良い点】
ボトムアップ式で、若手の裁量権が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部間や事業部と製造部との方針の違いで、業務の進め方が大き...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
昇進、昇給に関しては概ね同意できる評価方法と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理があまり定量的になされていないので、解釈...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。部署によっては残業がほとんど無いところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が低い部署は人件費を削減され...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人懐っこく、穏やかな人が多く、全体として人柄の良い人が多いと思う。そうした意味で働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
昔に比べれば、IT投資をするようになり、従業員の多様性も出てきた。異動頻度や残業もかなり減ってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コンプライアンスが徹底している部署では有給取得しやすそうであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた部署では、計画し...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、パワハラ上司の巣窟である。ウツによって離脱する社員が出ても上司へのお咎めはないので、心が壊れる前...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
各種手当や基本給は充実している。組織としてもコンプライアンスを非常に気にするようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいなどはなく、事業自体が将来性のないものであり売上・利益も右肩下がりのため、若い人はこの会社への入社は控え...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
良いところは比較的給料が高い点のみで、他には正直何もメリットがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は完全に上司の好き嫌いのみ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員はまともな人が多いが、年配になるほどロクでもない社員が多く、大概は勘違いして威...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社風が悪く、会社の良いところなど何もないと感じているため。またコンプライアンスが重要などと表面上はパフォ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
時期にもよるが、比較的休みやすい会社だとおもう。
やるべきことは多いので残業もあるが、残業したく無い時は自由に帰れるので融通はきく。
年末年...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私の入社した会社は、複数の事業会社がそれぞれ異なる事業を展開しており、現在のところ、ある事業部門で赤字になっても他の部門でカバーするような形...続きを読む(全656文字)
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【良い点】
私の勤務している事業所でも、ここ数年ほどで正社員でも女性の方々が多くなってきたと感じています。中には管理職として部下を指導している方もいらっ...続きを読む(全819文字)
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【良い点】
正直なところ、良い点を挙げるとしたら、給料がそれなりに貰えたことくらいです。ただ、自分なりに頑張ったけれど給料の額に影響する最終的な査定のラ...続きを読む(全906文字)
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【良い点】
年収は安定してる。また評価は業務計画に則り行うがしっかりと達成目標が明確かつ自分で設定してチャレンジしすぎると痛い目に合う。
その上手く嗅...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現状の待遇、福利厚生には満足しており、将来の昇給も見込めるため現職を離れるかは相当に迷ったが、自律的なキャリア形成、どこでも働いていけるスキ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
業界内では標準的から良好な水準であると思う。勤続10年、非管理職で月収額面33万円程度。賞与の割合が大きく、直近では年収の25%程度が賞与だ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
本社勤務の場合有休は取りやすい。残業時間は極力少なくするよう指示される。私の所属していた部署は月10時間がリミットで、それを超える分は月内で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、時間調整は効きやすい
有給は取れる場合もある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。毎日同じ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が劣悪で、パワハラ横行。
離職者もたくさん最近はでているが、問題だと認識していない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は比較的に高い。35歳で680万円程。
他業種いれても、そこそこ
ただ、残業は36協定ギリギリなので、きつい。
会社によるが、HDの給与...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
持ち家の推奨、住宅手当あり(地域により金額は4〜6万円/月で変動)。
その他福利厚生制度はごく一般的。可もなく不可もなく。通勤手当は満額支給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
かなり安定したポートフォリオを持っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性と言う意味ではかなり厳しいと思います。新...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | DOWAホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ドウワホールディングス |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 364億3700万円 |
| 従業員数 | 8,355人 |
| 売上高 | 7454億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関口 明 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 831万円 |
| 電話番号 | 03-6847-1100 |
| URL | https://hd.dowa.co.jp/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。