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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユアサ商事の評判・口コミ一覧(全440件) 17ページ目

ユアサ商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ユアサ商事の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ユアサ商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ユアサ商事の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 440

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはりメーカーと得意先との間で板挟みとなる事が多いためそれがストレスになる。しかし、上司の方々は気さくで良い方が多く親身になって助けてくれる。400年以上...続きを読む(全163文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助に関しては比較的充実していると思われる。労働時間は商社というだけあって忙しい。部署によっては残業代が出ないところもあるので注意。それでも基本給自体...続きを読む(全170文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係は個人個人の仕事が忙しくプライベートのお付き合いがあるという感じではありせんでした。特に経理関係の方は繁忙期になると朝早く会社に来て終電で家に帰る...続きを読む(全156文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性は安定的にあると思います。ただし、為替の変動や外国の政治情勢などの影響をもろに受ける場合があります。。。。悲惨なときはボーナス自体が削減された...続きを読む(全158文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はしっかりとしており、育児休暇を所定の期間きちんとまっとうした女性が職場に復帰できるような環境です。あまり、その辺はギスギスした感じはなく、きちん...続きを読む(全154文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年03月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいは総合商社なのでとてつもなく幅が広く、一つの分野を深めていくだけですごく時間がかかります。扱う金額や仕事のスケールの幅が大きいので責任は重大...続きを読む(全158文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅手当は非常に充実しております。
また、年功序列制度が未だに存在しており、長く働く覚悟がある人には良いかもしれません。
評価制度は基本的に業績を反映...続きを読む(全155文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社する前のイメージより全体的に甘い社風であり、数字の追及も厳しくない。それゆえ同業他社に負けて行ったように思える。今後、同業の山善、トラスコ中山などに大...続きを読む(全153文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職で入社致しました。特約店からの電話やFAXでの注文を受け、メーカーに発注しますが一日の量がハンパなかったです。商品発注配送のトラブル対応などかなり鍛...続きを読む(全162文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

老舗商社というが問屋を大きくしたようなだけの部分が多い。
部署によっては非常に泥臭く商社マンという大手商社の小型版の企業と考えて就職することはお勧めしま...続きを読む(全189文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用者の評価が低く中途入社社員の評価方法も含めて現在は人事制度の改定中です。
歴史が古く実力主義と言いながら年功序列的な要素が大きいため中途入社の人...続きを読む(全162文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

優秀な社員の方が多いと思います。特に30代~40代は。タフで個人でビジネスを創造できるような人が多い気がします。管理職との関係で満足していることは、仕事は...続きを読む(全152文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商売の中に自己介入感が感じられない点。
ソリューション等の言葉を用いるが、実際現場ではプレゼンテーションや提案はほぼ皆無。
非常にルーティーンワークで...続きを読む(全157文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内インフラが古い印象があります。
競合他社との利益体質の違いやインフラの違いが顕著に現れてきています。
内需市場は縮小傾向にあるので今後の事業展開を...続きを読む(全157文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給と営業手当が主な主軸になる。
また、福利厚生面での待遇が良かったのだが、2010年に大幅改革を行った。
35才以上からは持家の有無によって大幅に...続きを読む(全168文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

予算がそれほどきつくなく、比較的調整がきくと感じる。
土日出勤は部署によって様々であるが、取引先が仕事を行っている場合があるので、電話が来る場合が多い。...続きを読む(全172文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外トレーニー制度という海外実務研修制度を作り、若手および意識の高い社員を海外へ進出させる動きをとっている。
また現在ではまだ行われていないが、ジョブロ...続きを読む(全162文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年目から責任ある仕事をまかされるので、やりがいはあります。但し、負の遺産も多いので賞与等の面はあまり期待できませんでした。福利厚生もイマイチです。仕事を...続きを読む(全169文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理部門の人員不足が深刻であるにもかかわらず営業部門重視のため若い人材が不足し気マネージメントのスキルを身につける機会がない
特に次期の管理部門のトップ...続きを読む(全158文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

赤字が続き、産休や育休が取得出来ずに、辞められる方が多く見られました。
一般職(=女性)に負担が多い会社。
常に業務職が足りない環境。赤字が続き人員削...続きを読む(全176文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に楽しく働ける会社ではありますが、年功序列は否めません。実力主義を望む方にはお奨めできません。。給与体系は他の商社に比べあまり良い方とは言えず、社員数...続きを読む(全159文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、基本的に問屋相手の仕事になるので御用聞きに徹することで存在価値かろうじて見出すことが出来ると思います。古い会社なので、システム的には他...続きを読む(全150文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が働くにはよい環境ではありません。業界が機械・建材・建機などなので、どうしても男社会な現場になります。総合職として女性ができる仕事となれば、人事・総務...続きを読む(全157文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は一般企業の中では比較的高い方かと思います。住宅補助も充実しており、若いうちは生活に特に苦労すると言うことはありません。賞与は業界他社と比べるとそれほ...続きを読む(全161文字)

ユアサ商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅制度などの福利厚生は良い方であると思います。しかし、40歳を超えると補助が少なくなります。持家を持つように促されるような制度になっています。若いうちは...続きを読む(全186文字)

440件中401〜425件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ユアサ商事の 会社情報

基本データ
会社名 ユアサ商事株式会社
フリガナ ユアサショウジ
設立日 1919年6月
資本金 206億4400万円
従業員数 2,725人
売上高 5265億6900万円
決算月 3月
代表者 田村博之
本社所在地 〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町7番地
平均年齢 38.7歳
平均給与 806万円
電話番号 03-6369-1111
URL https://www.yuasa.co.jp/recruit/index.html
NOKIZAL ID: 1130815

ユアサ商事の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。