独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全89件） 3ページ目

【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れても、土地勘がなく知り合いもいない僻地ではやることがないので満足度が高...続きを読む(全85文字)

【良い点】
転勤場所によっては、業務終了後すぐに帰宅することができる。
有給は比較的取りやすく、気軽に取得することが可能。
特別休暇も充実しているため、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
定時で帰れる。ただし、上司による。
部署にもよる。総務、経理系は激務でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がると定時で帰れ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。ただし、部署による。有給の理由を聞かないという風潮があるので、いちいちプライベートな理由を伝えなくて済むため、その点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
完全週休二日制の上、夏季休暇で４日、年度ごとの有給休暇も４０日まで繰り延べできるため、ワークライフバランスの両立は可能と思われる。また、休日...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署とそうでない部署がある。総務経理は、夏以外は基本的に忙しく、年度末から4月は特に忙しい。一方、5時で帰...続きを読む(全174文字)

【良い点】
アルバイト（賃金職員）なので月１４日勤務です。それ以上は希望しても働くことはできません。
休みは前月末に提出しますが、ほぼ自分の予定通りに休...続きを読む(全188文字)

【良い点】
2点あって
比較的に休みがとりやすいこととがいい点であること
仕事はやってもやらなくても問題ないということ
周りからどう思われても問題ない場...続きを読む(全184文字)

【良い点】
土日祝日はしっかりと休める。また、福利厚生として様々な宿泊施設と連携を図っているので気分転換に一人旅などを行う同僚もいた。
【気になること・...続きを読む(全211文字)

【良い点】
自分の仕事さえしっかりこなしていれば、定時で帰ろうが、有給休暇を取得しようが誰も文句は言わない。業務も慣れてこれば、基本的には定型業務となる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年次有給休暇は取りやすく、また取得勧奨がされている。ノー残業デーなどを設定するなどしてワークライフバランスの向上に努めようとする組織の姿勢は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
配属になる支部によるが、めちゃくちゃ年休が取りやすい環境でした。産休、育休も取りやすいと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)

【良い点】
正社員であれば初年度から有給休暇が20日付与されます。
また、6月と12月の年2回の賞与があります。
有給が取りやすい環境なので、ワークライ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
福利厚生等は、公務員に準じています。土日祝日が休みで、夏季休暇、年末年始休暇などもあるため、他の企業に比べ休みは多いと思います。
また、上司...続きを読む(全195文字)

【良い点】
とても働きやすく、よい職場です。
主婦や子育て中の方が働くのにぴったりです。
お休みを取りやすく、学校行事にも参加しやすいと思います。
私が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給は、積極的に取るようにすすめられる。休みは嘱託は20日勤務と15日勤務とがあり、休みはとても多い。休みも取りやすい。とても良かった。なの...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業務を調整できれば有休はとりやすく、原則月一回は消化することが奨励されている。できるだけ自分で抱え込まず周りにふっていけば毎日定時帰りも可能...続きを読む(全197文字)

【良い点】
土日祝日は休み(イベントがない限り)のためしっかり休めるし、配属先によって違いはあるかもしれないが有給も取りやすいように思える。土曜日などに...続きを読む(全215文字)

【良い点】
業務が完全にスケジュール化されており、予定を立てることが容易にできるため、有給の取得がとてもやりやすい。また、有休をとることで周りの人から嫌...続きを読む(全450文字)

【良い点】
育児中の職員等は部分休業や短時間勤務制度が取得出来たり、通勤に一定の時間がかかる職員や学童にお迎えが必要な職員等は時差出勤を取得出来たりと働...続きを読む(全184文字)

【良い点】
週休２日制のためしっかりお休みをいただくことができた。また、定時きっかりに帰ることもできた。仕事量は比較的少なく、閑散期には手持ち無沙汰にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
非正規雇用なので正規雇用の方と違いがありますが、ノー残業デーを設定し定時退所を徹底させるなど勤怠管理は適正に行なわれている印象です。
【気に...続きを読む(全195文字)

【良い点】
完全週休二日制であり、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
土日にセミナー等があり、そのセミナー運営を行う場合は代休申請を翌週に出せる。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ある程度自分の裁量で働くことができることが良い点である
どれだけ訓練内容に力を入れるかについても任されていると言える
年間計画を予め立てるた...続きを読む(全193文字)

【良い点】
月14日勤務のアルバイトさんと言われる雇用形態だったので、扶養範囲内で無理なく働きたい主婦の方が多かったです。当時はフルタイムの勤務が難しい...続きを読む(全230文字)