セプテーニの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全101件） 2ページ目

【良い点】
比較的自由な会社で、強制されるということは少ない。年収もマネージャーと話し合いながら、目標を達成できれば上がっていくようになっている。
【気...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若いうちの基本給は割ともらえる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、給料の伸びという観点では伸びが緩やか、ボーナス...続きを読む(全196文字)

【良い点】
一緒に働く他の部署、同じ部署の人たちに評価してもらう。
自分のしたことをアピールすればするほど、評価が高くなる印象。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
360度評価制度で、フェアで納得感のあるフィードバックを受けられます。上司との面談も、定期的に行われ、しっかり自分の強み、弱みを話してもらえ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎月チーム目標と個人目標を設定する機会があります。
上司と面談し、進捗を報告、フィードバックをする時間が設けられています。

成果主義なので...続きを読む(全162文字)

【良い点】
初任給にしてはいい額がもらえる。初任給で28万程もらえていたので、そこに関しては他の会社よりも満足感は当時あった。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新卒の給与はかなり高い。33万スタート。ボーナスも入れると1年目で年収500万を超える人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
360度サーベイの評価なので、周りの評価が重要になります。
普段からのコミュニケーションでホスピタリティを意識したコミュニケーションをとるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
360マルチサーベイで上司などとの相性に関わらず評価がもらえるため一定の納得感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マルチサーベ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
今はわからないが、当時はマルチサーベイを採用し、周囲の人から評価される社内システムがあった。逆に自身も周りの人の評価を入力する必要があるため...続きを読む(全169文字)

【良い点】
仕事で関わった人なら誰でも評価できる360°サーベイによって評価されるので見せ方次第で年次が低くても高い評価を得ることが可能。評価によってボ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
広告代理店としては高い給与水準であると思う。より高い会社だと電通、博報堂、サイバーエージェントくらいしか聞かない。360°評価のため、査定評...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士で評価し合う360°サーベイが取り入れられている。全社員が他者を評価でき、自分の評価を相手の成績に反映させる機会が用意されている。こ...続きを読む(全305文字)

【良い点】
初任給の段階で額面約32万、手取り27～26万円(住民税込)。
新卒の段階ではかなり高水準となっている。
賞与については年2回支給される。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
マネージャーに上がれば、人によってはコスパよく働くことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は役職が上がらない限...続きを読む(全183文字)

【良い点】
初任給から400万と、同期の中では高いように感じた。ただ、上がり幅は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が落ちているため、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収もですが、特に月給は競合他社と比較しても高いと思う。
また残業に対しても、社内の目が厳しくなっているため、時給に換算しても競合他社と比較...続きを読む(全161文字)

【良い点】
全員が全員を評価する制度を導入。半期に一度行われ査定の際にフィードバックを受け、結果に応じて給与の改定があります。営業が強い会社なので、営業...続きを読む(全204文字)

【良い点】
残業をしないことを心に決めて定時退社を心がける人や数年以内に転職を考える人にとってはいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く...続きを読む(全248文字)

【良い点】
素直な良い人が多い。優秀な上長もいらっしゃいます。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもプロパーの方を優先する傾向が強く、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
360℃マルチサーベイという方式を取っており、直属の上長以外に、仕事を一緒にしている人や、友人などからも公平に評価がされる。つまり、上長と仲...続きを読む(全402文字)

【良い点】
上司によってはしっかりと見て評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に面談にて決めた目標を達成してるかで、評価が決まる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年次によって昇給する等級が決まっているのでわかりやすい。結果を残せばその分反映されるし、社員旅行などにも反映されるのはよかった。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
風通しが良い。メンバーの人柄が良く得られる刺激も多い。人材的な意味での環境は最高に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベン...続きを読む(全191文字)

【良い点】
他業種と比べても、まあこの程度かなという印象。
４半期ごとのインセンティブでなんとか稼いでそこそこな収入になるかな、という感じでインセンティ...続きを読む(全170文字)