この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルートでは、ワークライフバランスは取れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先方は、我々が休みであっても働いている。故に、休みの日で...続きを読む(全127文字)
株式会社伊藤園 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤園のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルートでは、ワークライフバランスは取れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先方は、我々が休みであっても働いている。故に、休みの日で...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが土日でも自販機は稼働の為
ゆっくり休める気がしなかった
ノルマがある為有給は取得しづらい続きを読む(全75文字)
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【良い点】
取引先が担当で明確なので当たりはずれはあるが計画はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
自販機、量販店はほぼ年中無休なので、当番や...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】完全週休二日制なのでカレンダー通りに過ごせると思います続きを読む(全36文字)
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【良い点】
休日出勤した場合は必ず振替を取る傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
振替取得のため有給休暇は取りにくい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ルートにもよりますが、カレンダー通り休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も、担当顧客からの連絡や会社からのメールなどな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によりルールは変わると思うが、休日出勤が当番であるので、旅行とかはしにくい続きを読む(全71文字)
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男性の割合が非常に多いからか、コンプライアンスを気にしている女性と、気を遣ってる男性が多いイメージで、結果的に女性をとても大切にしてる会社です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土日祝が基本的に休みなのでメリハリをつけて仕事をすることができる。
休日当番もあるが、その分の振替休日をしっかりととることができるのでよい。
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日休みなので、家族や友人と予定が合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので、自宅に持ち帰って仕事を...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
土日祝日でも当番制で出勤があった。自動販売機という、365日24時間無人で商売が可能な物を扱っている以上仕方ない事ではある。振休は取得できる環...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
基本土日祝休みなので休日は平均的に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールス(現場)であると土日祝の当番が月に1〜2回は...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性としては残業が0でしたのでワークバランスはとれていました。ただ男性営業員はかなりの残業量だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休日(土日祝)の出勤があるが、その分の振替休日はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤も支店によって様々な為、統一したほ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日は休みになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
振替等もあるが、休んだ分自身の仕事が溜まるだけで電話やメールは営業所が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては、祝日なども仕事が入ったりします。(当番制で何回に一回回ってくる)その代わり平日に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
1年目は有給を取らせてくれやすいが、上長にもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直言って体育会系すぎるので若いうちは苦労しろであ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
土曜日、日曜日、祝日は、ほぼ休める。交代で出勤当番あるが、振替休日できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪いと、拠点長の納得...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
配属される支店によりますが、基本的には週休二日制であり確実に休みをとれています。また、支店によっては土日休みであり完全週休二日制で休めることも...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
大学生でも無理なく働け、ワークライフバランスはとても充実しておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日祝日は基本休みなのでプライベートと仕事のバランスは良いと思います。
有給休暇も取る制度があり、ある程度有給休暇もとれる環境になっています。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現在の部署ではとにかく残業が少ない。残業をしないことで経費を浮かせることが目的だと思われる。そのかわりといっては、目が回るほど忙しい。が残業に...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容としてルートセールスが主体で自動販売機への補充が業務の大半を占める。肉体労働が基本になるので夏場は暑く、冬...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールスをやっているうちは給与が伸びない印象がある。法人営業や本部に行かないと年収が伸びるイメージはない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
世界的も緑茶は人気なのでこれからも伸びる要素はたくさんある。会社的にも海外に進出しようとする試みが多く、成功事例もある。
競合会社にはこれほど...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールスで基本的に自動販売機の補充や新規開拓が主だったのでやりがいを感じられるタイミングはなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ティーテイスターという社内資格があり、社内で緑茶に対する知識を啓蒙する動きがある。ティーテイスター資格の難易度も階級に分かれている続きを読む(全71文字)
茶葉の選定から製品化まで、一貫して関わることができ、日本茶文化を世界に広める使命感を感じることができる。続きを読む(全52文字)
茶葉製品で国内トップシェアを持ち、健康志向の拡大により、更なる成長が期待されている。続きを読む(全42文字)
茶業界のリーディングカンパニーとして、実績に応じた評価・収入が得られる。そのため意欲が見られていると感じた。続きを読む(全54文字)
お茶に関する専門知識が学べる研修制度や、社員割引など、伊藤園ならではの特典が豊富。
続きを読む(全43文字)
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【良い点】
上司・先輩からのフォローは手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
習うより慣れよ的な側面がおおきく、教育体制が十分とは思えない。その...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
お客さんとのスケジュールは自分次第で調節可能であり、詰めれば詰めるほど、あたりまえだが忙しくなる。お客さんを大事にするタイプの人は、忙しくなる...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
今年から年間休日が120日になり、稀に土曜出勤があるが、基本的にカレンダー通りの休みとなったため休日と平日とでメリハリをつけられる。
有給も稀...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
取りやすい。残業はしてもいいし、しなくてもいい。ハラスメントに対する対策は総務側がしっかりしてる印象なので、気に入らないことがあれば訴えれば改...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年間で評価の回数は多いので、切り替えがしやすいと思うり
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても派閥など社内政治の世界なところが否めない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスにおいては問題ないが、仕事とプライベートに混合しすぎ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に希望通りの休みが貰えて休日に仕事が入ることは無いので予定は組みやすかった方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしない...続きを読む(全111文字)
営業職は自分が希望していない地方に配属される可能性もある。続きを読む(全29文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては非常に忙しい。本社勤務だった時は残業時間が凄まじかった時期もある。実際には100時間近く働いていたが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長職の方でも昼で業務を終えられる方は居ました。
土日に休めることはあまりありませんが、家族との時間は作れるかと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年間スケジュールがあるため、予定が立てやすい。一部例外もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場では朝番、中番、遅番があり、週のう...続きを読む(全130文字)
会社名 | 株式会社伊藤園 |
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設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 199億1230万円 |
従業員数 | 7,928人 |
売上高 | 4538億9900万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 本庄大介 |
本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 03-5371-7111 |
URL | https://www.itoen.co.jp/ |
採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
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